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2017年新疆青河縣公安局、社保局等單位招聘編制外緊缺人才11人公告

更新時(shí)間:2017-08-16 14:31:03 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽113收藏22

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摘要   【摘要】小編從青河縣人民政府得知,2017年新疆青河縣公安局、社保局等單位招聘編制外緊缺人才11人公告已經(jīng)發(fā)布,報(bào)名時(shí)間:2017年8月14日至8月20日,請有意向的考生及時(shí)報(bào)名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時(shí)的考試信息

  【摘要】小編從青河縣人民政府得知,2017年新疆青河縣公安局、社保局等單位招聘編制外緊缺人才11人公告已經(jīng)發(fā)布,報(bào)名時(shí)間:2017年8月14日至8月20日,請有意向的考生及時(shí)報(bào)名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時(shí)的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù),敬請關(guān)注!

  根據(jù)《青河縣事業(yè)單位緊缺人才引進(jìn)招聘及管理暫行辦法》(青政發(fā)[2016]13號(hào)),經(jīng)縣委、政府同意,青河縣公安局、社保局等單位決定面向社會(huì)公開招聘編制外緊缺人才11名。

  一、招聘原則

  1、專業(yè)對(duì)口,需求見面,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

  2、采取筆試與面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。

  二、招聘崗位

  詳見《青河縣公安局、社保局等單位面向社會(huì)公開招聘編制外緊缺人才招聘職位表》。

  三、招聘對(duì)象

  與招聘崗位相適應(yīng)的專業(yè)技術(shù)人員。

  四、招聘條件

  1、擁護(hù)黨的路線、方針、政策,維護(hù)祖國統(tǒng)一,反對(duì)民族分裂和非法宗教活動(dòng)。

  2、遵守憲法和法律,政治堅(jiān)定、品行端正,在校或在原單位期間表現(xiàn)良好。

  3、具有崗位所需的專業(yè)條件及學(xué)歷條件。

  4、適應(yīng)崗位要求的身體條件。

  5、服從組織分配。

  6、符合崗位要求的其他全部條件。

  上述人員涉及畢業(yè)證書取得時(shí)間、工作經(jīng)歷、資格證件等相關(guān)證明材料時(shí)限的,均截止2017年8月20日(含當(dāng)日,下同)。

  下列人員不在此次公開招聘范圍:

  1、受刑事處罰、行政處分尚未解除的。

  2、立案審查尚未作出結(jié)論的。

  五、招聘程序

  (一)報(bào)名時(shí)間及要求

  1、報(bào)名時(shí)間:2017年8月14日-2017年8月20日,節(jié)假日不休息,報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名方式,資格審查與報(bào)名同時(shí)進(jìn)行。

  2、報(bào)名地點(diǎn)

  公安局:青河縣公安局四樓政工室

  聯(lián)系人:梁艷艷

  社保局:青河縣社保局辦公室

  聯(lián)系人:馬琳

  農(nóng)廣校:綜合培訓(xùn)中心辦公室

  聯(lián)系人:屈新河

  不動(dòng)產(chǎn)登記中心:文化北路社區(qū)居委會(huì)三樓

  聯(lián)系人:古麗娜孜

  3、報(bào)名費(fèi)和筆試費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。報(bào)名及筆試考試費(fèi)按自治區(qū)物價(jià)局新價(jià)非字〔2000〕25號(hào)文件執(zhí)行。報(bào)名費(fèi)每人15元,筆試費(fèi)每人每科40元。

  4、報(bào)考人員需交近期同底正面免冠二寸彩色照片2張。

  5、需提交身份證、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件各1份,同時(shí)提供從學(xué)信網(wǎng)上下載的學(xué)歷證明一份。

  6、面試入闈人員需提供政審表。

  (二)筆試

  1、筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)??荚囈宦捎脟彝ㄓ梦淖?漢語)考試。筆試采用閉卷答題方式進(jìn)行,筆試總分100分,考試時(shí)間120分鐘。

  2、使用國家通用文字(漢語)答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達(dá)斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族報(bào)考人員在筆試總成績上加5分。

  3、服務(wù)期滿2年的“大學(xué)生村官”,在筆試總成績上加5分。

  同時(shí)符合上述兩項(xiàng)加分條件者,只能加分一次,不能累計(jì)加分。因個(gè)人原因,符合加分條件,沒有加分的,不予加分;不符合加分條件,已加分并入闈面試人員,取消其加分并重新排名。

  4、筆試時(shí)間:2017年8月22日。具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求詳見《準(zhǔn)考證》,8月21日10:00-19:00(北京時(shí)間)在報(bào)名處領(lǐng)取準(zhǔn)考證(不再另行通知)。

  5、筆試需攜帶身份證原件及準(zhǔn)考證。

  6、筆試成績公布:青河縣政府網(wǎng)公布。

  3、法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的。

  4、已經(jīng)錄用為青河縣編制外緊缺人才的大中專畢業(yè)生。

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  (三)面試

  1、面試入闈人員的確定:按照筆試成績由高分到低分按排名確定,所有崗位按招聘人數(shù)1:2的比例確定。筆試成績相同者占入闈名額,筆試成績相同且同為最后一名入闈面試者,一同入闈面試,達(dá)不到規(guī)定入闈面試比例的,按實(shí)際人數(shù)全部進(jìn)入面試。資格審查不合格不能進(jìn)入面試。資格審查不合格造成崗位空缺的,可根據(jù)該崗位筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

  2、面試時(shí)間地點(diǎn)及費(fèi)用。面試時(shí)間2017年8月25日,面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,面試費(fèi)40元。

  3、面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,采用漢語答題,不加分。

  4、面試需攜帶身份證原件及準(zhǔn)考證。

  5、面試成績滿分為100分,成績當(dāng)場公布。

  (四)總成績計(jì)算

  總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%

  總成績相同,按筆試成績從高到低排序確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人選。筆試成績相同的,按面試成績高低排序確定成績最高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。如總成績、筆試、面試成績均相同將進(jìn)行加試,加試為面試,按加試后總成績高低排序確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。

  (五)體檢

  參加體檢人員按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1︰1的比例,根據(jù)總成績排名確定。體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的規(guī)定組織實(shí)施,體檢不合格者不予聘用(考生對(duì)體檢有疑義的,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意,可以復(fù)核一次并作為最終體檢結(jié)果)。

  (六)公示

  對(duì)筆試、面試、體檢全部合格的擬聘用人員,通過青河縣政府網(wǎng)進(jìn)行公示。

  (七)聘用

  對(duì)公示無異議的人員,由用人單位依照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,辦理聘用手續(xù)。

  六、招聘人員待遇

  被聘人員工資不低于4000元/月(含個(gè)人承擔(dān)部分的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金)。

  七、招聘人員管理

  1、新招聘的人員與聘用單位簽訂聘用合同,一年一聘。

  2、新招聘的人員執(zhí)行試用期制度,試用期為3個(gè)月,試用期滿后經(jīng)考核合格方可辦理正式聘用手續(xù),如考核不合格,不予聘用。

  3、如不服從組織分配者,不予聘用。

  整個(gè)招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)紀(jì)律,自覺接受紀(jì)檢、組織部門監(jiān)督。

  本簡章由各招聘單位負(fù)責(zé)解釋。

  點(diǎn)擊下載>>>青河縣1-3.rar

  1.《青河縣公安局、社保局等單位面向社會(huì)公開招聘編制外緊缺人才招聘職位表》

  2.《報(bào)名表》

  3.《政審表》

  青河縣公安局

  青河縣社保局

  新疆農(nóng)業(yè)廣播電視學(xué)校青河縣分校

  青河縣不動(dòng)產(chǎn)登記中心

  2017年8月14日

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