2017年黑龍江綏化市電子商務(wù)發(fā)展中心招聘工作人員3人公告

更新時(shí)間：2017-09-22 09:57:44 來源：環(huán)球網(wǎng)校

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國家公務(wù)員報(bào)名、考試、查分時(shí)間免費(fèi)短信提醒

摘要　　【摘要】小編從綏化人社局得知，2017年黑龍江綏化市電子商務(wù)發(fā)展中心招聘工作人員3人公告已經(jīng)公布，報(bào)名時(shí)間：2017年10月16日至10月20日，請有意向的考生及時(shí)報(bào)名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時(shí)的考試信息、全面的考試

　　【摘要】小編從綏化人社局得知，2017年黑龍江綏化市電子商務(wù)發(fā)展中心招聘工作人員3人公告已經(jīng)公布，報(bào)名時(shí)間：2017年10月16日至10月20日，請有意向的考生及時(shí)報(bào)名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時(shí)的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù)，敬請關(guān)注!

　　根據(jù)工作需要，綏化市人力資源和社會保障局近期為綏化市電子商務(wù)發(fā)展中心公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、單位簡介

　　綏化市電子商務(wù)發(fā)展服務(wù)中心隸屬綏化市商務(wù)局，公益一類，正科級財(cái)政全額撥款事業(yè)單位。承擔(dān)推廣全市電子商務(wù)發(fā)展規(guī)劃、政策執(zhí)行工作，電子商務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)監(jiān)測與綜合分析工作。組織實(shí)施電商交流活動(dòng)、開展電子商務(wù)應(yīng)用情況調(diào)研。負(fù)責(zé)對各縣(市、區(qū))電商服務(wù)指導(dǎo)中心的工作指導(dǎo)。

　　二、招聘計(jì)劃

　　此次招聘3人，具體崗位詳見附表1。

　　三、招聘條件

　　1、具有中華人民共和國國籍;

　　2、遵守中華人民共和國憲法和法律;

　　3、政治素質(zhì)良好，品行端正;

　　4、統(tǒng)招、大專及以上學(xué)歷;

　　5、年齡滿18周歲，不超過35周歲(1982年10月16日至1999年10月16日間出生);

　　6、有下列情形之一者，不得報(bào)考：

　　(1)凡與招聘單位負(fù)責(zé)人構(gòu)成回避關(guān)系的;

　　(2)曾因犯罪受過刑事處罰人員和被開除公職的;

　　(3)在近三年公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘過程中被相應(yīng)主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有考試作弊行為的;

　　(4)有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

　　四、報(bào)名和資格審查

　　1、報(bào)名方式：采取現(xiàn)場報(bào)名。

　　報(bào)名時(shí)需攜帶本人第二代身份證、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件以及在學(xué)信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn上通過學(xué)歷查詢并打印的“教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表”。另備二寸近期同版免冠照片5張(藍(lán)底，并列輕粘在空白A4紙上，照片背后和A4紙上寫上姓名)。填報(bào)附表2：《綏化市市直事業(yè)單位公開考試招聘工作人員報(bào)名登記表》(網(wǎng)上打印，一式兩份)。社會在職人員還需提交現(xiàn)所在單位出具的同意報(bào)考證明：包括單位第一責(zé)任人簽字并加蓋單位公章。手續(xù)不全的，不予受理。

　　報(bào)名人員提交的有關(guān)信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)有效，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)即取消報(bào)考資格。

　　通過資格審查的報(bào)名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)之比不得低于3:1，達(dá)不到這一比例的，將減少該崗位的招聘人數(shù)或者取消該崗位的招聘。

　　2、報(bào)名時(shí)間：2017年10月16日至20日，上午9:00-11:00，下午14:00-16:30。

　　3、報(bào)名地點(diǎn)：綏化市黨政辦公中心c座一樓111室。

　　4、咨詢電話：0455-8388251

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　　五、考試

　　考試采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

　　(1)筆試。內(nèi)容為綜合知識，實(shí)行百分制，低于60分不予錄取。

　　(2)面試。面試方式為結(jié)構(gòu)化面談，實(shí)行百分制，低于60分不予錄取。根據(jù)筆試成績從高到低順序，按照招聘計(jì)劃與面試人數(shù)1:3比例確定面試人選，達(dá)不到比例的，將縮減招聘人數(shù)。

　　考試綜合成績=筆試成績×70%+面試成績×30%

　　根據(jù)考試綜合成績按招聘計(jì)劃1：1的比例由高分到低分確定體檢考察人選。綜合成績出現(xiàn)并列的，取筆試成績高者。

　　六、體檢與考察

　　體檢人選根據(jù)考試綜合成績由高到低依次確定。體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。

　　考察主要對擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、溝通協(xié)調(diào)等綜合能力進(jìn)行考察。

　　體檢、考察不符合要求的，根據(jù)考試綜合成績由高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。