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2017年河北秦皇島撫寧區(qū)事業(yè)單位招聘工作人員15人公告

更新時(shí)間:2017-11-15 16:59:02 來(lái)源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽151收藏45

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  【摘要】小編從撫寧區(qū)政府門戶網(wǎng)站得知,2017年河北秦皇島撫寧區(qū)事業(yè)單位招聘工作人員15人公告已經(jīng)發(fā)布,報(bào)名時(shí)間:2017年11月20日至11月21日,請(qǐng)有意向的考生及時(shí)報(bào)名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時(shí)的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù),敬請(qǐng)關(guān)注!

  為助力新時(shí)代撫寧二次創(chuàng)業(yè)新征程,經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究決定,河北撫寧經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員?,F(xiàn)公告如下:

  一、招聘原則

  堅(jiān)持德才兼?zhèn)?,民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

  二、招聘計(jì)劃

  共15名,其中綜合辦公室5名,招商合作局3名,經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)局3名,國(guó)土規(guī)劃建設(shè)局4名,待人員到位后根據(jù)實(shí)際工作需要統(tǒng)一安排崗位。

  三、招聘范圍和條件

  (一)招聘范圍:面向社會(huì)公開(kāi)招聘(含撫寧區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員)

  (二)招聘條件:

  1、政治品質(zhì)優(yōu)秀,遵紀(jì)守法,現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)良好;

  2、具有正常履職的身體條件;

  3、年齡在40周歲及以下(1976年11月20日以后出生);

  4、區(qū)內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員近三年考核為稱職(合格)及以上等次;

  5、符合報(bào)考崗位條件(具體見(jiàn)附件1:《河北撫寧經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)2017年公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表》)。

  有下列情況之一者不得報(bào)考:

  1、被辭退未滿5年的原機(jī)關(guān)、事業(yè)身份的工作人員;

  2、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

  3、在職人員中未滿崗位最低服務(wù)年限及在試用期內(nèi)的;

  4、違反計(jì)劃生育政策的;

  5、根據(jù)有關(guān)政策和規(guī)定不宜報(bào)考的。

  四、招聘程序

  (一)發(fā)布公告

  1、2017年11月13日-11月19日在撫寧政府網(wǎng)(http://www.chinafuning.gov.cn)發(fā)布招聘公告,招聘過(guò)程中各階段通知、公示等消息均在該網(wǎng)站發(fā)布;

  2、在撫寧電視臺(tái)發(fā)布招聘公告。

  (二)公開(kāi)報(bào)名及資格審查

  報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。區(qū)內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員、公開(kāi)招聘的人事代理教師由主管部門統(tǒng)一報(bào)名,其他人員個(gè)人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

  1、報(bào)名時(shí)間:2017年11月20日—11月21日上午8:30—12:00,下午1:30—5:30;

  2、報(bào)名地點(diǎn):秦皇島市撫寧區(qū)國(guó)土大廈十樓1001房間(迎賓路179號(hào),健康大街與迎賓路交叉口南行100米路東)

  3、報(bào)名需提供材料:

  (1)報(bào)名人員須出示本人身份證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、報(bào)到證(以上證件均含原件及復(fù)印件),區(qū)內(nèi)在編在職人員應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)證明。

  (2)《河北撫寧經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)2017年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》(見(jiàn)附件2)一式三份,報(bào)名表從撫寧政府網(wǎng)下載,區(qū)內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員、公開(kāi)招聘的人事代理教師需填寫(xiě)所在單位及主管部門意見(jiàn)并加蓋公章。工作經(jīng)歷證明由所在單位或原單位開(kāi)具。

  (3)近期一寸藍(lán)底免冠彩照3張。

  4、資格審查:

  由區(qū)委組織部、區(qū)人社局、撫寧經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)對(duì)報(bào)考人員所提供材料進(jìn)行審查。

  5、領(lǐng)取準(zhǔn)考證:于2017年11月24日上午8:30--12:00、下午1:30--5:30到秦皇島市撫寧區(qū)國(guó)土大廈十樓1001房間領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。

  領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》需攜帶報(bào)考人員本人有效期內(nèi)第二代居民身份證原件,代領(lǐng)《筆試準(zhǔn)考證》另需攜帶代領(lǐng)人有效期內(nèi)第二代居民身份證原件。

  (三)筆試

  筆試時(shí)間:2017年11月25日上午9:00-11:00

  筆試地點(diǎn):以《筆試準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)

  筆試以能力測(cè)試為主,每個(gè)崗位一張?jiān)嚲?考試時(shí)限120分鐘,滿分100分,筆試成績(jī)占總成績(jī)的40%,成績(jī)?cè)趽釋幷W(wǎng)公布。

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  (四)面試

  依據(jù)在最低控制分?jǐn)?shù)線以上人員筆試成績(jī),按招聘崗位1:3的比例,從高分到低分確定面試人選,末位出現(xiàn)并列時(shí)均進(jìn)入面試。面試人員名單及面試時(shí)間、地點(diǎn)在撫寧政府網(wǎng)公布。

  面試采取結(jié)構(gòu)化面試,分值為100分。入圍人員憑身份證和《筆試準(zhǔn)考證》參加面試,面試成績(jī)占總成績(jī)的60%。面試成績(jī)、考試總成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后于撫寧政府網(wǎng)進(jìn)行公布。

  (五)考核

  依據(jù)考試總成績(jī),按招聘崗位1:1的比例,從高分到低分確定考核人選??偝煽?jī)末位出現(xiàn)并列時(shí),按下列原則依次掌握:1、面試成績(jī)高者優(yōu)先;2、有崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3、初始學(xué)歷高者優(yōu)先;4、大學(xué)生村官、服務(wù)西部志愿者、三支一扶人員優(yōu)先。

  (六)體檢

  體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,費(fèi)用個(gè)人負(fù)擔(dān)。體檢不合格或不參加體檢人員,取消資格。體檢人員名單及體檢時(shí)間、地點(diǎn)在撫寧政府網(wǎng)公布。

  (七)擬聘人選公示

  體檢合格人員即確定為擬聘人選,名單在撫寧政府網(wǎng)公示。

  五、聘用方式及有關(guān)待遇

  1、對(duì)公示無(wú)異議的擬聘人選,若為撫寧區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員,保留原身份不變,檔案封存,試用期限為3個(gè)月,試用期滿后,經(jīng)考核勝任的留用,不能勝任的返回原單位安排工作。擬聘的其他人員實(shí)行人事代理,與撫寧經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)簽訂勞動(dòng)合同,凡不簽訂勞動(dòng)合同或中途退出的,均視為棄權(quán),試用期3個(gè)月,一并計(jì)算在勞動(dòng)合同期限內(nèi),首次簽訂勞動(dòng)合同期限為3年。

  2、在開(kāi)發(fā)區(qū)薪酬制度改革之前,招聘的撫寧區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員執(zhí)行原工資待遇,其他人員工資參照我區(qū)全額事業(yè)單位人員執(zhí)行。待開(kāi)發(fā)區(qū)實(shí)行薪酬制度改革后,執(zhí)行新的薪酬制度。

  六、相關(guān)事項(xiàng)

  1、資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,報(bào)名者凡有弄虛作假或不符合報(bào)名資格條件報(bào)考的,一經(jīng)查實(shí),隨時(shí)取消報(bào)名、考試和聘用資格,責(zé)任由報(bào)名者自負(fù)。

  2、每人限報(bào)一個(gè)崗位,且不得報(bào)考錄用后構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。本次招聘筆試開(kāi)考比例為1:3。報(bào)名、資格審查結(jié)束后達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位,按比例核減招考計(jì)劃,直至取消該崗位。

  3、為不影響正常教學(xué)秩序,確保教師隊(duì)伍穩(wěn)定,每個(gè)崗位僅限聘用一名區(qū)內(nèi)教育系統(tǒng)在編在職人員及人事代理教師。

  4、進(jìn)入筆試、面試、體檢等各個(gè)環(huán)節(jié)的人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》和參加筆試、面試、體檢等,逾期視為自行放棄。

  5、在正式聘用前,因考核、體檢不合格以及因自動(dòng)放棄資格而出現(xiàn)缺額時(shí),符合遞補(bǔ)原則的在報(bào)考同一崗位的人員中按總成績(jī)從高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。

  6、此次招聘過(guò)程全程公開(kāi),充分接受社會(huì)各界和廣大群眾監(jiān)督,未盡事宜由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組議定。

  咨詢電話:0335—7810289

  附件1:河北撫寧經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)2017年公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表

  附件2:河北撫寧經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)2017年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表

  撫寧經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)公開(kāi)招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組

  2017年11月13日

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