2019年注冊會計師《公司戰(zhàn)略與風險管理》每日一練(7月8日)
編輯推薦:2019年注冊會計師考試《各科目》每日一練匯總(7月8日)
【2018-多選題】龍都鋼鐵公司每年都用投資報酬率、銷售利潤率、資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率對經(jīng)營績效進行評價。下列各項中,屬于該公司采用上述績效評價指標的主要原因有( )。
A.能夠控制無預算責任的員工
B.相對于實物數(shù)量或貨幣價值的絕對值,比率更易于理解
C.可以避免短期行為
D.比率可以用作目標
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參考答案:BD
參考解析:該公司使用比率來進行績效評價,使用比率來進行績效評價的主要原因有:①通過比較各個時期的相應(yīng)比率可以很容易發(fā)現(xiàn)這些比率的變動。②相對于實物數(shù)量或貨幣價值的絕對數(shù),比率更易于理解。③比率可以進行項目比較并有助于計量績效。④比率可以用作目標。⑤比率提供了總結(jié)企業(yè)結(jié)果的途徑,并在類似的企業(yè)之間進行比較
【2018-多選題】 信達銀行每年都依據(jù)實際業(yè)績編制預算。2016年底信達銀行在某地開設(shè)了一家分行,該分行2017年預算編制類型的優(yōu)點有( )。
A.能夠促進更為有效的資源分配
B.系統(tǒng)相對容易操作和理解
C.能夠應(yīng)對環(huán)境的變化
D.容易實現(xiàn)協(xié)調(diào)預算
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參考答案:AC
參考解析:新開設(shè)的分行適合采用的預算編制類型是零基預算。零基預算的優(yōu)點包括:(1)能夠識別和去除不充分或者過時的行動;(2)能夠促進更為有效的資源分配;(3)需要廣泛的參與;(4)能夠應(yīng)對環(huán)境的變化;(5)鼓勵管理層尋找替代方法
【考點點評】知道預算與預算控制的目的,掌握兩種預算類型:增量預算、零基預算。企業(yè)業(yè)績衡量指標有財務(wù)衡量指標和非財務(wù)衡量指標,掌握每種指標的作用,此知識點可以在單選、多選中出現(xiàn)較多。
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