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2017年安徽安慶桐城市選拔科級(jí)干部10人公告

更新時(shí)間:2017-09-06 10:54:05 來(lái)源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽124收藏49

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摘要   【摘要】小編從桐城市人民政府得知,2017年安徽安慶桐城市選拔科級(jí)干部10人公告已經(jīng)發(fā)布,報(bào)名時(shí)間:2017年9月11日至9月18日,請(qǐng)有意向的考生及時(shí)報(bào)名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時(shí)的考試信息、全面的考試資料及精品

  【摘要】小編從桐城市人民政府得知,2017年安徽安慶桐城市選拔科級(jí)干部10人公告已經(jīng)發(fā)布,報(bào)名時(shí)間:2017年9月11日至9月18日,請(qǐng)有意向的考生及時(shí)報(bào)名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時(shí)的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù),敬請(qǐng)關(guān)注!

  為加強(qiáng)選拔培養(yǎng)我市年輕干部,不斷優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu),增強(qiáng)干部隊(duì)伍活力,經(jīng)市委研究,在全市范圍內(nèi)采取比選方式選拔10名副主任科員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、選拔職位及范圍

  1、選拔職位:副主任科員10名(其中男性8名,女性2名)。

  2、選拔范圍:全市黨政群機(jī)關(guān)已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗的公務(wù)員(含參照公務(wù)員)。

  二、資格條件

  1、具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,實(shí)績(jī)突出,群眾公認(rèn)。

  2、年齡35歲以下(1982年1月1日以后出生)。

  3、具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

  4、中共黨員(2014年10月前入黨)。

  5、參加工作4年以上(2013年10月前參加工作)。

  6、身體健康。

  有下列情形之一者不得報(bào)考:

  受過(guò)刑事或治安處罰的;違反計(jì)劃生育政策的;處于黨紀(jì)、政紀(jì)處分所規(guī)定的提拔使用限制期內(nèi)的;涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;任職試用期未滿的;近三年年度考核有基本稱職(基本合格)或不稱職(不合格)情況的;法律規(guī)定不得報(bào)考的其他情形。

  三、選拔程序

  1、報(bào)名

  采取個(gè)人自薦和單位推薦的方式報(bào)名,報(bào)名人數(shù)與職位數(shù)比例不低于4:1,報(bào)名人數(shù)不足規(guī)定比例的,按比例相應(yīng)減少選拔職位數(shù)或取消選拔。

  報(bào)名時(shí)間:9月11日至9月18日

  報(bào)名地點(diǎn):桐城市委組織部干部一科(市委黨校南樓二樓209室)

  報(bào)名材料:推薦報(bào)名表(可通過(guò)桐城政府網(wǎng)、桐城先鋒網(wǎng)下載,填寫后雙面打印,一式兩份)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)或工作業(yè)績(jī)(單位蓋章)、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件、近三年年度考核情況表(可通過(guò)桐城政府網(wǎng)、桐城先鋒網(wǎng)下載,填寫后單位蓋章)、獲獎(jiǎng)證書(shū)原件及復(fù)印件(單位蓋章)等材料

  2、初選

  市競(jìng)爭(zhēng)性選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)符合條件的人選,在綜合分析比較個(gè)人知識(shí)層次、專業(yè)背景、任職經(jīng)歷和履職情況的基礎(chǔ)上,經(jīng)充分醞釀,按2:1比例確定參加能力素質(zhì)測(cè)試人選。

  3、能力素質(zhì)測(cè)試

  能力素質(zhì)測(cè)試于10月進(jìn)行,具體時(shí)間另行通知。主要測(cè)試人選的綜合素質(zhì)(含心理素質(zhì))、實(shí)踐能力和適崗程度等。根據(jù)測(cè)試成績(jī)高低,按1.5:1比例確定考察對(duì)象。

  4、組織考察

  按照有關(guān)規(guī)定,對(duì)考察對(duì)象德、能、勤、績(jī)、廉等方面情況進(jìn)行全面考察。突出考察政治品質(zhì)和道德品行,注重考察工作實(shí)績(jī)、工作作風(fēng)及廉潔自律情況,并與考察對(duì)象一貫表現(xiàn)進(jìn)行比較、相互印證,全面準(zhǔn)確地對(duì)考察對(duì)象作出評(píng)價(jià)。

  5、研究決定及任用

  市競(jìng)爭(zhēng)性選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考察情況進(jìn)行綜合分析,突出人崗相適度和工作勝任度,研究提出各職位建議人選,提請(qǐng)市委常委會(huì)研究決定任用人選。任用人選公示5個(gè)工作日。公示通過(guò)后,按有關(guān)規(guī)定辦理任職手續(xù)。試用期一年。

  四、組織領(lǐng)導(dǎo)

  成立市競(jìng)爭(zhēng)性選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在市委組織部,負(fù)責(zé)競(jìng)爭(zhēng)性選拔的具體工作。市紀(jì)委全程參與監(jiān)督。

  聯(lián)系電話:6127525

  附件:1、桐城市采取比選方式選拔科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部推薦報(bào)名表.doc

  2、近三年年度考核情況表.doc

  桐城市競(jìng)爭(zhēng)性選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

  2017年9月5日

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