2017年內(nèi)蒙古烏審旗人民政府辦公室選聘法制工作人員5名公告

更新時間：2017-11-13 15:52:49 來源：環(huán)球網(wǎng)校

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摘要　　【摘要】小編從旗人力資源和社會保障局得知，2017年內(nèi)蒙古烏審旗人民政府辦公室選聘法制工作人員5名公告已經(jīng)發(fā)布，報名時間：2017年11月3日至11月15日，請有意向的考生及時報名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時的考試信

　　【摘要】小編從旗人力資源和社會保障局得知，2017年內(nèi)蒙古烏審旗人民政府辦公室選聘法制工作人員5名公告已經(jīng)發(fā)布，報名時間：2017年11月3日至11月15日，請有意向的考生及時報名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務員考生備考服務，敬請關注!

　　根據(jù)烏審旗人民政府2017年第8次常務會議精神及實際工作需要，決定面向社會招錄5名法制工作人員，特制訂本方案。

　　一、基本原則

　　堅持“凡進必考”“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則。

　　二、招聘數(shù)量

　　法制工作人員 5名。

　　三、招聘條件

　　(一)擁護中華人民共和國憲法，品行端正，熱愛工作;

　　(二)具有正常履行職責的身體條件;

　　(三)年齡在35周歲以下(1982年1月1日以后出生);

　　(四)戶籍要求：鄂爾多斯市戶籍，戶籍取得截止時間為招聘啟事發(fā)布前(不包括發(fā)布日當天);

　　(五)通過國家司法考試取得法律資格證書;

　　(六)有下列情形之一的，不得報考或不予錄用：

　　1.受過刑事處罰;

　　2.有犯罪嫌疑尚未查清、或正在接受審查的;

　　3.曾被開除公職的人員;

　　4.進入全國法院失信被執(zhí)行人員名單的;

　　5.現(xiàn)役軍人、在讀的非應屆畢業(yè)生;

　　6.在各級公務員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員;

　　7.其他不適合從事審判輔助和司法行政工作的情形。

　　四、招聘程序

　　(一)報名及資格審查

　　本次招聘采取現(xiàn)場報名方式進行。

　　1.報名時間： 2017年11月3日—11月15日(周六日正常報名)，每天上午8：30-12：00 ，下午14：30-17：30。

　　2.報名地點：烏審旗人力資源與社會保障局303辦公室。

　　3.需要提供的材料：

　?、疟救松矸葑C原件及復印件1份;

　?、茟艨诒≡皬陀〖?份;

　?、菍W歷學位證書原件及復印件1份;

　　⑷有效期內(nèi)的學歷電子注冊備案表;

　?、煞少Y格證書原件及復印件1份;

　　⑹本人近期免冠2寸數(shù)碼藍底彩照3張;

　?、司W(wǎng)上自行下載報名表(見附件，務必正反面打印在同一張A4紙上)，填寫完畢，打印一份。

　　4.資格審核：報名結束后由烏審旗人力資源和社會保障局進行資格審核，審核未通過人員，不允許參加本次考試。

　　5.考試時間：2017年11月18日(2017年11月17日在報名地點領取準考證)。

　　(二)筆試

　　考試采取筆試和面試相結合的方式進行。筆試成績占50%、面試成績占50%。

　　1.筆試采取閉卷方式進行，筆試內(nèi)容為法律專業(yè)知識及相關業(yè)務知識，滿分100分，考試時間為120分鐘。

　　2.筆試統(tǒng)一使用漢語試卷。同一試卷用兩種或兩種以上文字作答的，按零分處理。對不按規(guī)定文字作答的，按零分處理。

　　3.招聘數(shù)量與報考人數(shù)達到1:3后方可開考，如未達到1:3時經(jīng)招考工作領導小組研究后，取消或調(diào)整招聘計劃。

　　4.根據(jù)筆試成績由高到低的順序，按招聘計劃與參加面試人數(shù)1:3的比例確定進入面試人數(shù)，比例內(nèi)末位成績并列者均進入面試。

　　5.享受政策性照顧分值：蒙古族、達斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應聘人員在筆試成績加權前加2.5分(需在筆試前提供戶籍證明原件)。

　　6.筆試結束后，考生筆試成績在綠色烏審門戶網(wǎng)上公布。筆試總成績的計算方法：總成績=(筆試成績+政策加分)。

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　　(三)面試

　　1.面試內(nèi)容為法律專業(yè)知識及相關業(yè)務案例分析，滿分為100分。

　　2.面試時間和地點：在公布進入面試人員的同時發(fā)布。

　　3.因進入面試考生自動放棄面試資格形成的空缺，按筆試成績由高到低的順序依次遞補。

　　4.進入面試人員名單，將在綠色烏審門戶網(wǎng)站上公布。

　　總成績排序末位出現(xiàn)并列情況組織筆試加試，錄用成績優(yōu)勝者。

　　(四)政審

　　按照總成績由高到低的順序確定進入政審人員，政審不合格者，不予錄用。因政審不合格被取消資格的人員，從參加考試人員中按總成績由高到低的順序遞補。