2017年四川涼山甘洛縣事業(yè)單位招聘工作人員74人公告

　　【摘要】小編從甘洛縣人力資源和社會保障局得知，2017年四川涼山甘洛縣事業(yè)單位招聘工作人員74人公告已經(jīng)發(fā)布，報名時間：2017年11月20日至11月21日，請有意向的考生及時報名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù)，敬請關(guān)注!

　　為進(jìn)一步優(yōu)化我縣事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu)，充實(shí)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員隊伍，根據(jù)《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號)等有關(guān)規(guī)定，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，經(jīng)中共甘洛縣委、甘洛縣人民政府研究同意，決定面向社會公開考試招聘事業(yè)單位工作人員74名?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下(本公告將在甘洛縣人民政府網(wǎng)[http://gl.lsz.gov.cn/]上發(fā)布)。

　　一、招聘單位及名額

　　本次招聘主管部門12個，招聘名額74名，其中：管理崗位6名，專業(yè)技術(shù)崗位68名。詳細(xì)情況見《甘洛縣2017年公開考試招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》(以下簡稱《崗位表》)。

　　二、招聘對象、范圍及基本條件

　　(一)招聘對象和范圍：詳細(xì)情況見《崗位表》。

　　(二)招聘的基本條件：

　　1. 報考者應(yīng)同時具備的條件:

　　(1)具有中華人民共和國國籍;

　　(2)遵紀(jì)守法，品行端正;

　　(3)具有招聘崗位要求的學(xué)歷和專業(yè)知識;

　　(4)身體健康、五官端正、口齒清楚，能勝任招聘崗位的正常工作;

　　(5)年齡18—35周歲(1982年12月20日—1999年12月20日期間出生)，年齡以有效居民身份證記載為準(zhǔn);資格、要求、條件計為2017年12月20日。

　　(6)符合招聘崗位要求的其他條件。

　　2. 有下列情形之一者，不得報考:

　　(1)曾因犯罪受過刑事處罰的人員、涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員和曾被開除公職的人員;

　　(2)受黨紀(jì)或政紀(jì)處分且在處分期內(nèi)的人員;

　　(3)在各級公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理人員)和事業(yè)單位公開招考中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的人員;

　　(4)公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理人員)和事業(yè)單位工作人員被辭退未滿3年的;

　　(5)尚處于試用期或在編在職的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理人員)和事業(yè)單位工作人員;

　　(6)現(xiàn)役軍人;

　　(7)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號令)和《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;

　　(8)國家法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的人員。

　　三、招聘程序和方法

　　本次招聘事業(yè)單位工作人員按照報名、考試、體檢、政審、公示、聘用等程序組織實(shí)施。

　　(一)報名

　　本次公開招聘采取現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行。

　　1、報名時間：2017年 12月20日—21日(上午8:30-12:00,下午14:30-17:30)。

　　2、報名地點(diǎn)：甘洛縣人力資源和社會保障局。

　　3、報名要求及所交的材料：

　　(1)請報考者認(rèn)真閱讀本公告，了解相關(guān)要求。

　　(2)每位考生只能報考一個崗位。

　　(3)報名時需提交以下材料:

　　①《甘洛縣招聘事業(yè)單位工作人員報考資格審查表》(報名時領(lǐng)取，請認(rèn)真填寫個人信息及報考崗位，并由本人在承諾欄簽名);②本人持有效二代居民身份證、戶口簿原件(沒有戶口簿的到戶口所在地出具戶籍證明)和復(fù)印件;③畢業(yè)證原件和復(fù)印件;④近期同底免冠2寸彩色照片2張。⑤加分相關(guān)材料。⑥其它與報考崗位有關(guān)的材料。

　　4、資格審查。

　　由甘洛縣人力資源和社會保障局牽頭，各相關(guān)招考單位負(fù)責(zé)資格審查，相關(guān)招考單位紀(jì)檢組長全程監(jiān)督。對報考者《報考資格審查表》、提交材料等分別進(jìn)行嚴(yán)格審查。報考者應(yīng)如實(shí)提供材料，若隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假信息的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消報考或聘用資格，所有后果由報考者本人承擔(dān)。在資格審查及考核過程中，若發(fā)現(xiàn)報考者不符合崗位條件的，取消其報考或聘用資格。

　　5、繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。

　　報名時現(xiàn)場繳費(fèi)。根據(jù)四川省物價局、四川省財政廳川價〔2003〕237號文規(guī)定，經(jīng)審查合格的考生，筆試考務(wù)費(fèi)每科50元。進(jìn)入面試的人員另行繳納面試考務(wù)費(fèi)80元。

　　6、聯(lián)系方式。

　　考生所留電話號碼錯誤或不暢通導(dǎo)致考試相關(guān)信息延誤逾期者，視為自動放棄，責(zé)任由考生自負(fù)。

　　7、領(lǐng)取準(zhǔn)考證 。

　　通過資格初審的考生，憑身份證、繳費(fèi)收據(jù)原件于2017年12月23日(上午9:00-12:00,下午14:30-17:30)在報名地點(diǎn)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。并在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和有效二代居民身份證到準(zhǔn)考證指定的考點(diǎn)參加考試。在規(guī)定時間內(nèi)未領(lǐng)取準(zhǔn)考證者視為自動放棄。

　　(二)考試

　　本次考試由筆試和面試組成。

　　考生考試筆試總成績計算公式為 ：

　　筆試1科的崗位：筆試總成績=筆試成績(公共基礎(chǔ)知識成績)+政策性加分。

　　筆試2科的崗位：筆試總成績=筆試成績(公共基礎(chǔ)知識成績×50%+專業(yè)知識成績×50%)+政策性加分。

　　面試考生考試總成績計算公式為 ：考試總成績=筆試總成績×70%+面試成績×30%。

　　非面試考生考試總成績以筆試總成績計算。

　　1、筆試時間、地點(diǎn)及開考比例

　　筆試時間定于2017年12月24日;具體筆試時間及筆試地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。

　　本次公開招聘筆試開考比例為報考人數(shù)與招聘崗位招聘人數(shù)形成差額即可進(jìn)行。招聘崗位的報考人數(shù)與招聘崗位招聘人數(shù)未形成差額的，經(jīng)縣招考領(lǐng)導(dǎo)小組研究減少或取消該報考崗位。

　　2、筆試科目，采取閉卷的方式進(jìn)行

　　筆試1科崗位，筆試科目為公共科目，公共科目為《公共基礎(chǔ)知識》，卷面滿分為100分,占筆試總成績的100%。

　　筆試2科崗位，筆試科目為公共科目和專業(yè)科目。

　　公共科目為《公共基礎(chǔ)知識》，卷面滿分為100分,占筆試總成績的50%。

　　專業(yè)科目為《會計類相關(guān)知識》，卷面滿分為100分。占筆試總成績的50%。專業(yè)科目具體內(nèi)容如下：

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　　3、政策性加分

　?、俑鶕?jù)川人發(fā)〔2007〕16號文件規(guī)定，“三支一扶”及“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”志愿者和“特崗教師”加分條件：服務(wù)期滿且經(jīng)縣組織、人事部門考核合格的志愿者報考事業(yè)單位的，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層每服務(wù)滿1周年，筆試成績加2分。符合其他加分規(guī)定的，按就高但不累加的原則加分。加分最高不超過6分。

　　②根據(jù)涼組通〔2008〕34號文件規(guī)定，“一村一大”大學(xué)生加分條件：選聘到村(社區(qū))任職期滿的大學(xué)生村干部，報考黨政機(jī)關(guān)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員的，每工作滿1周年，筆試成績(公共基礎(chǔ)知識成績)加2分，被縣以上組織人事部門評為優(yōu)秀或受到縣級以上黨委政府表彰的另加3分，同等條件下優(yōu)先聘用。加分最高不超過6分。

　?、鄹鶕?jù)川人社辦發(fā)[2012]406號文件規(guī)定，符合招聘條件的退役大學(xué)生士兵(指入伍時取得普通高等教育全日制普通班大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷、或者入伍時普通高等教育全日制普通班在校在讀生，且具有兩年以上服現(xiàn)役經(jīng)歷并按規(guī)定辦理了退役手續(xù)的退役士兵)，筆試成績加2分。在此基礎(chǔ)上，被部隊團(tuán)級(含)以上機(jī)關(guān)評為優(yōu)秀士兵或榮立三等功獎勵的，另加2分;榮立二等功及以上獎勵的另加4分;上述加分項目可累積計算，但最高不超過6分。在服現(xiàn)役期間受過處分的人員，以及具有兩年以上服現(xiàn)役經(jīng)歷退出現(xiàn)役復(fù)學(xué)、報考時尚未畢業(yè)的普通高等教育在校生，不享受本通知的加分政策。

　?、苌贁?shù)民族考生在筆試成績中加1分。

　　考生加分資格條件的確認(rèn)：“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃” 、“三支一扶”、“特崗教師”和“一村一大”大學(xué)生，須在報名時提供所在服務(wù)地縣級管理部門出具的證明材料、服務(wù)期滿考核材料;符合招聘條件的退役大學(xué)生士兵須在報名時提供退役證等相關(guān)材料;經(jīng)審查符合條件的按規(guī)定加分。逾期不再受理，責(zé)任自負(fù)。

　　每名考生政策性加分累計最高不超過6分。已按規(guī)定享受基層服務(wù)項目政策性加分考入機(jī)關(guān)事業(yè)單位的人員再次參加招考的，不再享受同項目加分政策。

　　4、面試

　　根據(jù)各具體招聘崗位的參考人員筆試成績(含政策性加分)和招聘名額，從高分到低分按2：1比例確定資格復(fù)審人員。最后一名并列的，一并確定為資格復(fù)審人員。實(shí)際參考達(dá)不到比例的崗位，該崗位的筆試人員全部進(jìn)入資格復(fù)審，資格復(fù)審合格的人員全部進(jìn)入面試。

　　面試成績低于60分者，不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

　　面試分值為100分，占考試總成績的30%。

　　面試時間、地點(diǎn)另行通知。

　　(三)體檢

　　1、體檢人員的確定：

　　按擬招聘崗位人數(shù)考試總成績從高分到低分等額確定。如果考試總成績出現(xiàn)并列的，面試考生則按筆試成績高者確定為體檢人員;非面試考生則需加試面試，以面試成績高者確定為體檢人員。

　　因筆試缺考等原因造成未形成差額的，按最大招聘名額聘用。

　　體檢由甘洛縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織，體檢費(fèi)根據(jù)檢查項目確定，由參加體檢的人員承擔(dān)。

　　2、體檢辦法和體檢標(biāo)準(zhǔn)：體檢的項目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行，未按時參加體檢的考生視為自動放棄。

　　3、體檢時間及地點(diǎn)：體檢在指定的醫(yī)院進(jìn)行。體檢人員名單及相關(guān)事宜在甘洛縣人民政府網(wǎng)(http://gl.lsz.gov.cn/)上發(fā)布)。

　　4、復(fù)檢及遞補(bǔ) ：初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知7日內(nèi)申請復(fù)檢一次。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

　　因體檢不合格出現(xiàn)的空缺可依次遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)一次。

　　未按規(guī)定時間到指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項目體檢的，視為自動放棄，因自動放棄等原因出現(xiàn)的缺額不進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　(四)考核

　　體檢合格者，由甘洛縣人力資源和社會保障局會同招聘單位及其主管部門對其政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)工作實(shí)績、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考核;因考核不合格出現(xiàn)的崗位空缺，則按該崗位考試人員總成績從高到低依次按程序遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)一次。

　　(五)公示

　　體檢、考核合格者確定為擬聘用人員，由甘洛縣人力資源和社會保障局在甘洛縣人民政府網(wǎng)(http://gl.lsz.gov.cn/)上公示5個工作日。

　　公示內(nèi)容包括擬聘用人員的姓名、性別、年齡、準(zhǔn)考證號、考試總成績、排名等，并公布監(jiān)督舉報電話接受社會監(jiān)督和舉報。舉報者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映問題的不予受理。

　　對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消被公示人擬聘用資格;對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實(shí)或難以否定的，可先報縣人社局進(jìn)行審核確認(rèn)，但一經(jīng)核實(shí)，則取消其擬聘用或聘用資格。公示期間和公示后的所有環(huán)節(jié)因被公示人棄權(quán)或被舉報查實(shí)取消資格后出現(xiàn)的空額不遞補(bǔ)。

　　(六)聘用審批

　　經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，由用人單位提出擬聘用意見，填寫《事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和《事業(yè)單位擬聘用人員名冊》送主管部門審核，報甘洛縣人力資源和社會保障局審批。新聘人員按照《四川省事業(yè)單位人員聘用管理試行辦法》的規(guī)定，簽訂《聘用合同書》，實(shí)行聘用期制度，試用期1年，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿后經(jīng)聘用單位考核不合格者解除其聘用資格。招聘人員辦理聘用時，由用人單位與其簽訂《四川省事業(yè)單位聘用合同書》;在甘洛縣最低服務(wù)年限為5年(含試用期)，未滿服務(wù)期的不得申請調(diào)動，未滿服務(wù)期如需辭職的須承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

　　(七)招聘信息公告方式

　　補(bǔ)充公告、筆試排名、資格復(fù)審、面試、考試總成績、體檢、公示等都在甘洛縣人民政府網(wǎng)(http://gl.lsz.gov.cn/)上公示、通知。報考者應(yīng)及時、主動的到在甘洛縣人民政府網(wǎng)(http://gl.lsz.gov.cn/)上查詢或與縣人力資源和社會保障局聯(lián)系了解招聘信息及進(jìn)程，因不及時、主動查詢招聘信息造成損失的，由報考者自行負(fù)責(zé)。

　　四、紀(jì)律與監(jiān)督

　　此次公開招聘工作嚴(yán)格按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則進(jìn)行，嚴(yán)格堅持規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊，對違反考試規(guī)定及聘用紀(jì)律的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格，并按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人責(zé)任，招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督，防止和杜絕不正之風(fēng)，確保招聘工作順利進(jìn)行。

　　五、本公告由甘洛縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

　　聯(lián)系電話：0834—7812721 0834-7813010

　　監(jiān)督電話：0834—7819243

　　點(diǎn)擊下載>>>《甘洛縣2017年公開考試招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》.xlsx

　　甘洛縣人力資源和社會保障局

　　2017年11月15日

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