2020年江蘇公務(wù)員面試:人際關(guān)系題如何作答?
2020年江蘇公務(wù)員面試:人際關(guān)系題如何作答?
人際關(guān)系題型是公務(wù)員面試中的重點(diǎn)考察題,甚至在很多地區(qū)的結(jié)構(gòu)化面試中屬于必考題型。但是,隨著考生練習(xí)的人際題目越來(lái)越多,也漸漸進(jìn)入了答題的舒適區(qū),就造成答題時(shí)不再深入思考,進(jìn)而在答人際關(guān)系題時(shí)就出現(xiàn)了千篇一律的情況,這樣的套路化問(wèn)題注定打不了高分。以下是2020年江蘇公務(wù)員面試:人際關(guān)系題如何作答的方法,僅供參考。
第一,替換法
將一些“小眾的經(jīng)典語(yǔ)句”來(lái)替換“大眾化俗語(yǔ)”,如上文提到的“金無(wú)足赤,人無(wú)完人”,就可以替換為“甘瓜苦蒂,天下物無(wú)全美”,如此一來(lái),不僅考官不會(huì)厭煩這種語(yǔ)句,面試者自己的學(xué)識(shí)、修養(yǎng)也會(huì)在頃刻間放大。
第二,轉(zhuǎn)換法
靈活的運(yùn)用語(yǔ)言思維將語(yǔ)句進(jìn)行轉(zhuǎn)化,因?yàn)檎Z(yǔ)句表述的轉(zhuǎn)化可以保留語(yǔ)句原有的意思,也會(huì)使語(yǔ)言傳達(dá)的意境改變。那么這里就可以將“金無(wú)足赤,人無(wú)完人”直接轉(zhuǎn)化成自己的語(yǔ)句,類似于“每個(gè)人都可能因?yàn)橐恍╇u毛蒜皮的小事產(chǎn)生矛盾,但是大家能夠相互溝通好、解決好也是無(wú)傷大雅的”。
第三,避重就輕法
如果面試者的語(yǔ)文水平存在一定的局限性,那么就可以采取一種最簡(jiǎn)單、最直接的方法,“避而不言”。這里的“避而不言”不是“閉而不言”,不是讓你“不說(shuō)”,而是需要你“撿著說(shuō)”,不要將這些耳熟能詳,大家都爛熟于心的名言警句作為提升自己表述能力和知識(shí)水平的救命稻草,因?yàn)檫@種救命稻草完全是“套路化”的,現(xiàn)在就需要拋開救命稻草,“破而后立”,用自己的表達(dá)方式來(lái)與面試官交流,有則言之,無(wú)則聽之,錯(cuò)則認(rèn)之,指則改之。
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