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2017年湖南常德桃源縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)站所再次招聘18人公告

更新時(shí)間:2017-10-26 11:24:58 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽58收藏5

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  【摘要】小編從桃源縣人力資源和社會(huì)保障局得知,2017年湖南常德桃源縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)站所再次招聘18人公告已經(jīng)發(fā)布,報(bào)名時(shí)間:2017年11月1日至11月16日17:00,請有意向的考生及時(shí)報(bào)名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時(shí)的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù),敬請關(guān)注!

  為加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)站所工作人員隊(duì)伍建設(shè),推進(jìn)事業(yè)站所工作不斷發(fā)展,根據(jù)工作需要,結(jié)合目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)站所編制空余情況,經(jīng)縣委縣政府同意,計(jì)劃在2017年再次公開招聘一批鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)站所工作人員,F(xiàn)將招聘簡章公告如下:

  招聘原則

  按照“任人唯賢、德才兼?zhèn)?rdquo;的用人標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持“公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取考試和考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

  招聘崗位及數(shù)量

  鄉(xiāng)鎮(zhèn)站所為全額撥款事業(yè)單位,共招聘工作人員18人。具體招聘崗位及數(shù)量見附表。

  招聘條件

  (一)基本條件

  1、遵守中華人民共和國憲法和法律;

  2、具有良好的品行和職業(yè)道德;

  3、具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

  4、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

  5、崗位所需的其他條件;

  6、本縣內(nèi)在編人員不得報(bào)考。

  (二)具體條件(見附表)

  報(bào)名及資格初審:

  資格審查貫穿招聘全過程,如有弄虛作假者,隨時(shí)取消資格。

  1 、網(wǎng)上報(bào)名(時(shí)間:2017年11月1日—16日下午17時(shí))

  報(bào)名者須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)在桃源縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(網(wǎng)址:http://www.taoyuan.gov.cn/Category_49/Index.aspx)上報(bào)名。

  應(yīng)聘者凡在網(wǎng)上填寫上傳的信息必須真實(shí)有效(尤其所填寫的畢業(yè)學(xué)校和所學(xué)專業(yè)必須與畢業(yè)證和檔案材料完全一致),網(wǎng)上報(bào)名上傳的照片須是本人近期免冠的正面照片,并認(rèn)真核對所有相關(guān)信息無誤后方可;否則,后果由應(yīng)聘者自負(fù)。然后等待網(wǎng)上預(yù)審資格。

  2 、網(wǎng)上資格預(yù)審(時(shí)間:11月1日—16日下午17時(shí)30分)

  由縣招考領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)應(yīng)聘者網(wǎng)上填報(bào)上傳的信息確定應(yīng)聘者參考資格。簡章中涉及到的學(xué)歷(學(xué)位)、資格證書取得時(shí)間和其他與時(shí)間期限相關(guān)的資格條件,除有特殊規(guī)定的以外,均以2017年8月31日為截止日期。

  凡網(wǎng)上已報(bào)名的應(yīng)聘者,請?jiān)谝?guī)定的網(wǎng)上資格審查時(shí)間內(nèi)及時(shí)在網(wǎng)上查找資格預(yù)審查情況;資格預(yù)審查未通過者請根據(jù)其資格預(yù)審查意見完成或結(jié)束網(wǎng)上報(bào)名。

  3 、網(wǎng)上繳費(fèi)(時(shí)間:11月1日—11月16日下午18時(shí))

  本次考試實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi),報(bào)名考務(wù)費(fèi)100元,繳費(fèi)后中途一律不得退款。

  凡網(wǎng)上資格預(yù)審查通過后的應(yīng)聘者,先在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)中查找到自己的繳費(fèi)編號(hào),再在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)及時(shí)網(wǎng)上繳費(fèi),未繳費(fèi)者視同放棄參考資格。

  網(wǎng)上繳費(fèi)方法請查閱《桃源縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)上繳費(fèi)方法》。

  4 、現(xiàn)場資格初審

  時(shí)間:11月20日上午8時(shí)—12時(shí),下午3時(shí)—5時(shí)30分

  地點(diǎn):桃源縣人力資源開發(fā)交流服務(wù)中心(縣政府大院內(nèi))

  由縣招考領(lǐng)導(dǎo)小組對應(yīng)聘者進(jìn)行現(xiàn)場資格初審,應(yīng)聘者須攜帶本人有效身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊表等相關(guān)證件原件和復(fù)印件各一份,本人近期同底免冠一寸照片3張,在職人員須出具單位同意報(bào)考的證明。

  資格初審合格人員名單在縣人社局網(wǎng)站予以公示。

  5 、網(wǎng)上打印《準(zhǔn)考證》(時(shí)間:11月22日—24日)

  資格初審合格應(yīng)聘者請?jiān)谝?guī)定的時(shí)間內(nèi)自己在網(wǎng)上下載《準(zhǔn)考證》并打印備份,然后仔細(xì)閱讀和核對《準(zhǔn)考證》無誤后,按《準(zhǔn)考證》規(guī)定參考,否則,后果由應(yīng)聘者自負(fù)?荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

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  招聘程序:

  招聘采取筆試、面試、體檢、考核、遞補(bǔ)、公示、聘用審批等程序進(jìn)行。

  (一)筆試。 時(shí)間:11月29日,內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)。筆試開考比例按資格初審合格人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)不低于3:1的比例確定。對少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競爭的崗位,由縣人社局提出書面報(bào)告,經(jīng)市人社局批準(zhǔn),適當(dāng)降低開考比例或相應(yīng)核減、調(diào)整招聘崗位計(jì)劃。

  筆試成績查分時(shí)間:11月30日上午8時(shí)—12時(shí)。查分需由考生本人在指定的查分時(shí)間段內(nèi)向招考領(lǐng)導(dǎo)小組以書面的形式提出,招考領(lǐng)導(dǎo)小組受理后,在監(jiān)督部門的監(jiān)督下進(jìn)行。查分范圍僅限是否漏評,合分、登分是否正確。查分時(shí)段結(jié)束后不再受理查分事宜。

  筆試成績和入圍面試人員名單,由考生自行到報(bào)名時(shí)的網(wǎng)站上查詢。

  (二)面試 。時(shí)間:12月1日,面試方式為結(jié)構(gòu)化面試,主要測試應(yīng)聘者的綜合分析能力、應(yīng)變與自控能力、組織計(jì)劃協(xié)調(diào)能力、言語表達(dá)能力、求職動(dòng)機(jī)等。面試對象根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:3比例確定,筆試成績相同的均參加面試。

  考生憑身份證和準(zhǔn)考證參考,以上公布考試時(shí)間原則上不變,如有變更以準(zhǔn)考證上的為準(zhǔn)。

  筆試、面試總分各為100分,綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。筆試成績、面試成績、綜合成績均按四舍五入法保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。綜合成績相同的,以筆試成績高者為先。

  (三)體檢。 根據(jù)應(yīng)聘同一崗位考試綜合成績從高分到低分,按招聘崗位計(jì)劃數(shù)等額確定體檢對象。體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)執(zhí)行。

  (四)考核。 體檢合格人員由用人單位和主管部門對其政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、是否違反計(jì)劃生育政策等情況進(jìn)行考核,并對擬聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)審。

  (五)遞補(bǔ)。 如有體檢、考核不合格,不予聘用。經(jīng)縣人社局同意,可按應(yīng)聘同一崗位考試綜合成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)壹次。

  (六)公示。 根據(jù)考試、體檢和考核結(jié)果,由招聘單位及主管部門確定擬聘人員名單,并將擬聘用人員名單提交縣人社局審查。審查合格擬聘人員名單在縣人社局網(wǎng)站公示,公示不少于7個(gè)工作日。

  (七) 聘用審批。公示期滿無異議的,由招聘單位填寫《湖南省事業(yè)單位聘用人員名冊表》和《湖南省事業(yè)單位聘用人員登記表》,連同“擬聘人員公示情況報(bào)告”和本人檔案經(jīng)主管部門審核,縣人社局審批,報(bào)市人社局備案后,按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。根據(jù)本人學(xué)歷、職稱等結(jié)合單位崗位設(shè)置情況兌現(xiàn)其工資福利待遇。

  相關(guān)事宜

  (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。成立桃源縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,李宏秋任組長,劉正華任副組長,羅平、劉偉、郭述華等為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,劉偉兼任辦公室主任。整個(gè)招聘工作由縣人社局統(tǒng)一組織實(shí)施。

  (二)嚴(yán)格監(jiān)督。嚴(yán)格按本方案規(guī)定的程序和省市有關(guān)文件要求執(zhí)行。整個(gè)招聘工作要在縣人大、縣政協(xié)、縣紀(jì)檢監(jiān)察部門的全程監(jiān)督下進(jìn)行,自覺接受社會(huì)的監(jiān)督,確保本次招聘工作公開、公平、公正。

  (三)嚴(yán)肅紀(jì)律。嚴(yán)格執(zhí)行國家、省、市有關(guān)事業(yè)單位公開招聘人員紀(jì)律規(guī)定,認(rèn)真落實(shí)公開招聘工作中的公開制度、回避制度、申報(bào)核準(zhǔn)制度和考試制度。對違反公開招聘程序和紀(jì)律規(guī)定的工作人員,視情節(jié)予以批評教育,造成不良影響或嚴(yán)重后果的嚴(yán)肅處理;對違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查實(shí)依規(guī)取消考試資格或聘用資格。

  其他未盡事宜,按國家、省、市有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

  咨詢電話:0736-6622311(縣人社局)

  舉報(bào)電話:0736-6622426(縣紀(jì)委)

  附件:2017桃源縣事業(yè)招聘崗位條件和職位表.xls

  桃源縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招考領(lǐng)導(dǎo)小組

  2017年10月25日

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