2017年浙江寧波市國資委招聘市屬企業(yè)監(jiān)事會專職監(jiān)事5人公告
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【摘要】小編從寧波市國資委網(wǎng)站得知，2017年浙江寧波市國資委招聘市屬企業(yè)監(jiān)事會專職監(jiān)事5人公告已經(jīng)發(fā)布，報名時間：2017年9月11日9時至10月9日17時，請有意向的考生及時報名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù)，敬請關(guān)注!
為切實加強(qiáng)委機(jī)關(guān)監(jiān)管工作力量，按照公開、公平、競爭和擇優(yōu)的原則，擬面向社會公開招聘專職監(jiān)事。公告如下：
一、 招聘名額
招聘3-5名專職監(jiān)事(企業(yè)身份)。
二、招聘條件
1、思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，堅持原則，忠于職守，廉潔自律;
2、熟悉國家有關(guān)法律、法規(guī)和政策，具有較強(qiáng)的綜合分析、溝通協(xié)調(diào)和文字表達(dá)能力，能夠獨立開展工作;
3、全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷，中級以上職稱，具有財務(wù)、審計和管理等實際工作經(jīng)驗和相關(guān)專業(yè)能力，且從事財會專業(yè)工作或經(jīng)濟(jì)工作6年以上;
4、年齡為35周歲以下(1982年9月30日以后出生);
5、身體健康。
上述從業(yè)、任職資格取得的時間均截止到2017年9月30日。
三、工作程序
(一)報名及資格初審
1、報名方法
本次考試采取網(wǎng)絡(luò)報名方式。
時間：2017年9月11日9時-2017年10月9日17時。
報考者登錄寧波人才網(wǎng)(www.nbrc.com.cn)首頁“考試報名”，選擇進(jìn)入“寧波市國資委公開招聘市屬企業(yè)監(jiān)事會專職監(jiān)事公告”，在仔細(xì)閱讀相關(guān)公告信息后，按要求輸入個人信息，嚴(yán)格按照招聘所設(shè)條件進(jìn)行報名。逾期不再受理注冊及報名。
請報考人員務(wù)必嚴(yán)格按照報名系統(tǒng)有關(guān)要求認(rèn)真填寫，凡不符合報名系統(tǒng)要求導(dǎo)致無法通過資格初審的，責(zé)任由報考人員自負(fù)。請報考人員如實填報個人信息，凡填報信息與真實證書、證件等不相符合而導(dǎo)致無法通過資格復(fù)審的，責(zé)任由報考人員自負(fù)。
2、資格初審
時間：2017年10月10日-2017年10月11日。
招聘單位將對應(yīng)聘人員的報考資格進(jìn)行初審。資格初審期間報名系統(tǒng)將不再對報考人員開放。
3、下載打印準(zhǔn)考證
時間：2017年10月12日9時-2017年10月13日17時。
在規(guī)定時間內(nèi)登錄寧波人才網(wǎng)首頁“考試報名”，下載打印準(zhǔn)考證。
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(二)考試
招聘考試采取筆試和面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。通過初審的應(yīng)聘人員達(dá)到20人，進(jìn)行筆試，少于20人則直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。所有命題均委托第三方機(jī)構(gòu)。
1、筆試
筆試內(nèi)容為綜合知識，以閉卷方式進(jìn)行，卷面總分100分。筆試時間初定于2017年10月15日上午9時至11時，具體筆試時間和地點及相關(guān)事項詳見準(zhǔn)考證，考生憑身份證原件和準(zhǔn)考證參加筆試。
筆試后，根據(jù)筆試成績從高分到低分按3：1比例確定面試對象。筆試成績和進(jìn)入面試人員名單于筆試結(jié)束后通知到考考生，同時通知資格復(fù)審時間地點。
如沒有進(jìn)行筆試，則按實際人數(shù)進(jìn)行面試。
2、資格復(fù)審
進(jìn)入面試的考生須在規(guī)定時間內(nèi)攜帶個人簡歷、身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書(海境外留學(xué)回國境人員憑國外學(xué)籍)、招聘條件中的相關(guān)資格證書、近期正面免冠1寸照片1張等相關(guān)證件證書的原件和復(fù)印件到指定地點接受資格復(fù)審。如有未參加或未通過資格復(fù)審者,根據(jù)筆試成績排序依次遞補(bǔ)，提供的各類資料復(fù)印件恕不退還。資格復(fù)審后，通知面試時間地點。
3、面試
考生憑身份證原件和準(zhǔn)考證參加面試。面試主要采取結(jié)構(gòu)化面試的方法，按百分制計分，重點測試勝任崗位要求的工作能力和基本素質(zhì)。面試總分為100分，不足60分者淘汰。未按規(guī)定時間和地點參加面試的考生視作自動放棄，由此產(chǎn)生的空缺不遞補(bǔ)。
(三)考察、體檢
若經(jīng)過筆試程序，根據(jù)筆試成績占40%、面試成績占60%的比例確定考試綜合成績，從高分到低分確定考察人選;若未經(jīng)過筆試程序則根據(jù)面試成績高低確定考察人選，考察合格后參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)組織體檢。
(四)依法聘用
根據(jù)考試、面試和考察情況，經(jīng)黨工委研究，擇優(yōu)確定擬聘人選，并按照相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。最終聘用人數(shù)和人選由市委國資工委研究確定。
四、有關(guān)政策和待遇
(一)應(yīng)聘人員如被聘用，應(yīng)與原單位解除人事(勞動)關(guān)系，人事檔案等由市國資委管理。
(二)聘用人員的身份為企業(yè)編制，實行合同管理，簽訂聘用合同。聘用期每期3年(含試用期半年),聘用期滿如工作需要經(jīng)考核稱職的,可以續(xù)聘;考核不稱職的，不再續(xù)聘。
(三)此次被錄用人選，薪酬參照四級專職監(jiān)事標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，年薪14萬(稅前)，具體工作由市國資委統(tǒng)一安排。
寧波市國資委
2017年9月7日
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