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2018年河南鄭州上街區(qū)招聘公益性崗位22人公告

更新時間:2017-12-28 15:33:59 來源:環(huán)球網校 瀏覽76收藏38

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摘要   【摘要】2018年河南鄭州上街區(qū)招聘公益性崗位22人公告已經公布,報名時間:2018年1月3日至1月5日,報名地點:鄭州市眾聯(lián)人力資源開發(fā)有限公司。以下是公告詳情,請有意者仔細閱讀。  根據工作需要,按照民

  【摘要】2018年河南鄭州上街區(qū)招聘公益性崗位22人公告已經公布,報名時間:2018年1月3日至1月5日,報名地點:鄭州市眾聯(lián)人力資源開發(fā)有限公司。以下是公告詳情,請有意者仔細閱讀。

  根據工作需要,按照“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則,鄭州市眾聯(lián)人力資源開發(fā)有限公司面向社會公開招聘企業(yè)聘用身份人員22名?,F(xiàn)公告如下:

  一、招聘專業(yè)崗位、名額及具體要求

  此次公開招聘上街區(qū)政府開發(fā)的6類公益性崗位共22人,其中大氣污染監(jiān)督巡查8人,大氣污染治理行政事務4人,政府接待服務2人,經濟部門管理服務2人,國土管理服務4人,不動產窗口接件服務2人。

  二、招聘方式

  為更好的選拔優(yōu)秀人才,此次招聘擬面向社會,按照公平、公開、競爭、擇優(yōu)、德才兼?zhèn)涞脑瓌t,采取筆試與面試相結合的方法進行。

  三、招聘條件

  (一)基本條件

  1、具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨的領導,擁護黨的路線、方針、政策。

  2、遵紀守法,具有良好的品行。

  3、具備報考崗位所必需的基礎理論和專業(yè)知識,符合相應的學歷、學位以及其它要求,且報名時已取得畢業(yè)證、資格證等有關證件。

  4、聘用后能按照要求及時到崗工作。

  5、五官端正,身體健康。

  6、具有下列情形之一者不得報考:

  (1)正在接受司法機關、紀檢監(jiān)察機關立案偵查審查的;

  (2)曾因犯罪受過刑事處罰的;

  (3)曾被開除公職或被單位開除的;

  (4)有法律規(guī)定不得聘用的其他情形的。

  備注:資格審查貫穿招聘工作全過程。

  (二)具體條件

  1、大氣污染監(jiān)督巡查崗位8人,男性,年齡35歲以下,中專以上學歷或退伍士兵,專業(yè)不限;

  2、大氣污染治理行政事務崗位4人,女性,年齡35歲以下,大專以上學歷,環(huán)保類、法律類、計算機類、文秘類、公共管理類、財會類相關專業(yè);

  3、政府接待服務崗位2人,男性,年齡30歲以下,大專以上學歷,專業(yè)不限;

  4、經濟部門管理服務崗位2人,年齡35歲以下,大專以上學歷,經濟類相關專業(yè);

  5、國土管理服務崗位4人,年齡35歲以下,大專以上學歷,文秘類、計算機類、法律類、測繪類、土地資源管理相關專業(yè);

  6、不動產窗口接件服務崗位2人,年齡35歲以下,大專以上學歷,專業(yè)不限。

  四、報名及注意事項

  1、發(fā)布公告:自2017年12月28日起,在上街區(qū)人民政府網站(http://www.zzsj.gov.cn/)上發(fā)布招聘簡章。

  2、報名時間:2018年1月3日起至2018年1月5日結束(上午8:30—11:30、下午2:00—5:00)。由本人到現(xiàn)場報名并接受資格審查,不得由他人代替。逾期不再接受報名。

  3、報名地點:鄭州市眾聯(lián)人力資源開發(fā)有限公司(鄭州市上街區(qū)金華路與丹江北路交叉口路東上街區(qū)人力資源市場)。

  4、資格審查:資格審查與報名工作同時進行。報名攜帶資料:本人身份證、畢業(yè)證、個人簡歷、相關資格證書等原件及復印件一份;近期免冠同底版一寸彩照2張。

  五、其他

  考試內容、時間和方法、體檢、聘用程序等其他信息詳見附件。

  報名咨詢電話:0371-68923667。

  一、考試內容、時間和方法

  (一)筆試

  1、筆試采取統(tǒng)一命題,統(tǒng)一組織,統(tǒng)一評分的方式進行,考試科目為公共基礎知識,滿分100分。

  2、筆試時間及地點另行通知。

  3、擬招聘人數(shù)與報名人數(shù)比例原則上設定為1:3,達不到開考比例的,該崗位招聘名額遞減或取消。

  (二)面試

  1、按照擬招聘人數(shù)1:2的比例,根據筆試成績,按照從高到低的順序確定進入面試人員,若筆試成績出現(xiàn)并列,則相應擴大面試人選數(shù)量。

  2、面試采取結構化面試。

  3、面試時間及地點另行通知。

  (三)成績計算辦法

  考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

  二、體檢

  根據考試總成績,按擬招聘人數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定參加體檢人員。體檢如出現(xiàn)不合格者,依據總成績由高分到低分依次遞補,如無遞補人員,則此崗位招聘名額遞減。體檢參照國家公務員招錄的有關標準和規(guī)定進行。體檢時間及地點另行通知,體檢費自理。

  三、聘用

  體檢合格者與鄭州市眾聯(lián)人力資源開發(fā)有限公司簽訂勞動合同,試用期為三個月。

  四、待遇和管理

  1、待遇:工資標準1720元/月(不含三險一金個人部分),由鄭州市眾聯(lián)人力資源開發(fā)有限公司按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、商業(yè)補充醫(yī)療保險和住房公積金。

  2、管理:納入鄭州市眾聯(lián)人力資源開發(fā)有限公司統(tǒng)一管理,實行勞務派遣。

  五、其他事項

  1、筆試成績、入圍面試人員名單、參加體檢人員名單在上街區(qū)政府網公布,也可通過報名咨詢電話或現(xiàn)場查詢。凡未按有關通知要求執(zhí)行的,一律視為自動棄權。

  2、資格審查貫穿招聘工作全過程,一經發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的,將取消其聘用資格。

  3、本次考試不指定考試用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

  4、本方案未盡事宜,按國家、省、市有關規(guī)定執(zhí)行,由鄭州市眾聯(lián)人力資源開發(fā)有限公司負責解釋。

  報名咨詢電話:0371-68923667。

  2017年12月27日

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