2023年黑龍江省綏化市發(fā)展和改革委員會選拔調動公務員報名入口正在開通中
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近日，綏化市人民政府發(fā)布了《綏化市發(fā)展和改革委員會公開擇優(yōu)選拔調動公務員公告》，從中可知，2023年黑龍江省綏化市發(fā)展和改革委員會選拔調動公務員報名入口正在開通中，請各位考生點擊查看。
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綏化市人民政府發(fā)布的關于上述公告原文如下：
根據(jù)工作需要，擬在綏化市行政區(qū)域內公開選調公務員?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、選調范圍及名額
1.名額。市發(fā)改委計劃選調公務員2名(詳見附表1)。
2.范圍。綏化市行政區(qū)域內各級機關已進行公務員登記的四級主任科員以下職務(職級)在編在崗公務員(含參照公務員法管理單位工作人員)。
二、資格條件
1、政治立場堅定、政治素質過硬，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”;
2、具有良好的業(yè)務素質，品行端正，實績突出，群眾公認;
3.具有大學本科及以上學歷，年齡在35周歲以下(1988年10月25日以后出生);
4、年度考核沒有基本稱職以下等次;
5、具有公開選調職位要求的工作能力和任職經歷;
6、具有正常履行職責的身體條件和心理素質;
7、公務員主管部門規(guī)定的其他資格條件;
8、法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
下列情形人員不得參加公開選調：
1、被開除中國共產黨黨籍的;
2、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
3、涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查調查尚未作出結論的;
4、受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;
5、按照有關規(guī)定，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關、艱苦邊遠地區(qū)以及定向單位工作未滿最低服務年限或者對轉任有其他限制性規(guī)定的;
6、尚在試用期或者提拔擔任領導職務未滿1年的;
7、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、選調程序
(一)報名
1.報名時間。
2023年10月25日08:30至11月7日17:00(10個工作日)，逾期不再受理。
2.報名方式。
由本人到綏化市發(fā)展和改革委員會(綏化市北林區(qū)迎賓路2號綏化市黨政辦公中心主樓3樓326室)現(xiàn)場報名。咨詢電話：0455-8397738。
3.需提供的材料
(1)《綏化市發(fā)展和改革委員會公開選調公務員報名登記表》1份;
(2)第二代有效身份證復印件1份(正反面)、畢業(yè)證復印件1份;
(3)《教育部學歷證書電子注冊備案表》(在“學信網(wǎng)”下載打印)1份;
(4)本人近期藍底、免冠二寸照片6張，在照片背面注明姓名、身份證號;
(5)公務員登記表(參公登記表)復印件1份;
(6)干部審批任免表(全國人事檔案專項審核工作專用)復印件1份;
(7)報名人員所在工作單位黨委(黨組)同意報告證明。
(二)資格審查。
由綏化市發(fā)展和改革委員會對報名人員資格進行審查，符合報名條件的人員參加筆試。報名人員提供的個人信息和相關材料必須真實準確，凡存在弄虛作假的，一律取消選調資格。通過資格審查參加筆試的人員，由綏化市發(fā)展和改革委員會通知領取《準考證》，逾期不領者，視為自動放棄。選調名額與初審合格人數(shù)的比例一般要達到1:3以上，達不到開考比例的，經市級公務員主管部門同意，由綏化市發(fā)展和改革委員會根據(jù)實際情況集體研究決定縮減選調名額或降低開考比例。資格審查貫穿公開選調全過程，在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報名人員不符合報考資格條件的，均可取消其報考資格或公開選調資格。
(三)考試。
考試分為筆試和面試，總成績?yōu)?span style="color: rgb(255, 0, 0);">100分，考試綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，分數(shù)保留小數(shù)點后兩位。若綜合成績出現(xiàn)并列的，取筆試成績高者。不指定考試復習用書。
1.筆試。采用閉卷方式，結合實際，測試考生的政策理論水平、文字綜合能力和分析解決問題能力。報考者必須持本人身份證、筆試準考證參加考試。參加考試時使用身份證必須與報名時的一致。出題考官從市委黨校、綏化學院、市委政研室和政府研究室等單位中聘請，全程由駐市政府辦紀檢監(jiān)察組進行監(jiān)督，考試結束后由出題考官統(tǒng)一判卷評分，出題、判卷全過程封閉，避免與外界接觸造成失泄密。
2.面試。面試采用結構化面談形式進行，現(xiàn)場出題、現(xiàn)場評分，成績低于60分的，不予錄用。根據(jù)筆試成績，按照選調名額與面試人數(shù)1:2比例，由高分到低分順序確定參加面試人員，并現(xiàn)場進行資格確認。如入圍面試人員最后一名出現(xiàn)成績并列，則一并進入面試。如達不到面試比例，經市級公務員主管部門同意，由綏化市發(fā)展和改革委員會根據(jù)實際情況集體研究決定縮減選調名額或降低面試比例。資格確認需提供如下材料：
(1)身份證、畢業(yè)證原件及復印件1份;
(2)《公務員登記表》或《參照公務員法管理機關(單位)工作人員登記表》1份;
(3)《干部任免審批表》(全國干部人事檔案專項審核工作專用);
(4)所在單位黨委(黨組)開具的同意報考書面證明。資格審查合格的，發(fā)放面試準考證，不合格的取消面試資格。未領取面試準考證的，視為自動放棄面試機會。
(四)考察。
考察對象根據(jù)考試成績確定，公開選調采取差額考察的辦法，根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序，按照選調名額增加1人作為差額確定考察人選?？疾煊山椈邪l(fā)展和改革委員會統(tǒng)一組織，通過查閱干部人事檔案，核實報考資格條件，同有關人員談話等方式，了解其德、能、勤、績、廉等方面的現(xiàn)實表現(xiàn)。如考察中發(fā)現(xiàn)考生不符合選調條件或相關材料弄虛作假等情況，取消其選調資格。
(五)公示與辦理調動手續(xù)。
經綏化市發(fā)展和改革委員會確定擬選調人員后，在綏化市政府網(wǎng)站公示5個工作日，公示期滿無異議的，按有關規(guī)定辦理調轉手續(xù)。
四、紀律要求
(一)嚴守程序。嚴格執(zhí)行公務員選調相關政策、規(guī)定和程序，堅持公道正派、按章辦事、規(guī)范操作，由駐市政府辦紀檢監(jiān)察組對選調全過程進行監(jiān)督，確保選調工作公開、公平、公正。
(二)嚴守紀律。嚴格執(zhí)行保密、回避等制度，工作人員不準私自泄露選調工作有關情況，如有違反紀律情況發(fā)生，一經查實，將根據(jù)有關規(guī)定嚴肅處理。
附件1：2023年度綏化市發(fā)展和改革委員會公開選調公務員職位計劃表
附件2：2023年綏化市發(fā)展和改革委員會公開選調公務員報名登記表
附件查看地址：https://www.suihua.gov.cn/sh/ggxx/202310/c12_ee68e2b1af6644509f245e641ebb0d8e.shtml
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