2017年陜西西咸新區(qū)空港新城管委會招聘工作人員37名公告

　　【摘要】為幫助大家了解2017年陜西事業(yè)單位招聘信息，環(huán)球網校小編從西咸新區(qū)空港新城獲知，2017年陜西西咸新區(qū)空港新城管委會招聘工作人員37名公告已經發(fā)布，報名時間：2017年12月25日至2018年1月25日，請有意者仔細閱讀以下公告詳情：

　　陜西省西咸新區(qū)是我國首個以創(chuàng)新城市發(fā)展方式為主題的國家級新區(qū)�？崭坌鲁亲鳛槲飨绦聟^(qū)五大組團之一，依托西安咸陽國際機場進行開發(fā)建設。按照西咸新區(qū)總體規(guī)劃，空港新城是大西安的核心區(qū)域之一，總規(guī)劃面積144.18平方公里，建設用地36平方公里，以打造大西安航空功能服務區(qū)為總體目標，重點發(fā)展航空物流、航空維修制造、航空服務業(yè)三大主導產業(yè)，已形成了產業(yè)特色和聚集效應。

　　成立6年來，空港新城緊抓國家“一帶一路”戰(zhàn)略深度實施、陜西自貿區(qū)獲批、“大西安”建設快速推進等重大機遇，圍繞樞紐經濟、門戶經濟、流動經濟謀篇布局，著力推進絲路交通商貿物流中心、國際航空服務業(yè)和航空高端維修制造業(yè)聚集中心、國際會展和文化創(chuàng)意中心、農業(yè)和生態(tài)小鎮(zhèn)示范中心建設，相繼引進了世界500強普洛斯、豐樹、“三通一達”等66家物流企業(yè)，法國賽峰起落架維修項目落戶，東航、南航、川航等10家航空企業(yè)入駐航企CBD，新開通貨運航線13條，大西安航空功能服務區(qū)雛形初現，發(fā)展前景無限廣闊。

　　根據新城開發(fā)建設工作需要，空港新城管委會和空港集團公司特面向社會公開招聘工作人員。具體如下：

　　一、招聘崗位及人數

　　本次擬招聘崗位27個，招聘人數37名，空港新城管委會招聘工作人員33名，空港集團公司招聘工作人員4名。具體如下：

　　(一)招商中心

　　1.崗位名稱：考核督辦(招聘人數：1名，崗位代碼：001)

　　任職條件：

　　本科以上學歷，人力資源管理、工商管理、行政管理及法律類專業(yè);具有3年以上辦公室管理、人力資源管理經驗;具有較強的文字寫作、綜合管理、語言表達和溝通協(xié)調能力;熟悉KPI績效管理、內外資管理、計劃考核等工作流程;具有國家級新區(qū)、開發(fā)區(qū)、自貿區(qū)管理人員工作經驗者優(yōu)先。

　　2.崗位名稱：新經濟及前沿科技研究(招聘人數：1名，崗位代碼：002)

　　任職條件：

　　研究生及以上學歷，光電信息科學與工程、計算機科學與技術、應用物理學、網絡經濟學、產業(yè)經濟學及相關專業(yè);熟悉國家相關經濟政策和法律法規(guī)、具備扎實的經濟學、管理學基礎理論知識和專業(yè)知識;具有扎實的政策理論功底和較強的綜合文字、分析研究能力;具有較強產業(yè)研究和項目策劃、包裝能力;能夠獨立承擔招商引資的項目分析研判和優(yōu)惠政策制定工作;具有國內外知名智庫、咨詢機構、政府研究部門相關經驗者優(yōu)先;具有3年以上相關工作經驗。

　　3.崗位名稱：空間戰(zhàn)略與智庫研究(招聘人數：1名，崗位代碼：003)

　　任職條件：

　　研究生及以上學歷，人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃、空間科學與技術、國民經濟學、區(qū)域經濟學及相關專業(yè);熟悉國家相關經濟政策和法律法規(guī)、具備扎實的經濟學、管理學基礎理論知識和專業(yè)知識;具有扎實的政策理論功底和較強的綜合文字、分析研究能力;具有較強產業(yè)研究和項目策劃、包裝能力;能夠獨立承擔招商引資的項目分析研判和優(yōu)惠政策制定工作;具有國內外知名智庫、咨詢機構、政府研究部門相關工作經驗者優(yōu)先;具有3年以上相關工作經驗。

　　4.崗位名稱：招商事務協(xié)調及項目管理(招聘人數：2名，崗位代碼：004)

　　任職條件：

　　大學本科及以上學歷，經濟管理、工商管理、公共管理及其他相關管理專業(yè);熟悉招商引資相關法律、法規(guī)和政策;熟悉企業(yè)設立、項目投資的相關手續(xù)流程和重要環(huán)節(jié);具有較強的文字寫作、綜合管理、語言表達和溝通協(xié)調和應變能力;能夠承擔招商引資的事務性工作，具有獨立為某類項目推進提供全方位支持的工作能力;具有開發(fā)區(qū)及產業(yè)園區(qū)相關工作經驗或招商、企業(yè)投資服務經驗者優(yōu)先;具有3年以上相關工作經驗。

　　5.崗位名稱：招商宣傳策劃(招聘人數：2名，崗位代碼：005)

　　任職條件：

　　大學本科及以上學歷，市場營銷、廣告學、新聞學、傳播學及媒體類相關專業(yè);具有較強的溝通協(xié)調及活動統(tǒng)籌、策劃能力;具有平面設計基礎，有較強創(chuàng)意能力和活躍的設計思維、能夠獨立保質按時完成圖文設計工作;具有較強文字寫作能力，能夠獨立承擔信息編發(fā)、新聞報道撰寫工作;能夠熟練操作Office等辦公軟件，熟練使用PS、AI等圖形設計軟件，會使用CAD等常用建筑規(guī)劃類軟件及新媒體H5推廣類軟件;具有知名媒體或大型廣告公司工作經驗者優(yōu)先;具有3年以上相關工作經驗。

　　(二)招商一局

　　6.崗位名稱：中層管理崗(招聘人數：1名，崗位代碼：006)

　　任職條件：

　　大學本科及以上學歷，電子信息科學與技術專業(yè)類及相關專業(yè);211或985院校畢業(yè)，具有5年以上電子信息產業(yè)招商崗工作經驗，或在中國電子信息50強企業(yè)工作5年以上;具有一定的管理能力和較強的學習能力、溝通能力，能夠獨立開展招商項目的策劃、分析、談判;具有國家級新區(qū)、開發(fā)區(qū)管理人員工作經驗者優(yōu)先。

　　7.崗位名稱：文化商貿和會展產業(yè)招商(招聘人數：2名，崗位代碼：007)

　　任職條件：

　　大學本科及以上學歷，文化旅游管理、商貿、會展經濟類及相關專業(yè);211或985院校畢業(yè)，3年以上相同或類似崗位工作經驗;熟悉開發(fā)區(qū)招商工作流程，能夠獨立開展行業(yè)分析，撰寫分析報告;能夠適應黨政機關工作要求，有較強公文寫作能力;具有“六大代理行”從業(yè)2年以上、商業(yè)地產項目代理或調研分析從業(yè)經驗者優(yōu)先。

　　8.崗位名稱：電子信息產業(yè)招商(招聘人數：2名，崗位代碼：008)

　　任職條件：

　　大學本科及以上學歷，電子科學與技術專業(yè)、微電子類和電子信息類專業(yè);211或985院校畢業(yè)，3年以上同崗位工作經驗或中國電子信息50強企業(yè)工作累計3年以上;熟悉開發(fā)區(qū)招商工作流程，能夠獨立開展行業(yè)分析，撰寫分析報告;能夠適應黨政機關工作要求，有較強公文寫作能力;具有電子信息產業(yè)相關工作經驗者優(yōu)先。

　　9.崗位名稱：金融產業(yè)招商(招聘人數：2名，崗位代碼：009)

　　任職條件：

　　大學本科及以上學歷，金融學、經濟學類及相關專業(yè);211或985院校畢業(yè)，3年以上銀行等金融機構或開發(fā)區(qū)金融部門工作經歷;熟悉開發(fā)區(qū)招商工作流程，能夠獨立開展行業(yè)分析，撰寫分析報告;能夠適應黨政機關工作要求，有較強公文寫作能力;具有金融行業(yè)相關工作經驗者優(yōu)先。

　　(三)招商二局

　　10.崗位名稱：航空產業(yè)招商(招聘人數：2名，崗位代碼：010)

　　任職條件：

　　特別優(yōu)秀者年齡可放寬，大學本科及以上學歷，航空維修、航空制造、航空運輸或相關專業(yè);具有3年以上航空領域工作經驗，熟悉航空產業(yè)發(fā)展情況，了解行業(yè)相關法律法規(guī);具有較強產業(yè)研究、項目策劃及談判能力;具備較強文字寫作能力;能夠流利使用英語進行工作交流;具有開發(fā)區(qū)招商引資工作經驗、產業(yè)園區(qū)建設運營經驗者優(yōu)先;國內四大航空運輸企業(yè)、中航工業(yè)、中國商飛、中國商發(fā)等大型航空企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃或投資部門從業(yè)經驗者優(yōu)先。

　　11.崗位名稱：戰(zhàn)略性新興產業(yè)招商(生物醫(yī)藥方向)(招聘人數：1名，崗位代碼：011)

　　任職條件：

　　特別優(yōu)秀者年齡可放寬，大學本科及以上學歷，電子信息、生物醫(yī)學工程、材料學、金屬工藝學或相關專業(yè);具有3年以上戰(zhàn)略性新興產業(yè)相關領域工作經驗，熟悉生物醫(yī)藥產業(yè)發(fā)展情況，了解行業(yè)相關法律法規(guī);能夠流利使用英語進行工作交流;具有較強的文字寫作、語言表達和溝通協(xié)調能力;具有開發(fā)區(qū)招商引資工作經驗、產業(yè)園區(qū)建設運營經驗者優(yōu)先;研究生學歷者優(yōu)先。

　　12.崗位名稱：戰(zhàn)略性新興產業(yè)招商(新材料方向)(招聘人數：1名，崗位代碼：012)

　　任職條件：

　　特別優(yōu)秀者年齡可放寬，大學本科及以上學歷，材料學、金屬工藝學或相關專業(yè);具有3年以上戰(zhàn)略性新興產業(yè)相關領域工作經驗，熟悉新材料產業(yè)發(fā)展情況，了解行業(yè)相關法律法規(guī);能夠流利使用英語進行工作交流;具有較強的文字寫作、語言表達和溝通協(xié)調能力;具有開發(fā)區(qū)招商引資工作經驗、產業(yè)園區(qū)建設運營經驗者優(yōu)先;研究生學歷者優(yōu)先。

　　13.崗位名稱：項目策劃及管理(招聘人數：1名，崗位代碼：013)

　　任職條件：

　　特別優(yōu)秀者年齡可放寬，大學本科及以上學歷，人力資源管理、工商管理、公共管理及其他相關管理專業(yè);具有3年及以上相關工作經驗;具有較強的文字寫作、語言表達和溝通協(xié)調能力：研究生學歷者優(yōu)先;熟練操作Office等辦公軟件;具有黨政機關行政管理崗位工作經驗者優(yōu)先。

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　　(四)招商三局

　　14.崗位名稱：航空物流產業(yè)研究(招聘人數：1名，崗位代碼：014)

　　任職條件：

　　碩士研究生及以上學歷，航空物流管理、交通運輸、航空物流類及相關專業(yè);能夠獨立研究航空產業(yè)發(fā)展的相關政策，并提出供上級決策機構采納執(zhí)行的政策建議;具有3年及以上相關工作經驗;熟悉國家航空物流的經濟政策和法律法規(guī);具備扎實的產業(yè)經濟學、管理學基礎理論知識和專業(yè)知識;3年以上航空政策研究工作經驗者優(yōu)先。

　　15.崗位名稱：航空物流招商(招聘人數：2名，崗位代碼：015)

　　任職條件：

　　大學本科及以上學歷，運輸經濟學、國際貿易、物流管理及航空運輸類相關專業(yè);能夠招引航空物流類企業(yè)項目入區(qū)并承擔后續(xù)服務工作;熟悉航空運輸和航空物流相關法律、法規(guī)和政策;具有較強的綜合管理、語言表達和溝通協(xié)調能力;英語達到熟練聽、說、讀、寫、譯水平;能夠熟練掌握一門外語或海外留學、工作者優(yōu)先;至少從事3年以上政府、開發(fā)區(qū)及產業(yè)園等相關單位招商引資經驗者、熟悉開發(fā)區(qū)招商工作程序及特點者優(yōu)先。

　　16.崗位名稱：貨運航線管理(招聘人數：1名，崗位代碼：016)

　　任職條件：

　　大學本科及以上學歷，航空物流管理、交通運輸、產業(yè)經濟學、統(tǒng)計學及相關專業(yè);熟悉貨運航線網絡建設工作流程和相關政策;具有較強的業(yè)務溝通能力，能夠協(xié)調業(yè)務相關單位共同推進項目工作;具有較強的文字寫作、綜合管理、語言表達和溝通協(xié)調能力;具有機場及航空公司戰(zhàn)略規(guī)劃部門、市場營銷部門或空管類相關工作經歷者優(yōu)先;具有3年以上相關工作經驗。

　　(五)綜合保稅區(qū)管理服務辦公室

　　17.崗位名稱：中層管理崗(招聘人數：2名，崗位代碼：017)

　　任職條件：

　　碩士研究生及以上學歷，海關專業(yè)、國際經濟貿易類、行政管理類專業(yè);有相關綜合保稅區(qū)崗位工作經驗5年以上;與海關、檢驗檢疫局等職能部門有良好的溝通渠道;具有較強的文字寫作、綜合管理、語言表達和溝通協(xié)調能力;熟悉綜保區(qū)申報、綜保區(qū)管理，洽談及項目入區(qū)服務等工作;具有國家級新區(qū)、開發(fā)區(qū)管理人員工作經驗者優(yōu)先。

　　18.崗位名稱：保稅區(qū)規(guī)劃發(fā)展(招聘人數：2名，崗位代碼：018)

　　任職條件：

　　大學本科及以上學歷，人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃、區(qū)域經濟學、產業(yè)經濟學及相關專業(yè);有相關綜合保稅區(qū)(國際貿易、國際物流等)崗位工作經驗3年以上;具有較強產業(yè)研究和項目策劃能力，能夠獨立完成綜合保稅區(qū)發(fā)展規(guī)劃、產業(yè)研究等工作;能夠適應黨政機關工作要求，有較強公文寫作能力;具有國家級新區(qū)、綜合保稅區(qū)、保稅物流中心等海關特殊監(jiān)管區(qū)域的工作經驗者優(yōu)先。

　　19.崗位名稱：跨境電子商務招商(招聘人數：2名，崗位代碼：019)

　　任職條件：

　　大學本科及以上學歷，電子商務、市場營銷、經濟管理類及相關專業(yè);有較強的業(yè)務拓展、溝通協(xié)調能力及出色的客戶服務意識;熟悉項目招商工作，具有3年以上綜合保稅區(qū)相關崗位工作經驗，具備項目分析、判研、談判等能力，能夠承擔招商引資事務性工作;熟悉跨境電子商務相關企業(yè)招商流程、招商技巧以及市場操作模式;熟練掌握英語(或其他語種)或有豐富招商渠道者優(yōu)先。

　　20.崗位名稱：入區(qū)企業(yè)服務(招聘人數：1名，崗位代碼：020)

　　任職條件：

　　大學本科及以上學歷，經濟類、行政類、管理類專業(yè);具有3年以上相關綜合保稅區(qū)企業(yè)服務崗位工作經驗;熟悉綜保區(qū)相關海關政策和法律法規(guī)，有較強的公文寫作、綜合管理和溝通協(xié)調能力;從事綜合保稅區(qū)入駐企業(yè)服務及政府協(xié)調的從業(yè)經驗者優(yōu)先。

　　(六)中國(陜西)自由貿易試驗區(qū)空港新城功能區(qū)管理辦公室

　　21.崗位名稱：中層管理崗(招聘人數：1名，崗位代碼：021)

　　任職條件：

　　研究生及以上學歷，經濟管理類、法律類、金融學及國際商務類相關專業(yè);5年以上工作經驗，具有優(yōu)秀團隊管理能力和統(tǒng)籌協(xié)調能力，有較強的事業(yè)心和責任感;熟悉金融、經濟、法律等相關的國家政策、法規(guī)，具備相應的管理理論知識;熟悉開發(fā)園區(qū)、國際合作、體制改革、運營管理等方面業(yè)務;具備較強的中英雙語能力、溝通協(xié)調能力;擔任過處級、國家級開發(fā)區(qū)管理機構(含直屬國有企業(yè))中層以上領導職務優(yōu)先。

　　22.崗位名稱：金融產業(yè)及跨境投融資創(chuàng)新(招聘人數：1名，崗位代碼：022)

　　任職條件：

　　研究生及以上學歷，金融工程、國際金融、投資學、應用金融、保險證券及相關專業(yè);熟悉金融創(chuàng)新、互聯網金融等行業(yè)發(fā)展現狀及政策法規(guī);具有較強的綜合文字、分析研究能力，能夠獨立提出自貿區(qū)金融產業(yè)及投融資改革創(chuàng)新舉措并推動實施;至少精通一門外語，能熟練運用外語寫作與交流;具有國家級新區(qū)、開發(fā)區(qū)、自貿區(qū)、一行三會、投資銀行、跨國金融企業(yè)相關工作經驗者優(yōu)先;具有3年以上相關工作經驗。

　　23.崗位名稱：國際化營商環(huán)境政策創(chuàng)新與研究(招聘人數：1名，崗位代碼：023)

　　任職條件：

　　研究生及以上學歷，國際經濟法、國際商務、WTO法律制度、涉外經濟與法律及相關專業(yè);具有3年以上經濟工作經驗，熟悉國際貿易、國際招商引資通行規(guī)則;具備較強的產業(yè)研究和項目推進能力，良好的英語能力;具有法律、金融、港航物流、口岸部門工作經驗或從事過政策研究有相關研究成果者優(yōu)先;有國家級開發(fā)區(qū)管理機構(含直屬國有企業(yè))工作經驗者可適當放寬。

　　(七)集團公司投資管理部

　　24.崗位名稱：投資主管崗(投資管理方向)(招聘人數：1名，崗位代碼：024)

　　任職條件：

　　大學本科以上經濟類相關專業(yè)，具有會計、法律、財政等相關復合專業(yè)背景者優(yōu)先;具有5年以上大型集團總部投資管理工作經驗或5年以上金融機構對公業(yè)務(受一行三會監(jiān)管)工作經驗，有投資控股公司、投資銀行、銀證合作、銀擔合作、基金業(yè)務、風控等相關工作經驗者優(yōu)先;熟悉國家及行業(yè)相關法律法規(guī)，具備豐富的行業(yè)相關知識，具備優(yōu)秀的行業(yè)分析、項目投資分析、財務分析、市場分析等綜合能力;具備優(yōu)秀的組織協(xié)調、資源拓展和團隊管理能力;持有證券從業(yè)資格、基金從業(yè)資格、CPA等證書者優(yōu)先考慮。

　　25.崗位名稱：投資主管崗(基金業(yè)務方向)(招聘人數：1名，崗位代碼：025)

　　任職條件：

　　大學本科以上、具有基金從業(yè)資格、專業(yè)不限、金融學、投資學、經濟學、法學等相關專業(yè)優(yōu)先，具備工科與金融復合背景者優(yōu)先考慮;具備5年以上股權投資相關行業(yè)經驗或5年以上金融機構對公業(yè)務(受一行三會監(jiān)管)工作經驗，熟悉私募基金、投資銀行、信托、資產管理等行業(yè)投資管理，有完整參與成功的項目投資及退出案例者優(yōu)先;具有豐富的風險投資、私募股權基金、銀行等機構合作經驗，對創(chuàng)業(yè)投資、私募股權行業(yè)發(fā)展方向具有判斷能力;熟悉金融市場規(guī)律政策法規(guī)，熟悉金融企業(yè)投資規(guī)劃及項目發(fā)展工作，熟悉投資分析和風險評估，精通各種投資流程;敏銳的市場洞察力、優(yōu)秀的項目組織能力和市場開拓能力;嚴謹的策劃組織能力及人事管理和溝通能力、商務談判能力。

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　　26.崗位名稱：投資主管崗(類金融業(yè)務方向)(招聘人數：1名，崗位代碼：026)

　　任職條件：

　　大學本科以上、經濟類相關專業(yè)，有較強的財務分析基礎和價值評估能力;5年以上相關金融機構工作經驗，熟悉擔保、保理等類金融業(yè)務流程及相關政策，業(yè)務開拓能力強，有良好的社會資源、業(yè)務渠道、資金籌措能力等條件者優(yōu)先;具有較強的商業(yè)判斷和邏輯思維能力，有較好的溝通協(xié)調能力、團隊合作能力、文字表達能力;品行端正、為人正直、工作踏實、具有高度的責任意識。

　　27.崗位名稱：投資主管崗(投資風控方向)(招聘人數：1名，崗位代碼：027)

　　任職條件：

　　碩士及以上學歷、條件特別優(yōu)秀者可放寬至本科、法律、財務、金融、風險管理相關專業(yè)，有CPA、FRM證書等資格者優(yōu)先;5年以上金融機構風控相關工作經驗，持有律師資格證并從事過投資行業(yè)內風控管理工作的優(yōu)先;具有較強的風險判斷能力、組織管理能力和溝通協(xié)調能力;熟悉國家及行業(yè)相關法律法規(guī)，具備豐富的行業(yè)相關知識，具備優(yōu)秀的行業(yè)分析、項目投資分析、財務分析、市場分析等綜合能力。

　　二、招聘條件

　　(一)基本條件

　　具有中華人民共和國國籍;遵守憲法和法律;具有良好的品行;具有招聘崗位所需的學歷、專業(yè)或技能條件;原則上應聘中層管理崗的年齡須在40周歲及以下，應聘一般工作人員的年齡須在35周歲及以下，特殊情況以任職條件為準;應聘中層管理崗的須具有5年及以上相關工作經驗，應聘管委會一般工作人員須具有3年及以上相關工作經驗，應聘集團公司的須具有5年及以上相關工作經驗;具備適應招聘崗位要求的身體條件;符合崗位具體任職要求，條件特別優(yōu)秀的，可適當放寬條件;具有國家級新區(qū)、開發(fā)區(qū)、自貿區(qū)管理人員或行業(yè)內知名機構相關工作經驗者優(yōu)先;招聘崗位所需的學科專業(yè)資格條件以國家教育行政部門公布的專業(yè)目錄為準。

　　(二)有以下情形之一者不得應聘

　　曾因犯罪受過刑事處罰，或涉嫌違法違紀正在接受紀檢監(jiān)察機關、司法機關審查尚未作出結論的;受黨紀、政紀處分未滿處分期限的;違反人口與計劃生育法律法規(guī)的;曾被開除公職的;機關事業(yè)單位人員近兩個年度考核確定為不稱職等次的;其他影響招聘使用的。

　　三、招聘流程

　　報名→資格審查→筆試→面試→綜合考察→體檢→心理測評→錄用。

　　四、報名方式及時間

　　采取網絡電子郵件報名方式進行，應聘者請在西咸新區(qū)空港新城官網自行下載《應聘報名表》，填寫完整后(須附個人近期免冠彩照)按照“崗位代碼-姓名-身份證號碼”格式重命名，以附件形式發(fā)送至報名專用電子郵箱：kgzp@xxanc.gov.cn，郵件主題與附件名稱一致，例：“001-張三-610101199001011234”。本次招聘只接受電子郵件報名，未按要求報名的視為無效信息。

　　報名時間：2017年12月25日-2018年01月25日。

　　五、資格審查、筆試、面試及體檢等

　　資格審查、筆試、面試、體檢、心理測評及錄用環(huán)節(jié)由第三方招聘機構組織實施，具體安排將另行通知(郵件、短信或電話形式傳達)，應聘者可登錄空港新城官網查詢了解信息。

　　六、聘用與待遇

　　擬招聘人員為管委會正式合同聘用制工作人員，一經錄用，將提供優(yōu)厚的薪資福利待遇，繳納“五險一金”，并享受相關交通意外商業(yè)保險;管委會將結合個人實際量身制定個人成長計劃，建立個人晉升通道，并依據工作實績和個人綜合素質擇優(yōu)選拔到管理崗位或給予相關待遇;按照個人意愿辦理落戶，享受“人才公寓”政策，并按就近入學原則，尊重個人意愿推薦到新城公辦學校就讀或享受區(qū)內國際學校相關就讀政策。

　　七、有關要求

　　應聘人員每人限報一個崗位。應聘者應認真閱讀本招聘公告，未按要求辦理所造成的后果由應聘者自己承擔。本次招聘由空港新城管委會委托第三方招聘機構組織實施，不收取應聘者任何費用。

　　八、咨詢幫助

　　招聘信息請登陸以下網址查閱：

　　空港新城官網：http://www.xxanc.gov.cn/

　　咨詢電話：029-33636618

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　　1.2017西咸新區(qū)空港新城管委會招聘職位表

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