2019下半年廣西二級(jí)人力資源師報(bào)考條件策
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根據(jù)廣西職業(yè)技能鑒定網(wǎng)發(fā)布的《2019年11月廣西人力資源管理師報(bào)名通知》得知，2019年11月廣西二級(jí)人力資源管理師報(bào)名時(shí)間：9月1日-10月8日，考試時(shí)間2019年11月9日，資格審核時(shí)間：9月1日-10月9日。繳費(fèi)時(shí)間：9月1日-10月10日，準(zhǔn)考證打印時(shí)間：11月4-8日，不想錯(cuò)過廣西二級(jí)人力資源師報(bào)名和考試時(shí)間，可以申請(qǐng) 免費(fèi)預(yù)約短信提醒，及時(shí)給您發(fā)短信提醒喲~為了不耽誤報(bào)名考試，快來免費(fèi)申請(qǐng)吧，好方便呢~
2019下半年廣西二級(jí)人力資源管理師報(bào)考條件
| 四級(jí) | (1)累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)①工作4年(含)以上。 (2)取得技工學(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)②畢業(yè)證書(含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生)；或取得經(jīng)評(píng)估論證、以中級(jí)技能為培養(yǎng)目標(biāo)的中等及以上職業(yè)學(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書(含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生)。 (3)高等院校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)在校生。 |
| 三級(jí) | (1)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級(jí)/中級(jí)工職業(yè)資格證書(技能等級(jí)證書)③后,累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作5年(含)以上。 (2)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級(jí)/中級(jí)工職業(yè)資格證書(技能等級(jí)證書)，并具有高級(jí)技工學(xué)校、技師學(xué)院畢業(yè)證書(含尚未取業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生)；或取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級(jí)/中級(jí)工職業(yè)資格證書(技能等級(jí)證書)，并具有經(jīng)評(píng)估論證、以高級(jí)技能為培養(yǎng)目標(biāo)的高等職業(yè)學(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書(含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生)。 (3)具有大學(xué)�？票緦I(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書，并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級(jí)/中級(jí)工職業(yè)資格證書(技能等級(jí)證書)后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年(含)以上。 (4)具有大學(xué)本科本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書，并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級(jí)/中級(jí)工職業(yè)資格證書(技能等級(jí)證書)后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作1年(含)以上。 (5)具有碩士及以上本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書(含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生)。 |
| 二級(jí) | (1)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級(jí)/高級(jí)工職業(yè)資格證書(技能等級(jí)證書)后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作4年(含)以上。 (2)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)=級(jí)/高級(jí)工職業(yè)資格證書(技能等級(jí)證書)的高級(jí)技工學(xué)校、技師學(xué)院畢業(yè)生，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作3年(含)以上；或取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)預(yù)備技師證書的技師學(xué)院畢業(yè)生，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年(含)以上。 (3)具有大學(xué)本科本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書，并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級(jí)/高級(jí)工職業(yè)資格證書(技能等級(jí)證書)后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年(含)以上。 (4)具有碩士本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書，并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級(jí)/高級(jí)工職業(yè)資格證書(技能等級(jí)證書)后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作1年(含)以上。 (5)具有博士本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年(含)以上。 |
| 一級(jí) | （1）取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)二級(jí)/技師職業(yè)資格證書(技能等級(jí)證書后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作4年(含)以上。 |
①相關(guān)職業(yè)是指企業(yè)管理，行政管理、管理咨詢、管理研究等職業(yè)，下同。
②相關(guān)專業(yè)是指工商企業(yè)管理，行政管理，管理科學(xué)，勞動(dòng)與社會(huì)保障、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)、勞動(dòng)關(guān)系等，下同。
③相關(guān)職業(yè)資格證書(技能等級(jí)證書)是指勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員等與企業(yè)人力資源管理職業(yè)功能具有關(guān)聯(lián)性的職業(yè)資格證書。下同。
★ 延伸閱讀：二級(jí)人力資源管理師備考指南★
一、零基礎(chǔ)考生復(fù)習(xí)策略
1、認(rèn)真閱讀人力資源考試教材，習(xí)題與教材結(jié)合;
2、分析近幾年真題，了解考試命題思路
3、結(jié)合本人的實(shí)際情況，適當(dāng)調(diào)整復(fù)習(xí)計(jì)劃
二、專業(yè)技能方面較弱，如何解決?
建議：
1、精讀教材，全面梳理知識(shí)點(diǎn)，掌握章節(jié)的重難點(diǎn)和高頻考點(diǎn)。
2、在精讀強(qiáng)化記憶的同時(shí)，進(jìn)行章節(jié)練習(xí)，加強(qiáng)知識(shí)點(diǎn)的理解。
三、如何在有限的時(shí)間內(nèi)高效?
建議：
1、認(rèn)真做兩套精華押題試卷。(環(huán)球網(wǎng)校提供2017年下半年人力資源管理師零基礎(chǔ)考生備考技巧)
2、高頻考點(diǎn)、高頻錯(cuò)題要銘記，將經(jīng)常考的、經(jīng)常錯(cuò)的總結(jié)出來一一攻破。
3、了解考試注意事項(xiàng)以及答題技巧，調(diào)整心態(tài)。
★ 應(yīng)試技巧★
小技巧一
開始答題的時(shí)候，不要從第一題開始答題。因?yàn)?-25題是職業(yè)道德題，所占的分值不多，一道題0.5分都不到，答案也比較模糊，會(huì)花費(fèi)比較多的時(shí)間的，這樣后面的題可能就不夠時(shí)間了。
所以，從第26題開始答，最后才來做職業(yè)道德的題目，不要因小失大。(很多人習(xí)慣是從第一題開始做答的)
小技巧二
答題的時(shí)候不要過于猶豫，很多考完的學(xué)員說自己有多題沒有作答。因?yàn)榭偣部荚嚂r(shí)間才90分鐘，有125道題目，平均做一道題分配的時(shí)間差不多40幾秒鐘。(環(huán)球網(wǎng)校提供2017年下半年人力資源管理師零基礎(chǔ)考生備考技巧)
小技巧三
答職業(yè)道德題目的時(shí)候，不要想哪個(gè)才是正確答案，因?yàn)槊總�(gè)答案都是合理，說得通的，不要根據(jù)我們的生活常理去思考。
要從人力資源的角度出發(fā)，也就是從人或者管人的角度思考，而不是從物或者管物的角度出發(fā)，因?yàn)槟氵@是在考人力資源管理師，而不是考其他的資格證。
環(huán)球網(wǎng)校友情提示：以上是環(huán)球網(wǎng)校編輯整理的2019下半年廣西二級(jí)人力資源師報(bào)考條件策，若不想錯(cuò)過人力資源管理師考試報(bào)名、準(zhǔn)考證打印、考試時(shí)間、成績(jī)查詢等信息，環(huán)球網(wǎng)校推出“ 免費(fèi)預(yù)約短信提醒”，使用該服務(wù)后，時(shí)間公布后可以及時(shí)收到短信通知。更多人力資源管理師考試精華資料，點(diǎn)擊下方按鈕免費(fèi)下載！
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