2017下半年福建龍巖連城縣事業(yè)單位招聘工作人員34人公告
【摘要】小編從連城縣人力資源網(wǎng)與社會(huì)保障局得知,2017下半年福建龍巖連城縣事業(yè)單位招聘工作人員34人公告已經(jīng)發(fā)布,報(bào)名時(shí)間:2017年10月30日至11月3日,請(qǐng)有意向的考生及時(shí)報(bào)名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時(shí)的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù),敬請(qǐng)關(guān)注!
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》及有關(guān)文件精神,結(jié)合我縣事業(yè)單位工作需要,經(jīng)龍巖市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn),連城縣人民政府研究決定,由連城縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施2017年連城縣下半年事業(yè)單位公開招聘工作人員工作。現(xiàn)將具體方案通告如下:
一、招聘職位
本次公開招聘職位為事業(yè)單位編制內(nèi)工作人員職位,招聘職位30個(gè),計(jì)劃招聘人數(shù)34人。
具體招聘職位詳見(jiàn)《2017年連城縣下半年事業(yè)單位公開招聘職位表》(以下簡(jiǎn)稱《職位表》,附件1),可登錄“連城縣人力資源和社會(huì)保障局”門戶網(wǎng)站查詢。
二、報(bào)考條件和要求
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。
3.具有良好的品行。
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件。
5.18周歲以上,35周歲以下(即在1981年10月30日至1999年10月30日期間出生)。對(duì)年齡條件另有要求的,以招聘職位所要求的年齡為準(zhǔn)。
6.具備符合招聘職位要求的文化程度、工作能力和其他資格條件。
7.有下列情形之一的不得報(bào)考:(1)現(xiàn)役軍人;(2)普通高等院校全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;(3)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開除公職的人員;(4)在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄(聘)用紀(jì)律行為的人員;(5)本縣機(jī)關(guān)、事業(yè)單位新錄(聘)用服務(wù)年限未滿5年(含試用期)的人員;(6)法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
有下列情形之一的,不得報(bào)考連城縣紀(jì)檢監(jiān)察警示教育中心崗位:(1)受過(guò)黨紀(jì)處分、效能告誡、組織處理的;(2)本人經(jīng)商辦企業(yè),或配偶、父母經(jīng)商辦企業(yè)的(個(gè)體工商戶除外);(3)家庭債務(wù)負(fù)擔(dān)明顯超出償還能力的;(4)有嚴(yán)重不誠(chéng)信行為的;(5)社會(huì)交往復(fù)雜的。
報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘職位。
8.報(bào)考者在報(bào)名時(shí)不是試用期內(nèi)公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員,但在報(bào)名之后、聘用之前成為試用期內(nèi)公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員,取消其考試和聘用資格。
9.符合報(bào)考條件的機(jī)關(guān)和國(guó)有企、事業(yè)單位工作人員,須征得所在單位和具有干部管理權(quán)限的組織人事部門同意后方可報(bào)考。相關(guān)證明材料報(bào)名時(shí)不能提供的,可在進(jìn)入面試前提供,如屆時(shí)不能提供的,視為放棄面試資格。
(二)具體條件要求
1.報(bào)考者的畢業(yè)證書、學(xué)位證書及相關(guān)證書必須在2017年10月30日前取得(全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生放寬至2017年12月31日前取得)。招聘職位要求的其它專業(yè)證書、資格證書等,報(bào)考者必須在2017年10月30日前取得或已通過(guò)考試,通過(guò)考試但未取得證書的,應(yīng)在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)提供由相關(guān)部門出具的成績(jī)單及是否通過(guò)考試的結(jié)論。
2.招考范圍限在“全市”的,是指:①2017年10月30日前常住戶口在龍巖市或2017年10月30日前取得龍巖市居住證的人員;②龍巖市內(nèi)高校的市外生源2015年、2016年、2017年應(yīng)屆畢業(yè)生;③市外高校的龍巖生源應(yīng)往屆畢業(yè)生。招考范圍限在“全省”的,按以上原則類推確認(rèn)考生條件。
3.留學(xué)回國(guó)人員和中國(guó)香港、中國(guó)澳門學(xué)習(xí)人員報(bào)考的,還需提供教育部門出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《中國(guó)香港、中國(guó)澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、我國(guó)駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。
國(guó)內(nèi)院校與國(guó)外院校聯(lián)合辦學(xué)取得國(guó)內(nèi)學(xué)歷學(xué)位的,由國(guó)內(nèi)院校出具相應(yīng)證明。屬國(guó)內(nèi)院校與國(guó)外院校聯(lián)合辦學(xué)取得國(guó)外學(xué)歷學(xué)位的,需出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位評(píng)估意見(jiàn)書》或《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。
學(xué)歷認(rèn)證由教育部留學(xué)服務(wù)中心負(fù)責(zé)。報(bào)考者可登陸中國(guó)留學(xué)網(wǎng)(http://www.cscse.edu.cn)查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。
學(xué)歷認(rèn)證材料和使領(lǐng)館開具的有關(guān)證明材料等,應(yīng)在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)一并提交審核。
4.招聘職位要求學(xué)歷類別為“全日制普通高等院校”的,是指經(jīng)教育部批準(zhǔn)的具有普通高等教育招生資格的高等院?;蚩蒲性核?、執(zhí)行國(guó)家普通高等教育統(tǒng)一招生計(jì)劃、通過(guò)國(guó)家統(tǒng)一招生考試錄取的、按教學(xué)計(jì)劃完成該學(xué)業(yè)、取得國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷文憑;學(xué)歷類別為“國(guó)民教育序列”的,是指包括全日制普通高等院校、自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、電大、夜大等教育形式;“不限”指沒(méi)有特定要求,非國(guó)民教育序列與國(guó)民教育序列的畢業(yè)證書通用。
5.本次考試使用《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄(2017年)》(以下簡(jiǎn)稱《專業(yè)指導(dǎo)目錄》)進(jìn)行專業(yè)條件的設(shè)置和審核,報(bào)考者可以通過(guò)龍巖人事考試網(wǎng)查閱。專業(yè)條件設(shè)置為“××類”的職位,報(bào)考者所學(xué)專業(yè)應(yīng)與《專業(yè)指導(dǎo)目錄》中“××類”中所列的某一專業(yè)一致;專業(yè)條件設(shè)置為具體專業(yè)名稱的職位,符合所列專業(yè)的報(bào)考者準(zhǔn)予報(bào)考。報(bào)考者要如實(shí)(只字不差)填寫所學(xué)專業(yè),所學(xué)專業(yè)以畢業(yè)證書上注明的專業(yè)為準(zhǔn);在國(guó)(境)外院校所學(xué)專業(yè)以所獲學(xué)位證書上注明為準(zhǔn)。
雙學(xué)歷(位)的報(bào)考者,其第二學(xué)歷(位)的專業(yè)可用于報(bào)考本次相應(yīng)專業(yè)要求的職位。
輔修專業(yè)證書不能用于報(bào)考本次相應(yīng)專業(yè)要求的職位。
6.報(bào)考者的學(xué)歷須在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(簡(jiǎn)稱學(xué)信網(wǎng),http://www.chsi.com.cn/)上可查詢認(rèn)證。
有學(xué)位條件要求的,須在中國(guó)學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)(簡(jiǎn)稱學(xué)位網(wǎng),http://www.cdgdc.edu.cn/)上查詢認(rèn)證。
根據(jù)《關(guān)于在全省高校畢業(yè)生中試行“雙學(xué)位”“雙專業(yè)”教育的意見(jiàn)》(閩教高〔2009〕9號(hào)),經(jīng)修讀達(dá)到畢業(yè)條件并獲得“雙學(xué)位”、“雙專業(yè)”證書的報(bào)考者,由省教育廳進(jìn)行省內(nèi)統(tǒng)一電子注冊(cè),在本省范圍內(nèi)承認(rèn)其學(xué)歷、學(xué)位。此類報(bào)考者的“雙學(xué)位”、“雙專業(yè)”所對(duì)應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位,須在福建省教育廳門戶網(wǎng)站(http://www.fjedu.gov.cn/)上“便捷查詢”欄目的“雙學(xué)位雙專業(yè)”可查詢認(rèn)證。
7.招聘職位明確要求具備一定年限工作經(jīng)歷(經(jīng)驗(yàn))的,均以2017年10月30日為截止時(shí)間,年限按足年足月累計(jì)。報(bào)考者在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)提供相應(yīng)的有效證明材料。
8.招聘職位中注明“專門崗位”的,專門面向在連城縣參加高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃、志愿服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)計(jì)劃、高校畢業(yè)生服務(wù)社區(qū)計(jì)劃等服務(wù)基層項(xiàng)目,并于2017年10月30日前服務(wù)期滿考核合格的人員進(jìn)行招考。
凡通過(guò)享受政策待遇,被錄(聘)為公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員的服務(wù)基層項(xiàng)目高校畢業(yè)生,不得報(bào)考。
9.按照我省有關(guān)規(guī)定,符合加分政策的退役運(yùn)動(dòng)員、退役士兵(退役大學(xué)生士兵)和參加服務(wù)基層項(xiàng)目并于2017年10月30日前服務(wù)期滿考核合格的高校畢業(yè)生可進(jìn)行筆試加分,所加分值計(jì)入筆試成績(jī)?cè)挤郑珗?bào)考“專門崗位”的不再加分。符合加分條件的考生,應(yīng)填寫筆試加分申請(qǐng)表(附件2)和提交相關(guān)申請(qǐng)材料的原件及復(fù)印件,在筆試后5個(gè)工作日內(nèi)(即2017年11月27日至12月1日)向縣人力資源和社會(huì)保障局人力資源開發(fā)股提出申請(qǐng),逾期不予受理。凡通過(guò)享受政策待遇,被錄(聘)為公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員的服務(wù)基層項(xiàng)目高校畢業(yè)生、退役士兵(退役大學(xué)生士兵)及退役運(yùn)動(dòng)員,不再享受事業(yè)單位招考優(yōu)惠政策。
三、報(bào)名辦法
(一)報(bào)名時(shí)間:2017年10月30日—11月3日(正常上班時(shí)間)。
(二)報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式:連城縣人力資源和社會(huì)保障局四樓會(huì)議室,聯(lián)系電話:0597-3128789。
(三)報(bào)名方式:本次考試報(bào)名為現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。每個(gè)考生根據(jù)本人實(shí)際情況限報(bào)1個(gè)職位。報(bào)
名應(yīng)帶材料:本人有效身份證、戶口本、學(xué)歷、學(xué)位證書原件、復(fù)印件及中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上查詢的《學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》原件,招聘崗位要求的其他專業(yè)證書、資格證書、證明材料原件及復(fù)印件、2張近期同底2寸免冠照片。
(四)資格初審:報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)對(duì)報(bào)名者進(jìn)行報(bào)考資格初審,經(jīng)初審?fù)ㄟ^(guò)的,由報(bào)考者本人填寫《事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名登記表》,并交考務(wù)費(fèi)80元/人,資格條件的最終確認(rèn)以復(fù)核為準(zhǔn)。
(五)報(bào)名注意事項(xiàng)
1.報(bào)名時(shí),報(bào)考者提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,提供虛假報(bào)考信息的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將參照《公務(wù)員考試錄用違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》的規(guī)定予以處理。
2.農(nóng)村特困人員、城市低保人員,可按政策申請(qǐng)減免報(bào)名費(fèi)。申請(qǐng)減免報(bào)名費(fèi)的報(bào)考者,應(yīng)攜帶有關(guān)證明材料于報(bào)名時(shí)現(xiàn)場(chǎng)辦理減免報(bào)名費(fèi)用的手續(xù)。有關(guān)證明材料如下:享受城市低保家庭的報(bào)考者,提供其家庭所在地縣(區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活保障證明(原件)和低保證(復(fù)印件);農(nóng)村特困家庭的報(bào)考者,提供其家庭所在地縣(區(qū)、市)扶貧辦(部門)出具的特困證明(原件)和特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件)。
3.領(lǐng)取準(zhǔn)考證:報(bào)考者于11月23日至24日(正常上班時(shí)間)持身份證和報(bào)名發(fā)票到連城縣人力資源和社會(huì)保障局四樓人力資源開發(fā)股領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。
4.有關(guān)本次招聘考試各階段考務(wù)信息將通過(guò)連城縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站發(fā)布,請(qǐng)報(bào)考者隨時(shí)關(guān)注,不再另行通知。報(bào)考人員所留的聯(lián)系電話在招聘期間必須保持暢通,無(wú)法聯(lián)系造成影響招聘的,后果由報(bào)考者自負(fù)。
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四、考試
考試分筆試和面試兩部分。
(一)筆試
1.筆試由連城縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織,委托福建省人事考試中心命題、制卷、評(píng)卷。
2.筆試科目為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》,主要內(nèi)容是:政治和經(jīng)濟(jì)基本理論、公共管理、法律基礎(chǔ)、職業(yè)能力、職業(yè)道德、科技和人文常識(shí)、福建省情等。題型為客觀題。筆試不指定復(fù)習(xí)用書。
3.筆試時(shí)間:2017年11月25日上午9:00-11:00。
4.筆試成績(jī)將在連城縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布,具體公布時(shí)間另行通知??忌P試成績(jī)及排名以加分后的成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。
(二)面試
1.面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式,主要測(cè)試報(bào)考人員的綜合素質(zhì)和能力。
2.面試人選的確定。按照每個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)的3倍,按筆試成績(jī)(含加分)從高分到低分依次確定;不足3倍的,按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。
3.面試前請(qǐng)參加面試的考生攜帶報(bào)名時(shí)要求應(yīng)帶材料原件,到連城縣人力資源和社會(huì)保障局人力資源開發(fā)股進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)間將在連城縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布,請(qǐng)入圍面試的考生關(guān)注。復(fù)審材料不齊或不符合招聘崗位條件要求的,不得參加面試。逾期未進(jìn)行資格復(fù)審的考生,視為自動(dòng)放棄面試資格。進(jìn)入面試的考生因故自行放棄面試或資格復(fù)審不符合崗位要求而產(chǎn)生空缺的,在報(bào)考該職位者中,按筆試成績(jī)(含加分)從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人員。
4.通過(guò)資格復(fù)審后確定的正式面試名單及面試時(shí)間、地點(diǎn)在連城縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。請(qǐng)考生密切關(guān)注,不再另行通知。
5.參加面試的考生憑本人身份證和面試通知書到指定的地點(diǎn)參加面試,未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)面試考場(chǎng)的視為自動(dòng)放棄。
(三)考試總成績(jī)的計(jì)算:
1.筆試、面試成績(jī)各占比例為:(筆試成績(jī)+加分)×50%+面試成績(jī)×50%。
2.進(jìn)入面試人數(shù)少于或等于招聘人數(shù)時(shí),考生面試成績(jī)應(yīng)達(dá)到70分以上,方可進(jìn)入體檢、考核。
3.同一職位的報(bào)考者考試總成績(jī)相同時(shí),名次排列按含加分后的筆試成績(jī)從高分到低分依次確定。如遇含加分后的筆試成績(jī)相同,以不含加分的筆試成績(jī)高者確定;如不含加分的筆試成績(jī)?cè)傧嗤硇屑釉囈粓?chǎng)面試,以加試的面試成績(jī)高者確定。
五、體檢與考核
(一)確定體檢與考核人選:分報(bào)考崗位按考試總成績(jī)以1:1的比例從高分到低分依次確定參加體檢、考核人選。
(二)體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)并嚴(yán)格按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行(部分行業(yè)對(duì)崗位體檢標(biāo)準(zhǔn)有明確規(guī)定的,按省級(jí)以上行業(yè)主管部門制訂的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行)。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者,不予聘用或取消聘用。
體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢人員應(yīng)按時(shí)參加體檢,不按時(shí)參加體檢者,視為放棄體檢資格。體檢費(fèi)用個(gè)人自理。對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的,可在得知體檢結(jié)果的7天內(nèi)提出復(fù)檢,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
(三)對(duì)體檢合格的報(bào)考人員,由招聘單位主管部門組織對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況進(jìn)行考核,并對(duì)報(bào)考人員報(bào)考資格條件進(jìn)行復(fù)核,并將考核結(jié)果書面報(bào)告縣人力資源和社會(huì)保障局。
(四)因體檢、考核不合格,造成招考崗位空缺的,從報(bào)考該崗位進(jìn)入面試的人員中,按考試總成績(jī)名次排列順序,依次確定遞補(bǔ)人選。
六、辦理聘用手續(xù)
(一)經(jīng)考試、體檢、考核后確定的擬聘用人員名單,在連城縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。
(二)經(jīng)公示不影響聘用的,縣人力資源和社會(huì)保障局通知各招聘單位或主管部門。被確定聘用的人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到上班,否則,取消聘用資格。
(三)招聘的工作人員實(shí)行聘用制管理,并由各招聘單位按有關(guān)規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同,確定聘用關(guān)系。首次聘用年限5年(含1年見(jiàn)習(xí)期),新聘人員正式聘用后,在我縣的服務(wù)年限不少于5年,服務(wù)年限未滿的不得調(diào)出縣外。受聘人員不服從工作安排或拒簽訂聘用合同的,取消聘用資格。
(四)受聘人員工資、福利、保險(xiǎn)待遇按照連城縣事業(yè)單位同類工作人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
七、組織領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督
事業(yè)單位公開招聘考試,是事業(yè)單位人事制度改革的一項(xiàng)重要舉措。連城縣事業(yè)單位招聘工作人員考試工作,全程接受紀(jì)檢監(jiān)察、社會(huì)各界的監(jiān)督。各招聘單位(主管部門)要高度重視,密切配合,各司其職,各負(fù)其責(zé),認(rèn)真按照有關(guān)規(guī)定和要求辦事,確保公開招聘考試工作,順利進(jìn)行。
政策咨詢電話:0597-3128789(縣人力資源和社會(huì)保障局人力資源開發(fā)股)
監(jiān)督電話:0597- 8922082(縣人力資源和社會(huì)保障局綜合股)
八、注意事項(xiàng)
(一)對(duì)考生資格審核貫穿招聘全程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合招聘方案規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息(含考察期間提供的證明材料等),立即取消考試、聘用資格或解除聘用合同。
(二)在本次公開招聘過(guò)程中,報(bào)考者在考試及相關(guān)環(huán)節(jié)中存在違紀(jì)違規(guī)行為的,參照公務(wù)員考試錄用違紀(jì)違規(guī)的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行認(rèn)定處理。考試結(jié)束后,省人事考試中心將委托專門機(jī)構(gòu)對(duì)試卷進(jìn)行雷同甄別,被認(rèn)定為雷同答卷的,按有關(guān)規(guī)定處理。對(duì)違反考試錄用紀(jì)律的其他相關(guān)人員,按有關(guān)規(guī)定予以處理,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
為嚴(yán)肅事業(yè)單位公開招聘紀(jì)律,規(guī)范招聘工作秩序,對(duì)報(bào)考者雖不構(gòu)成違紀(jì)違規(guī),但故意浪費(fèi)招聘資源的不誠(chéng)信行為,將記入我縣事業(yè)單位公開招聘考試誠(chéng)信檔案。進(jìn)入體檢、考察、聘用公示等環(huán)節(jié)后提出放棄的,3年內(nèi)不得報(bào)考我縣事業(yè)單位公開招聘;聘用后不報(bào)到的,有服務(wù)期要求但在服務(wù)期(含試用期)內(nèi)提出解除聘用合同的,5年內(nèi)不得報(bào)考我縣事業(yè)單位公開招聘。
(三)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和組織舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡、試題等,均與縣人社局無(wú)關(guān)。鄭重提醒廣大報(bào)考者要誠(chéng)信考試,提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
(四)本方案僅適用于本次事業(yè)單位公開招聘,未盡事宜由縣人社局負(fù)責(zé)解釋。
特此通告。
附件下載>>>
1.2017年連城縣下半年事業(yè)單位公開招聘工作人員職位表.xls
2.2017年連城縣下半年事業(yè)單位公開招聘工作人員筆試加分申請(qǐng)表.doc
3.2017年連城縣下半年事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表.doc
連城縣人力資源和社會(huì)保障局
2017年10月18日
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