2017年湖南株洲醴陵市民兵訓(xùn)練基地選調(diào)事業(yè)編工作人員2人公告
【摘要】小編從醴陵市人力資源與社會(huì)保障局得知,2017年湖南株洲醴陵市民兵訓(xùn)練基地選調(diào)事業(yè)編工作人員2人公告已經(jīng)發(fā)布,報(bào)名時(shí)間:公告發(fā)布之日至2017年12月13日,請(qǐng)有意向的考生及時(shí)報(bào)名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時(shí)的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù),敬請(qǐng)關(guān)注!
醴陵市民兵訓(xùn)練基地為政府辦下設(shè)全額撥款事業(yè)單位。為滿足武器倉(cāng)庫(kù)看管,保障機(jī)關(guān)綜合服務(wù)正常運(yùn)轉(zhuǎn),按照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員流動(dòng)調(diào)配工作的意見》(湘組發(fā)〔2015〕26號(hào))的有關(guān)規(guī)定,醴陵市民兵訓(xùn)練基地決定在湖南省范圍內(nèi)公開選調(diào)2名工作人員。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、崗位計(jì)劃
事業(yè)單位工作人員2名。
二、報(bào)名范圍和條件
1.報(bào)名范圍:
湖南省范圍內(nèi)具有事業(yè)編制身份的在編在崗人員(工勤崗位人員除外)。
2.報(bào)名人員應(yīng)當(dāng)具備以下資格條件:
(1)1982年1月1日以后出生,性別不限,戶籍不限,本科及以上學(xué)歷,具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,身體健康。
(2)專業(yè)不限;每年度考核均為合格或合格以上等次。
3.有下列情形之一的,不得參加公開選調(diào):
(1)受到過黨紀(jì)政紀(jì)處分的;
(2)涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
(3)按照有關(guān)規(guī)定,尚處于試用期或未滿服務(wù)年限,對(duì)轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;
(4)違規(guī)進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位、違規(guī)取得相應(yīng)身份尚未作出處理的;違規(guī)破格提拔、突擊提拔等違反干部選拔任用政策規(guī)定尚未作出處理的;
(5)法律、法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。
三、發(fā)布公告
選調(diào)公告發(fā)布時(shí)間不少于5個(gè)工作日。選調(diào)各環(huán)節(jié)有關(guān)信息請(qǐng)考生關(guān)注醴陵市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://rsj.liling.gov.cn/)。
四、報(bào)名程序
1.本次公開選調(diào)報(bào)名采取報(bào)名人員個(gè)人意愿與組織推薦相結(jié)合的方式。報(bào)名時(shí)間:公告發(fā)布之日至12月13日(節(jié)假日接受報(bào)名,上午8:00-12:00,下午14:30-17:30)。
2.報(bào)名地點(diǎn):市人武部辦公樓四樓政治工作科(金科長(zhǎng):13755049933)
3.報(bào)名要求:采取本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行,不接受他人代報(bào)。報(bào)名需提供以下材料。
(1)《醴陵市事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報(bào)名表》(見附件,本表正反雙面打印,一式兩份,報(bào)名人員下載表格填寫,并按要求交所在單位審核后蓋章;
(2)本人近期同底2寸免冠正面彩色證件照片3張,背面注明姓名及身份證號(hào)碼;
(3)身份證、學(xué)歷學(xué)位證原件及復(fù)印件(若身份證上顯示出生年月與本人干部檔案記載不一致的,請(qǐng)予以特別說(shuō)明)。
4.報(bào)名人員所填寫的信息和提供的資料必須真實(shí)可信,凡弄虛作假者,將取消選調(diào)資格,并追究相關(guān)責(zé)任。
五、資格審查
報(bào)名結(jié)束后,對(duì)報(bào)名人員身份、學(xué)歷、年齡、工作經(jīng)歷、編制情況等進(jìn)行資格審查。
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六、考試
(1)考試方式:考試分為筆試和面試,先進(jìn)行筆試,后進(jìn)行面試。筆試、面試均采用百分制。
(2)筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識(shí)和寫作能力水平測(cè)試。
(3)筆試最低開考比例:筆試開考比例為1:3,如達(dá)不開考比例,經(jīng)請(qǐng)示醴陵市人社局批準(zhǔn)后,可根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)降低開考比例或核減崗位選調(diào)計(jì)劃。
(4)筆試、面試時(shí)間及地點(diǎn)待定,請(qǐng)考生保持手機(jī)暢通。
(5)面試:采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,主要測(cè)試應(yīng)聘者綜合分析能力、應(yīng)變能力、溝通與協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表、團(tuán)隊(duì)精神等。根據(jù)應(yīng)聘同一崗位人員筆試成績(jī)從高分到低分,按照招聘計(jì)劃1:2的比例確定參加面試人選(入圍面試最后一名出現(xiàn)筆試成績(jī)相同的均參加面試)。
(6)成績(jī)合成:
綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%
筆試、面試、綜合成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),第三位小數(shù)按四舍五入法處理。 綜合成績(jī)相同的,按筆試成績(jī)高的排前,筆試成績(jī)也相同的,按綜合成績(jī)小數(shù)點(diǎn)后第三位小數(shù)大小排名。
七、考察與試用
根據(jù)考生綜合成績(jī)從高分到低分,按照選調(diào)計(jì)劃1:1的比例等額確定考察對(duì)象,醴陵市民兵訓(xùn)練基地對(duì)考察對(duì)象政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考察。
考察中出現(xiàn)不合格人員或合格人員自動(dòng)放棄的,按綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)不超過兩次。
八、公示
根據(jù)綜合成績(jī)、考察結(jié)果確定擬選調(diào)人員,在“醴陵市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://rsj.liling.gov.cn/)”進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期間,對(duì)擬選調(diào)人員有反映的,由中共醴陵市紀(jì)委調(diào)查核實(shí)。
九、辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)
公示期滿,對(duì)沒有問題或反映問題不影響選調(diào)的,按照規(guī)定程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,取消選調(diào)資格。
十、組織實(shí)施
本次公開選調(diào)由醴陵市民兵訓(xùn)練基地具體組織實(shí)施。本公告未盡事宜,由醴陵市民兵訓(xùn)練基地負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系電話:13755049933
點(diǎn)擊下載>>>2017年醴陵市民兵訓(xùn)練基地公開選調(diào)報(bào)名表.xls
醴陵市民兵訓(xùn)練基地
2017年12月4日
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