2020年二級建造師《工程法規(guī)》章節(jié)經典習題(4)

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1.根據(jù)《合同法》，應當采用書面形式的合同是()。

A.設備租賃合同

B.建設工程合同

C.承攬合同

D.貨物買賣合同

【答案】B

2.關于合同形式的說法，正確的是()。

A.書面形式合同是指紙質合同

B.當事人的行為可以構成默示合同

C.書面形式是主要的合同形式

D.未依法采用書面形式訂立合同的，合同無效

【答案】B

【解析】A錯誤,網購、傳真都屬于書面合同。B正確，例如坐公交車投幣就是以默示方式訂立合同。C不能選，生活中大部分交易都是口頭的。D，合同法雖然要求施工合同書面，但從未規(guī)定口頭施工合同無效。

3.建設工程施工合同中，承包人的主要義務有()。

A.投保建筑工程一切險

B.及時驗收隱蔽工程

C.修復因設計原因導致的質量缺陷

D.自行完成全部工程施工

【答案】C

4.承包人已經提交竣工驗收報告，發(fā)包人拖延驗收的，竣工日期應()。

A.以合同約定的竣工日期為準

B.相應順延

C.以承包人提交竣工報告之日為準

D.以實際通過的竣工驗收之日為準

【答案】C

5.建設工程施工合同對付款時間沒有約定或約定不明，則應付款時間為()。

A.建設工程已竣工驗收的，為竣工驗收合格之日

B.建設工程已交付的，為交付之日

C.建設工程未交付的，為竣工結算完成之日、

D.建設工程未交付的，為提交竣工結算文件之日

E.建設工程未交工，工程價款也未結算的，為法院判決之日

【答案】BD

【解析】注意考的很細致。簡記為：交工日、提交結算日、起訴日。(考前熟背!)

6.發(fā)包人和承包人在合同中約定墊資但沒有約定墊資利息，后雙方因墊資返還發(fā)生糾紛訴至法院。關于該墊資的說法，正確的是()。

A.法律規(guī)定禁止墊資，雙方約定的墊資條款無效

B.發(fā)包人應返還承包人墊資，但可以不支付利息

C.當事人約定墊資利息的，其利率最高為同期銀行貸款利率的4倍

D.墊資的法律性質是工程欠款

【答案】B

【解析】依照合同法原理，合同約定只有違反法律、行政法規(guī)禁止性規(guī)定的才無效。雖然建設部、發(fā)改委規(guī)章明令禁止墊資，但我國法律、行政法規(guī)從未禁止過墊資。因此，最高法院對墊資并沒有一概否定。

7.下列建設工程合同中，屬于無效合同的有()。(違法合同)

A.投標人串通投標中標后與招標人簽訂的合同

B.招標文件要求投標人墊資并據(jù)此簽訂的合同

C.建設單位因對工程內容有重大誤解而訂立的合同

D.分包單位脅迫施工企業(yè)訂立的合同

E.建設單位為逃稅、洗錢而訂立的施工合同

【答案】AE

8.甲乙4月1日簽訂一份施工合同。合同履行中，雙方于5月1日發(fā)生爭議，甲于5月20日單方要求解除合同。乙遂向法院提起訴訟，法院于6月30日判定該合同無效。則該合同自()無效。

A.4月1日

B.5月1日

C.5月20日

D.6月30日

【答案】A

9.甲建筑公司與乙勞務公司簽訂分包合同，約定：甲公司按日支付乙公司勞務費用，因施工造成的人員傷亡責任一概由乙公司承擔，合同爭議由上海仲裁委員會仲裁。根據(jù)《合同法》，此分包合同()。

A.因顯失公平可以撤銷

B.合同無效，仲裁條款隨之也無效

C.未經得建設單位同意，屬于效力待定合同

D.違法的免責條款無效，其他部分仍然有效

【答案】D

10.無效施工合同處理的主要方式是()。

A.按照簽約時的市場價格按實結算

B.提供擔保后可以繼續(xù)履行

C.參照合同約定付款

D.不予結算并沒收違法所得

【答案】C

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11.某建設工程施工合同約定價款為1億元。施工成本為0.9億元，按發(fā)包人核算造價為0.95億元，按建設主管部門發(fā)布的造價信息計算為1.1億元。后該合同無效，但建設工程經竣工驗收合格，則該施工企業(yè)能獲得法院支持的最高結算價款為()億元。

A.1.0

B.0.9

C.0.95

D.1.1

【答案】A

12.甲公司委托王某購買水泥，王某在建材市場發(fā)現(xiàn)鋼材價格非常便宜，僅2000元/噸，就以甲的名義與供貨商乙簽訂了200噸鋼材供貨合同。隨后乙催告甲予以追認，而甲未置可否。一個多月后，鋼材價格飆漲到2400元/噸，甲要求乙按照合同約定供貨200噸，乙拒絕。下列說法正確的是()。

A.乙拒絕供貨構成違約

B.合同已經生效，甲有權要求乙履行合同

C.王某代簽的合同已經失效

D.王某的行為構成表見代理

【答案】C

【解析】乙催告甲，說明乙明知道王某無代理權，因此本案屬于普通無權代理，不構成表見代理，D錯。無權代理合同屬于效力待定合同，相對人催告時，甲應在1個月內予以追認。未作表示的，視為拒絕追認。

13.某施工單位從租賃公司租賃了一批工程模板。施工完畢，施工單位以自己名義將該批模板賣給其他公司。后租賃公司同意將該批模板賣給施工單位。此時施工單位出賣模板的合同為()合同。

A.可撤銷

B.有效

C.無效

D.效力待定

【答案】B

14.甲向乙購買50噸水泥，后甲通知乙需要更改購買數(shù)量，但一直未明確具體數(shù)量。交貨期屆至，乙將50噸水泥交付給甲，甲拒絕，理由是已告知要變更合同。關于本案，說法正確的是()。

A.乙承擔損失

B.甲可根據(jù)實際情況部分接收

C.雙方合同已變更，乙送貨構成違約

D.甲拒絕接收，應承擔違約責任

【答案】D

15.關于合同變更的說法，正確的是()。

A.合同變更內容約定不明確，推定為未變更

B.施工合同變更就是指工程變更

C.合同變更應當采用書面形式

D.非實質性的條款變更無需協(xié)商一致

【答案】A

16.2015年9月15日，甲建材公司與丙設備租賃公司訂立書面協(xié)議轉讓其對乙施工單位的30萬元材料款債權，9月25日甲公司將該債權轉讓通知了乙公司。12月30日丙公司向乙公司主張到期的30萬元債權。但乙公司認為甲公司之前提供的材料質量不合格拒絕支付。本案正確的是()。

A.甲公司與丙公司之間的債權轉讓協(xié)議于9月25日生效

B.該債權轉讓協(xié)議9月25日起對乙發(fā)生效力

C.乙公司對甲公司的抗辯，不能向丙公司主張

D.丙公司不能取得與該債權相關的從權利

【答案】B

17.以下關于合同撤銷，說法正確的是()。

A.施工單位由于工程量清單漏項(未對模板安裝費報價)，可以以重大誤解或者顯失公平為由請求變更合同

B.供貨商將國產設備假冒進口出售，買受人可以選擇撤銷合同，也可以放棄撤銷權追究供應商違約責任

C.因業(yè)主隱瞞實際地質條件，施工單位請求法院撤銷施工合同的，應當自合同訂立1年行使撤銷權

D.合同被法院撤銷的，該合同自法院決定撤銷之日起無效

【答案】B

18.5月12日發(fā)生強烈地震，在建工程全部被毀。5月15日發(fā)包人向承包人發(fā)出書面通知，解除承包合同。5月17日承包人收到該通知，5月18日承包人作出了同意解除合同的回復。依據(jù)《合同法》，該施工合同解除的時間應為()。

A.5月12日

B.5月15日

C.5月17日

D.5月18日

【答案】C

【解析】符合法定解除條件，自通知到達對方時發(fā)生效力(對方同意也好不同意也好，5月17日均已解除)。

19.關于施工合同單方解除的說法，正確的是()。(無法補救、無法繼續(xù))

A.合同約定的期限內承包人沒有完工，發(fā)包人可以單方解除

B.承包人將承包的工程轉包，發(fā)包人可以單方解除

C.發(fā)包人未按約定支付工程價款，承包人可以單方解除

D.承包人已經完工的建設工程質量不合格，發(fā)包人可以單方解除

【答案】B

20.以下合同事項中，一方當事人應取得對方當事人同意才能發(fā)生法律效力的是()。

A.發(fā)包人要求承包人提前3個月竣工

B.承包人因工程變更要求調整合同價款

C.承包人將其工程款債權轉讓他人

D.承包人將部分非主體、非關鍵工作分包

E.發(fā)包人因承包人拒不修復質量缺陷，通知解除合同

【答案】ABD

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21.下列民事責任承擔方式中，屬于違約責任的有()。

A.繼續(xù)履行

B.賠禮道歉

C.賠償損失

D.消除危險

E.解除合同

【答案】AC

22.設備采購合同約定，任何一方不履行合同應支付違約金5萬。采購人按照約定向供應商交付定金8萬。合同履行期限屆滿，供應商未能交付設備，則采購人能獲得法院支持最高請求額是()萬。

A.16

B.5

C.8

D.13

【答案】A

23.合同約定違約金1萬元，甲違約造成乙5萬元損失。乙起訴后法院最多支持賠償()元。

A.1萬

B.5萬

C.6萬

D.7萬

【答案】B

24.關于《建設工程施工合同(示范文本)》(GF-2013-0201)，說法正確的是()。

A.采用示范文本是規(guī)范簽訂合同的前提

B.不采用示范文本則合同不能進行備案

C.包括合同協(xié)議書、通用條款、專用條款

D.包括中標通知書、招標文件、投標文件

【答案】C

25.下列有關勞動合同簽訂做法正確的是()。

A.與公司已連續(xù)簽訂兩次固定期限合同的王某在續(xù)簽第三次合同時，要求簽無固定期限合同，單位以王某工作年限未滿10年為由予以拒絕

B.李某上班1年，單位仍未與其簽訂書面勞動合同，應視為單位與李某已訂立無固定期限合同

C.趙某擔任財務崗位，單位與其簽訂勞動合同時，要求其提供兩名本地戶口的擔保人

D.周某應聘電焊工崗位，單位與其簽訂的勞動合同中沒有約定社保和勞動保護條款

【答案】B

26.關于勞動關系和勞動合同，理解正確的是()。

A.勞動關系自轉正之日起建立

B.用人單位至遲應當在試用期滿前與勞動者訂立書面勞動合同

C.用人單位不得解除無固定期限勞動合同

D.用人單位無法定理由不得在試用期內解除勞動合同

【答案】D

【解析】A錯，勞動關系自用工之日起建立。B錯，用人單位至遲應當在用工之日起1個月內與勞動者簽訂書面勞動合同。C錯，無固定期限勞動合同，滿足解除條件時，同樣可以解除。D正確，用人單位在試用期內解除勞動合同的，應當舉證勞動者不符合錄用條件。

27.某建筑公司簽訂的以下勞動合同中，試用期約定合法的是()。

A.公司與應屆畢業(yè)生甲約定，待2個月試用期滿，再根據(jù)甲的能力和表現(xiàn)決定是否簽訂勞動合同

B.公司與電工乙約定，勞動合同期限為某項目開工日至竣工日，試用期1個月

C.公司與出納丙續(xù)訂勞動合同，調整丙擔任會計崗位，約定試用期1個月

D.公司與業(yè)務員丁簽訂2年勞動合同，合同期限內包含2個月試用期,試用工資為轉正工資80%

【答案】D

28.根據(jù)《勞動合同法》，勞動合同無效或部分無效的情形有()。

A.勞動者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者失蹤的

B.用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷的

C.用人單位免除自己的法定責任、排除勞動者權利的

D.勞動者被依法追究刑事責任的

E.以欺詐、脅迫的手段，使對方在違背真實意思的情況下訂立勞動合同的

【答案】CE

29.有關勞動合同簽訂，正確的是()。

A.在單位連續(xù)工作滿10年，且距法定退休年齡不足5年的，不得解除勞工合同

B.未及時足額支付勞動報酬的勞動者可以立即解除勞動合同，不需事先告知用人單位

C.勞務派遣由用工單位向勞動者支付工資、福利及社會保險費用

D.勞務派遣單位和用工單位不得向被派遣勞動者收取費用

【答案】BD

30.用人單位向勞動者支付報酬的說法，正確的是()。

A.用人單位確有困難時，可以以實物或有價證券等形式代替貨幣形式支付工資

B.勞動者依法參加社會活動(例如：繼續(xù)教育)期間，用人單位應當依法支付工資

C.因業(yè)主資金不到位，現(xiàn)場暫停施工安排勞動者放假兩個月，用人單位按最低工資支付工資

D.用人單位拖欠或不足額支付勞動報酬的，勞動者可以向人民法院申請強制執(zhí)行

【答案】B

31.勞動者可以立即解除勞動合同且無需事先告知用人單位的情形是()。

A.用人單位未按照勞動合同的約定提供勞動條件

B.用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動

C.用人單位未及時足額支付勞動報酬

D.用人單位制定的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者的權益

【答案】B

【解析】ACD是隨時通知解除情形，只有B屬于無通知解除情形(也叫立即解除，僅適用于單位違法致使勞動者人身安全得不到保障的情況)。

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