2017年廣東廣州市從化區(qū)呂田鎮(zhèn)人民政府屬下事業(yè)單位招聘6人公告

　　【摘要】小編從廣州市人力資源和社會保障局得知，2017年廣東廣州市從化區(qū)呂田鎮(zhèn)人民政府屬下事業(yè)單位招聘6人公告已經(jīng)發(fā)布，報名時間：2017年月10日11日至10月13日，請有意向的考生及時報名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù)，敬請關(guān)注!

　　為充實(shí)人員隊伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，更好地選拔優(yōu)秀人才，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(省政府令〔2009〕139號)的規(guī)定，廣州市從化區(qū)呂田鎮(zhèn)人民政府屬下事業(yè)單位擬向社會公開招聘工作人員6名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘單位簡介

　　(一)廣州市從化區(qū)呂田鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)中心

　　廣州市從化區(qū)呂田鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)中心是廣州市從化區(qū)呂田鎮(zhèn)人民政府屬下科級公益一類事業(yè)單位，主要任務(wù)是：提供農(nóng)業(yè)、農(nóng)機(jī)、水產(chǎn)、林業(yè)技術(shù)和新產(chǎn)品推廣、應(yīng)用等服務(wù)。協(xié)助鎮(zhèn)開展農(nóng)業(yè)試驗、技術(shù)示范，林業(yè)、水產(chǎn)資源保護(hù)，水利工程建設(shè)與管理，農(nóng)機(jī)維修與供應(yīng)工作。指導(dǎo)農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)、搞好經(jīng)營管理工作等。

　　(二)廣州市從化區(qū)呂田鎮(zhèn)社會事務(wù)服務(wù)中心

　　廣州市從化區(qū)呂田鎮(zhèn)社會事務(wù)服務(wù)中心是廣州市從化區(qū)呂田鎮(zhèn)人民政府屬下科級公益一類事業(yè)單位，主要任務(wù)是：提供殘疾人康復(fù)、提供群眾文化藝術(shù)、娛樂、體育和廣播電視轉(zhuǎn)播服務(wù)，協(xié)助鎮(zhèn)加強(qiáng)文化市場管理。負(fù)責(zé)鎮(zhèn)區(qū)管轄范圍內(nèi)的市政共用設(shè)施、園林綠化、市容環(huán)境衛(wèi)生、人防設(shè)施、公園以及給排水、路燈等市政基礎(chǔ)設(shè)施的維護(hù)與管理、防治城市環(huán)境噪音、煙塵污染等行為。

　　二、招聘對象、崗位及人數(shù)

　　(一)招聘對象

　　招聘對象為全日制普通高等院校2017年應(yīng)屆畢業(yè)生(含持有效暫緩就業(yè)協(xié)議書且未就業(yè)的往屆畢業(yè)生)和社會上具有國家承認(rèn)學(xué)歷的本科畢業(yè)以上人員。

　　報名時畢業(yè)不超過1年的港澳臺學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員視為應(yīng)屆畢業(yè)生，超過1年的視為社會人員。

　　(二)招聘崗位和人數(shù)

　　詳見附件《廣州市從化區(qū)呂田鎮(zhèn)人民政府屬下事業(yè)單位2017年公開招聘工作人員崗位需求表》

　　三、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律;

　　2.具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　3.報考年齡為35周歲以下(1981年10月11日后出生)，2017年應(yīng)屆碩士、博士研究生(非在職)以最高學(xué)歷報考的，報考年齡放寬到40周歲以內(nèi)(即1976年10月11日以后出生);

　　4.具有崗位所需的資格條件及技能要求;

　　5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合崗位要求的工作能力;

　　6.符合計劃生育政策規(guī)定;

　　7.非廣州市常住戶籍人員應(yīng)符合廣州市人民政府《關(guān)于加強(qiáng)我市人口調(diào)控和服務(wù)管理工作的意見及配套文件的通知》(穗府〔2014〕10號)規(guī)定的廣州市戶口遷入條件;

　　8.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　(二)崗位資格條件

　　本次招聘所需的學(xué)歷、專業(yè)、年齡、專業(yè)技術(shù)資格等具體資格條件詳見附件《廣州市從化區(qū)呂田鎮(zhèn)人民政府屬下事業(yè)單位2017年公開招聘工作人員崗位需求表》。年齡、工作年限的計算時間截至2017年10月11日。

　　招聘職位明確要求“具有2年以上基層工作經(jīng)歷”的，報考人員必須具備基層工作累計滿2年的經(jīng)歷。

　　報考人員的工作經(jīng)歷以畢業(yè)后參加工作，單位所繳納的社保記錄為準(zhǔn);應(yīng)聘人員原為未實(shí)行社會養(yǎng)老保險制度的國有單位工作人員或者為機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員的，其相關(guān)工作經(jīng)歷年限可由原單位出具相關(guān)證明材料。

　　年齡、基層工作經(jīng)歷、居民戶口本等取得時間的計算截止日期為2017年10月11日。

　　通過考試擬聘用的人員應(yīng)提供由廣東省教育廳出具的學(xué)歷、學(xué)位鑒定證明。港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員報考，須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

　　(三)不得報名情形

　　1.受行政開除處分未滿5年，尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員;

　　2.近3年內(nèi)，在廣東省內(nèi)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;

　　3.因違反國家計劃生育政策被有關(guān)部門作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的;

　　4.公務(wù)員被辭退未滿5年的;

　　5.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;

　　6.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的(凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位);

　　7.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其它情形。

　　本條所規(guī)定的處分期限的計算截止日期為公開招聘考試的報名截止日。

　　四、招聘辦法

　　(一)報名。

　　1.報名方式：統(tǒng)一采用網(wǎng)上報名的方式進(jìn)行。

　　2.報名網(wǎng)址：廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://www.hrssgz.gov.cn)。

　　3.報名時間：2017年月10日11日至10月13日。筆試前不進(jìn)行人工資格審查，由報名系統(tǒng)初審。

　　4.報名要求：每名應(yīng)聘者根據(jù)所學(xué)專業(yè)應(yīng)聘相應(yīng)職位，每人限報一個職位;應(yīng)聘人員所提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或不予聘用。

　　5.招聘職位人數(shù)與報名人數(shù)原則上不低于1:3 比例。對于在首次網(wǎng)上報名時間內(nèi)未達(dá)到開考比例的，取消或相應(yīng)減少該職位的招聘人數(shù)。系統(tǒng)初審成功后即可參加筆試。

　　(二)準(zhǔn)考證打印。

　　成功報名的應(yīng)聘人員于網(wǎng)上報名時間截止之日起10個工作日內(nèi)通過廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://www.hrssgz.gov.cn )自行打印準(zhǔn)考證，不再另行通知。

　　五、筆試和面試

　　考試方式分為筆試和面試，考試總成績由筆試和面試成績合成計算，其中筆試成績占30%、面試成績占70%。

　　(一)筆試。

　　1.筆試具體時間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)?？忌鷳{準(zhǔn)考證及身份證原件參加考試。

　　2.筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識和申論。

　　3.筆試不指定任何參考書和資料。筆試采取閉卷考試，滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

　　4.筆試成績：筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)，筆試成績在廣州市人力資源和社會保障局(http://www.hrssgz.gov.cn)公布，考生可自行登錄查詢。

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　　(二)面試人員確定辦法。

　　按招聘職位人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:5的比例依筆試成績從高分到低分的順序確定面試人員名單。面試人選出現(xiàn)空缺的，按照筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。不足比例的按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)確定。筆試成績必須達(dá)到60分以上，才能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

　　(三)面試資格審查。

　　1.面試前對面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審在筆試結(jié)束10個工作日內(nèi) ，地點(diǎn)設(shè)在從化區(qū)呂田鎮(zhèn)人民政府(從化區(qū)呂田鎮(zhèn)中新北路68號)。資格復(fù)審人員名單及具體安排在廣州市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)(http://www.hrssgz.gov.cn)、從化區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://www.chrs.gov.cn)、從化區(qū)呂田鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)(http://www.chlt.gov.cn)統(tǒng)一公布。

　　2.須提供的資料：以下證件須同時提供原件和復(fù)印件。

　　(1)社會人員：身份證、戶口本、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、3個月內(nèi)開具的計劃生育證明、基層工作經(jīng)歷證明、社保部門出具的社保繳費(fèi)記錄、勞動合同等招聘崗位要求的證明材料。機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國有企業(yè)在職人員還須提供現(xiàn)所在單位人事部門同意報考證明材料。

　　(2)應(yīng)屆畢業(yè)生：身份證、戶口本、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書(暫緩就業(yè)的畢業(yè)生提供暫緩就業(yè)協(xié)議書)、3個月內(nèi)開具的計劃生育證明、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、學(xué)生證等招聘崗位要求的證明材料。

　　(3)合作辦學(xué)、港澳臺、國外學(xué)歷學(xué)位須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證材料。

　　3.參加資格復(fù)審的人員必須在報名登記表中對個人申報的資料簽署承諾意見。凡有關(guān)材料主要信息不實(shí)，不按時提供資格復(fù)審材料的，影響資格審查結(jié)果的，將取消該應(yīng)聘人員參加面試的資格。通過資格復(fù)審的，發(fā)放面試通知書。資格復(fù)審不合格的或沒有參加資格審查的，將不安排其參加面試，并根據(jù)筆試成績高低依次遞補(bǔ)面試對象。

　　4.筆試結(jié)束20個工作日內(nèi)，資格復(fù)審合格及進(jìn)入面試的人員名單及面試地點(diǎn)將在廣州市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)(http://www.hrssgz.gov.cn)、從化區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://www.chrs.gov.cn)、從化區(qū)呂田鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)(http://www.chlt.gov.cn)統(tǒng)一公布。

　　(四)面試。

　　1.面試時間地點(diǎn)：以面試通知書為準(zhǔn)。

　　2.面試類型：面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式，考生須持本人身份證原件、準(zhǔn)考證及面試通知書原件參加面試。面試成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，于面試結(jié)束后現(xiàn)場以書面形式告知考生并由考生簽名確認(rèn)。面試成績采用百分制，合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績不合格者，不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　3.面試總成績將在廣州市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)(http://www.hrssgz.gov.cn)、從化區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://www.chrs.gov.cn)、從化區(qū)呂田鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)(http://www.chlt.gov.cn)統(tǒng)一公布。

　　六、體檢和考察

　　(一)體檢。

　　根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績從高到低排序，按各職位擬聘人數(shù)1：1比例確定體檢對象，若出現(xiàn)總成績相同不能按招聘職位條件確定體檢對象的，按筆試成績由高到低順序確定。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)及《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢統(tǒng)一在指定的醫(yī)院進(jìn)行。體檢醫(yī)院建議復(fù)查的考生一個月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的，可在同職位考試總成績合格者中按高低順序依次遞補(bǔ)。體檢工作另行通知。

　　(二)考察。

　　對體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行政審和組織考察?？疾旃ぷ鞲鶕?jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行，主要考察考生的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績、遵紀(jì)守法(含計劃生育)等。考察不合格的取消聘用資格，招聘單位可按總成績高低順序，依次遞補(bǔ)人選參加體檢，體檢合格后進(jìn)行考察。

　　進(jìn)入考察的人員需提供廣東省教育廳學(xué)歷認(rèn)證中心出具的學(xué)歷、學(xué)位證書鑒定證明，無法提供有效鑒定證明的應(yīng)聘人員，視為主動放棄聘用資格。

　　七、公示

　　根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘人員名單，并在廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://www.hrssgz.gov.cn)、從化區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://www.chrs.gov.cn)、從化區(qū)呂田鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)(http://www.chlt.gov.cn)進(jìn)行7個工作日的公示。公示期滿無異議的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員本人放棄的，或在接到接收通知三個月內(nèi)未能配合辦理好聘用手續(xù)的視為本人放棄，可在報考相應(yīng)職位的應(yīng)聘人員中按總成績從高分到低分依次確定遞補(bǔ)。

　　八、聘用及相關(guān)待遇

　　(一)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)行試用期制度。工齡滿一年以上的社會人員試用期為半年，應(yīng)屆畢業(yè)生或工齡未滿一年的社會人員試用期為一年，試用期滿，經(jīng)考核勝任的，正式聘用。試用期考核不合格的，取消聘用。

　　(二)受聘人員工資待遇按廣州市事業(yè)單位工資待遇相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　九、注意事項

　　(一)報考人員報名時應(yīng)認(rèn)真對照本招聘公告規(guī)定的報考條件中規(guī)定的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、招聘對象及其他資格條件等，不符合招聘公告要求的任何條件之一的，均不可以報名;報考人員在校期間的社會實(shí)踐經(jīng)歷及參加相關(guān)工作的，即使與單位簽訂勞動合同并開始繳納社會保險，不視為工作經(jīng)歷。

　　(二)報考人員填報的個人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，凡不符合崗位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。

　　(三)報考人員參加筆試、面試、體檢時，必須同時攜帶準(zhǔn)考證和身份證。遺失身份證的聘用人員，需及時到公安部門申請領(lǐng)取臨時身份證，憑準(zhǔn)考證及臨時身份證方可進(jìn)入考場參加考試。

　　(四)應(yīng)聘人員在公開招聘過程中有下列行為之一的，取消考試資格或者聘用資格;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：

　　1.偽造、涂改證件、證明，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;

　　2.應(yīng)聘人員在考試、體檢等過程中作弊的;

　　3.其他因應(yīng)聘人員的原因造成聘用結(jié)果有失真實(shí)的情況。

　　(五)報考人員所學(xué)專業(yè)按所獲畢業(yè)證上的專業(yè)名稱為準(zhǔn)，招聘專業(yè)參照《廣東省2017年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》。專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報考專業(yè)的依據(jù)。報考人員不得報考所學(xué)專業(yè)名稱與招聘崗位專業(yè)要求不一致的崗位。

　　(六)報考人員須承諾在所聘單位服務(wù)滿5 年，并在與用人單位簽定的聘用合同上約定至少工作5 年以上。

　　(七)本次招聘工作聯(lián)系方式。

　　咨詢電話：廣州市從化區(qū)呂田鎮(zhèn)黨務(wù)辦，020-87856233。咨詢時間為工作日每天上午8：30至12：00，下午14：30至17：00。

　　十、本公告由廣州市從化區(qū)呂田鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)解釋。

　　點(diǎn)擊下載>>>廣州市從化區(qū)呂田鎮(zhèn)人民政府屬下事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位需求表.xls

　　廣州市從化區(qū)呂田鎮(zhèn)人民政府

　　2017年9月18日

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