2017年廣東清遠(yuǎn)市陽(yáng)山縣招聘15名政府購(gòu)買服務(wù)人員公告
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【摘要】小編從陽(yáng)山縣人力資源和社會(huì)保障局得知,2017年廣東清遠(yuǎn)市陽(yáng)山縣招聘15名政府購(gòu)買服務(wù)人員公告已經(jīng)發(fā)布,報(bào)名時(shí)間:2017年9月27日至9月29日,請(qǐng)有意向的考生及時(shí)報(bào)名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時(shí)的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù),敬請(qǐng)關(guān)注!
根據(jù)《中共清遠(yuǎn)市委辦公室 清遠(yuǎn)市人民政府辦公室印發(fā)〈關(guān)于建立和完善我市復(fù)退軍人服務(wù)體系的意見〉的通知》(清委辦〔2017〕16號(hào))精神,經(jīng)縣政府同意,面向社會(huì)招聘政府購(gòu)買服務(wù)人員15名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘對(duì)象和報(bào)考條件
(一)招聘對(duì)象:具有國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的社會(huì)人員(詳見職位表)。
(二)招聘條件
1.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī);擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線方針政策,政治上堅(jiān)定可靠,具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念,服從工作安排;
2.熱衷復(fù)退軍人服務(wù)工作,認(rèn)真負(fù)責(zé),能吃苦耐勞,具有良好的品行和職業(yè)道德;
3. 身體健康,五官端正;
4. 年齡在35周歲以下(1981年9月1日以后出生)。
(三)下列人員不得報(bào)考
1.有犯罪記錄人員。
2.受到黨紀(jì)或行政處分,處分期未滿的人員。
3.違反計(jì)劃生育政策等違法違紀(jì)人員。
4.曾被辭退或開除公職人員。
5.其他有關(guān)法律法規(guī)或政策規(guī)定不能報(bào)名參加招聘的人員。
二、薪酬待遇
聘用人員不列入編制管理,工資福利待遇為每人每年3萬元(含單位負(fù)責(zé)繳交社保部分費(fèi)用)。
三、報(bào)名和資格審查
(一)報(bào)名
1. 采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)發(fā)準(zhǔn)考證方式進(jìn)行;
2.報(bào)名時(shí)間:2017年9月27日至9月29日,上午8:30至12:00,下午2:30至5:30;
3.報(bào)名地點(diǎn):陽(yáng)山縣連江路39號(hào)復(fù)退軍人服務(wù)中心(原武裝部),聯(lián)系電話:7801779;
4.報(bào)名程序:本次招聘不接受委托報(bào)名,符合報(bào)名條件者在報(bào)名時(shí)間內(nèi),由本人持下列材料到上述地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:
(1)《陽(yáng)山縣招聘政府購(gòu)買服務(wù)人員報(bào)名表》須雙面打印(見附件);
(2)本人身份證、學(xué)歷證,以上材料均需原件和復(fù)印件一份;
(3)本人近期免冠大一寸彩色照片3張。
(二)資格審查
資格審查貫穿于招聘工作的全過程,主要審查報(bào)考者是否符合招聘規(guī)定的范圍和資格條件,凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與招聘所要求的范圍、資格條件不符以及提供虛假材料的,即取消其考試、聘用資格。
四、考試和面試
(一)筆試成績(jī)占總成績(jī)60%。
1. 筆試采用競(jìng)爭(zhēng)性選拔方式進(jìn)行,閉卷考試,滿分為100分,由民政局委托有關(guān)機(jī)構(gòu)命題。
2.筆試內(nèi)容主要包括:法律法規(guī)、文化基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)事政治等,本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(二)面試成績(jī)占總成績(jī)40%。
1.面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試對(duì)象依筆試成績(jī)從高分到低分按招聘職位人數(shù)1:3比例確定人選,考生達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)際合格人數(shù)確定面試對(duì)象。
2.面試內(nèi)容:主要考察個(gè)人綜合素質(zhì)和職業(yè)能力匹配。
3.面試時(shí)間、地點(diǎn)在公布筆試成績(jī)同時(shí)發(fā)布,不再另行通知。
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五、體檢
根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分以1∶1的比例確定參加體檢人員名單,若應(yīng)聘者考試總成績(jī)出現(xiàn)同等分?jǐn)?shù),以筆試成績(jī)高者優(yōu)先。體檢不合格或放棄出現(xiàn)空缺時(shí),按考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行,體檢時(shí)間在成績(jī)公告時(shí)一并公布,體檢費(fèi)自理。
六、考察
體檢合格人員確定為考察對(duì)象,具體由民政局會(huì)同各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府進(jìn)行考察。若出現(xiàn)自愿放棄或考察不合格而產(chǎn)生的職位空缺則按照考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢,體檢合格后方對(duì)其考察。
七、聘用
(一)審核聘用
經(jīng)考察合格后,確定擬聘用人選,聘用名單在陽(yáng)山縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7天。公示期滿未接到有效投訴的,按規(guī)定的程序辦理聘用手續(xù)。獲聘試用期為6個(gè)月,試用期滿考核合格的,予以正式聘用。
(二)聘用管理
1.聘用人員從聘任之日起,由縣民政局和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府負(fù)責(zé)管理,從事婚姻登記和復(fù)退軍人等工作,不擔(dān)任行政職務(wù),不行使行政權(quán)和執(zhí)法權(quán)。
2.民政局負(fù)責(zé)對(duì)聘用人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和工作指導(dǎo)。
3.聘用人員必須服從組織安排,嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。對(duì)于不服從管理、違反相關(guān)紀(jì)律規(guī)定,造成嚴(yán)重后果的,按照有關(guān)規(guī)定予以解聘或辭退。
八、注意事項(xiàng)
(一)報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名,不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的職位。報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證??忌氄\(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)處理。
(二)應(yīng)聘者參加筆試、面試、體檢須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證入場(chǎng)。證件不齊者,不得參加考試或體檢。
(三)應(yīng)聘者在報(bào)名表填寫的聯(lián)系地址和電話必須真實(shí),并保持聯(lián)系電話暢通。如因地址不詳或聯(lián)系電話不暢通,而導(dǎo)致未能按時(shí)接到招聘工作的有關(guān)通知而耽誤其本人參加體檢、聘用的,后果由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。
考試成績(jī)、體檢、聘用公示結(jié)果等信息均通過陽(yáng)山縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(www.yangshanrsj.gov.cn)公布。
九、本次招聘工作由陽(yáng)山縣民政局負(fù)責(zé)解釋。
附件:陽(yáng)山縣復(fù)退中心公開招聘購(gòu)買服務(wù)人員職位表.xls
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