2015年初級(jí)會(huì)計(jì)職稱《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》最后六套題：第四套

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　　2015年初級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試時(shí)間定于5月16日-20日，考試臨近，環(huán)球網(wǎng)校特為考生準(zhǔn)備了2015年初級(jí)會(huì)計(jì)職稱《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》最后六套題：第四套，讓考生提前熟悉考試類型及考點(diǎn)，提高大家的應(yīng)用能力，希望對(duì)考生有所幫助，祝學(xué)習(xí)愉快

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　　一、單項(xiàng)選擇題(本題型共24題，每小題1.5分，共36分。每小題備選答案中，只有一個(gè)符合題意的正確答案。多選、錯(cuò)選、不選均不得分。)

　　1.　　A.用人單位按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，目前企業(yè)繳費(fèi)的比例一般不超過企業(yè)工資總額的20%

　　B.職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)中，個(gè)人繳費(fèi)工資比例為8%

　　C.個(gè)人繳費(fèi)工資基數(shù)不包括獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等收入

　　D.新招職工以起薪當(dāng)月工資收入作為繳費(fèi)工資基數(shù)

　　[答案]C

　　[解析]選項(xiàng)C，月平均工資按照國家統(tǒng)計(jì)局規(guī)定列入工資總額統(tǒng)計(jì)的項(xiàng)目計(jì)算，包括工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等收入，不包括用人單位承擔(dān)或者支付給員工的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)、福利費(fèi)、用人單位與員工解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)支付的一次性補(bǔ)償以及計(jì)劃生育費(fèi)用等其他不屬于工資的費(fèi)用。

　　2.根據(jù)個(gè)人所得稅法律制度的有關(guān)規(guī)定，下列各項(xiàng)中，不屬于“勞務(wù)報(bào)酬”所得項(xiàng)目的是(　　)。

　　A.個(gè)人擔(dān)任公司董事，且不在公司任職、受雇，其取得的董事費(fèi)收入

　　B.演員走穴演出取得的報(bào)酬

　　C.個(gè)人兼職取得的收入

　　D.對(duì)商品營銷活動(dòng)中，企業(yè)和單位對(duì)營銷業(yè)績突出的雇員以培訓(xùn)班、研討會(huì)、工作考察等名義組織旅游活動(dòng)，通過免收差旅費(fèi)、旅游費(fèi)對(duì)個(gè)人實(shí)行的營銷業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì)

　　[答案]D

　　[解析]對(duì)商品營銷活動(dòng)中，企業(yè)和單位對(duì)營銷業(yè)績突出人員以培訓(xùn)班、研討會(huì)、工作考察等名義組織旅游活動(dòng)，通過免收差旅費(fèi)、旅游費(fèi)對(duì)個(gè)人實(shí)行的營銷業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì)(包括實(shí)物、有價(jià)證券等)，應(yīng)根據(jù)所發(fā)生費(fèi)用全額計(jì)入營銷人員應(yīng)稅所得，依法征收個(gè)人所得稅，并由提供上述費(fèi)用的企業(yè)和單位代扣代繳。其中，對(duì)企業(yè)雇員享受的此類獎(jiǎng)勵(lì)，應(yīng)與當(dāng)期的工資薪金合并，按照“工資、薪金所得”項(xiàng)目征收個(gè)人所得稅;對(duì)其他人員(非雇員)享受的此類獎(jiǎng)勵(lì)，應(yīng)作為當(dāng)期的勞務(wù)收入，按照“勞務(wù)報(bào)酬所得”項(xiàng)目征收個(gè)人所得稅。

　　3.根據(jù)我國勞動(dòng)合同法律制度的規(guī)定，下列選項(xiàng)的表述中，不正確的是(　　)。

　　A.勞動(dòng)合同文本中要標(biāo)明用人單位的具體地址，用人單位有兩個(gè)以上辦事機(jī)構(gòu)的，以主要辦事機(jī)構(gòu)所在地為住所地。具有法人資格的用人單位，要注明單位的法定代表人;不具有法人資格的用人單位，必須在勞動(dòng)合同中寫明該單位的主要負(fù)責(zé)人

　　B.工作地點(diǎn)是用人單位必須告知?jiǎng)趧?dòng)者的內(nèi)容

　　C.標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制是指用人單位根據(jù)生產(chǎn)和工作特點(diǎn)，分別以周、月、季等為周期，綜合計(jì)算勞動(dòng)者工作時(shí)間的制度

　　D.地方各級(jí)人民政府及縣級(jí)以上地方人民政府有關(guān)部門為安置就業(yè)困難人員提供的給予崗位補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的公益性崗位，其勞動(dòng)合同不適用《勞動(dòng)合同法》有關(guān)無固定期限勞動(dòng)合同的規(guī)定以及支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊?guī)定

　　[答案]C

　　[解析]選項(xiàng)C，標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，也稱標(biāo)準(zhǔn)工作日，是指國家法律統(tǒng)一規(guī)定的勞動(dòng)者從事工作或勞動(dòng)的時(shí)間。一般情況下，國家實(shí)行勞動(dòng)者每日工作8小時(shí)、每周工作40小時(shí)的標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度。綜合計(jì)算工時(shí)制，也稱綜合計(jì)算工作日，是指用人單位根據(jù)生產(chǎn)和工作的特點(diǎn)，分別以周、月、季年等為周期，綜合計(jì)算勞動(dòng)者工作時(shí)間，但其平均日工作時(shí)間和平均周工作時(shí)間仍與法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間基本相同的一種工時(shí)形式。

　　4.根據(jù)我國勞動(dòng)合同法律制度的規(guī)定，下列選項(xiàng)關(guān)于勞動(dòng)合同的履行和變更的表述中，不正確的是(　　)。

　　A.合法有效的勞動(dòng)規(guī)章制度是勞動(dòng)合同的組成部分，只對(duì)勞動(dòng)者具有法律約束力

　　B.用人單位應(yīng)當(dāng)將直接涉及勞動(dòng)者切身利益的規(guī)章制度和重大事項(xiàng)決定公示，或者告知?jiǎng)趧?dòng)者。如用人單位的規(guī)章制度未經(jīng)公示或者未對(duì)勞動(dòng)者告知，該規(guī)章制度對(duì)勞動(dòng)者不生效

　　C.用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同約定的內(nèi)容，變更的，應(yīng)當(dāng)采用書面形式

　　D.勞動(dòng)合同的變更是對(duì)原合同內(nèi)容的修改、補(bǔ)充或者廢止，而不是簽訂新的勞動(dòng)合同

　　[答案]A

　　[解析]選項(xiàng)A，合法有效的勞動(dòng)規(guī)章制度是勞動(dòng)合同的組成部分，對(duì)用人單位和勞動(dòng)者均具有法律約束力。

　　5.根據(jù)我國相關(guān)法律制度的規(guī)定，下列選項(xiàng)關(guān)于法的本質(zhì)與特征的表述中，不正確的是(　　)。

　　A.法體現(xiàn)統(tǒng)治階級(jí)的整體意志和根本利益

　　B.法所體現(xiàn)的統(tǒng)治階級(jí)的意志，是由統(tǒng)治階級(jí)的物質(zhì)生活水平所決定的

　　C.法是由國家制定或認(rèn)可形成的具有普遍約束力的規(guī)范

　　D.法是確定人們?cè)谏鐣?huì)關(guān)系中的權(quán)利和義務(wù)的行為規(guī)范，體現(xiàn)了法的強(qiáng)制性

　　[答案]D

　　[解析]選項(xiàng)D，法是確定人們?cè)谏鐣?huì)關(guān)系中的權(quán)利和義務(wù)的行為規(guī)范，體現(xiàn)了法的“利導(dǎo)性”。

　　根據(jù)我國社會(huì)保險(xiǎn)法律制度的規(guī)定，下列選項(xiàng)關(guān)于職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的表述中，不正確的是(　　)。

　　6.根據(jù)我國銀行卡法律制度的規(guī)定，下列銀行卡分類中，屬于根據(jù)發(fā)行對(duì)象不同進(jìn)行劃分的是(　　)。

　　A.信用卡與借記卡

　　B.人民幣卡與外幣卡

　　C.單位卡與個(gè)人卡

　　D.磁條卡與芯片卡

　　[答案]C

　　[解析](1)選項(xiàng)A，按是否具有透支功能分為信用卡和借記卡;(2)選項(xiàng)B，按幣種不同分為人民幣卡和外幣卡;(3)選項(xiàng)D，按信息載體不同分為磁條卡和芯片卡。

　　7.根據(jù)我國票據(jù)法律制度的規(guī)定，下列選項(xiàng)關(guān)于票據(jù)權(quán)利時(shí)效的表述中，不正確的是(　　)。

　　A.持票人對(duì)票據(jù)的出票人和承兌人的權(quán)利自票據(jù)到期日起2年，見票即付的匯票、本票自出票日起2年

　　B.持票人對(duì)支票出票人的權(quán)利，自出票日起1年

　　C.持票人對(duì)出票人、承兌人以外前手的追索權(quán)，自被拒絕承兌或者被拒絕付款之日起6個(gè)月

　　D.持票人對(duì)出票人、承兌人以外前手的再追索權(quán)，自清償日或者被起訴之日起3個(gè)月

　　[答案]B

　　[解析]選項(xiàng)B，持票人對(duì)支票出票人的權(quán)利，自出票日起“6個(gè)月”。

　　8.某舊貨經(jīng)營企業(yè)為增值稅小規(guī)模納稅人，2014年5月銷售舊貨，開具普通發(fā)票上注明的金額為22660元，委托運(yùn)輸單位將收購的一批舊貨運(yùn)回企業(yè)，支付不含稅運(yùn)費(fèi)1000元，取得一般納稅人開具的貨運(yùn)增值稅專用發(fā)票。該企業(yè)當(dāng)月應(yīng)繳納增值稅(　　)元。

　　A.330

　　B.440

　　C.660

　　D.550

　　[答案]B

　　[解析]小規(guī)模納稅人銷售舊貨應(yīng)減按2%的征收率計(jì)算繳納增值稅，且不得抵扣與其相關(guān)的進(jìn)項(xiàng)稅額;該企業(yè)當(dāng)月應(yīng)繳納增值稅=22660÷(1+3%)×2%=440(元)。

　　9.根據(jù)增值稅法律制度的有關(guān)規(guī)定，下列關(guān)于增值稅納稅義務(wù)發(fā)生時(shí)間的說法中，不正確的是(　　)。

　　A.納稅人采取托收承付和委托銀行收款方式銷售貨物，增值稅納稅義務(wù)發(fā)生時(shí)間為發(fā)出貨物并辦妥托收手續(xù)的當(dāng)天

　　B.納稅人進(jìn)口貨物，增值稅納稅義務(wù)發(fā)生時(shí)間為報(bào)關(guān)進(jìn)口的當(dāng)天

　　C.納稅人提供有形動(dòng)產(chǎn)租賃服務(wù)，采取預(yù)收款方式的，增值稅納稅義務(wù)發(fā)生時(shí)間為發(fā)出有形動(dòng)產(chǎn)的當(dāng)天

　　D.納稅人發(fā)生視同提供應(yīng)稅服務(wù)的，增值稅納稅義務(wù)發(fā)生時(shí)間為應(yīng)稅服務(wù)完成的當(dāng)天

　　[答案]C

　　[解析]納稅人提供有形動(dòng)產(chǎn)租賃服務(wù)，采取預(yù)收款方式的，增值稅納稅義務(wù)發(fā)生時(shí)間為收到預(yù)收款的當(dāng)天。

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　　18.根據(jù)城鎮(zhèn)土地使用稅法律制度的有關(guān)規(guī)定，下列各項(xiàng)中，說法不正確的是(　　)。

　　A.凡在城市、縣城、建制鎮(zhèn)、工礦區(qū)范圍內(nèi)的土地，均屬于城鎮(zhèn)土地使用稅的征收范圍，但不包括集體所有的土地

　　B.經(jīng)批準(zhǔn)開山填海整治的土地和改造的廢棄土地，從使用的月份起免繳土地使用稅5～10年

　　C.免稅單位無償使用納稅單位的土地，免征城鎮(zhèn)土地使用稅，對(duì)納稅單位無償使用免稅單位的土地，納稅單位應(yīng)照章繳納城鎮(zhèn)土地使用稅

　　D.對(duì)林區(qū)的育林地、運(yùn)材道、防火道、防火設(shè)施用地，免征城鎮(zhèn)土地使用稅

　　[答案]A

　　[解析]選項(xiàng)A，凡在城市、縣城、建制鎮(zhèn)、工礦區(qū)范圍內(nèi)的土地，不論是屬于國家所有的土地，還是集體所有的土地，均屬于城鎮(zhèn)土地使用稅的征收范圍。

　　19.根據(jù)車船稅法律制度的有關(guān)規(guī)定，下列各項(xiàng)中，說法不正確的是(　　)。

　　A.依法不需要在車船登記管理部門登記的在單位內(nèi)部場(chǎng)所行駛或者作業(yè)的機(jī)動(dòng)車輛和船舶，不屬于車船稅的征收范圍

　　B.半掛牽引車、掛車、客貨兩用汽車、三輪汽車和低速載貨汽車，均按照“貨車”稅目計(jì)征車船稅

　　C.掛車按照貨車稅額的50%計(jì)征車船稅

　　D.拖船和非機(jī)動(dòng)駁船分別按照機(jī)動(dòng)船舶稅額的50%計(jì)征車船稅

　　[答案]A

　　[解析]選項(xiàng)A，依法不需要在車船登記管理部門登記的在單位內(nèi)部場(chǎng)所行駛或者作業(yè)的機(jī)動(dòng)車輛和船舶，屬于車船稅的征收范圍。

　　20.根據(jù)印花稅法律制度的有關(guān)規(guī)定，下列各項(xiàng)中，說法正確的是(　　)。

　　A.印花稅的納稅人包括合同的擔(dān)保人、證人和鑒定人

　　B.訂閱單位和個(gè)人之間訂立的圖書、報(bào)刊和音像征訂憑證，應(yīng)按照購銷合同繳納印花稅

　　C.電網(wǎng)與用戶之間簽訂的供用電合同，應(yīng)按照購銷合同繳納印花稅

　　D.企業(yè)與主管部門簽訂的租賃承包合同，不征收印花稅

　　[答案]D

　　[解析]選項(xiàng)A，印花稅的納稅人不包括合同的擔(dān)保人、證人和鑒定人;選項(xiàng)BC，不征收印花稅。

　　21.根據(jù)資源稅法律制度的有關(guān)規(guī)定，下列不屬于資源稅征稅范圍的是(　　)。

　　A.選煤

　　B.天然原油

　　C.液體鹽

　　D.鉛鋅礦石

　　[答案]A

　　[解析]選項(xiàng)A，選煤不屬于資源稅征稅范圍。

　　22.李某2013年1月向某汽車銷售公司(增值稅一般納稅人)購買一輛小汽車自用，支付含增值稅價(jià)款23517元，另購買一輛摩托車并將其立即轉(zhuǎn)售，支付不含增值稅價(jià)款3000元，取得不含稅轉(zhuǎn)售收入5000元。則李某應(yīng)繳納的車輛購置稅為(　　)元。

　　A.2010

　　B.2510

　　C.2310

　　D.2810

　　[答案]A

　　[解析]車輛購置稅是針對(duì)境內(nèi)購置使用應(yīng)稅車輛行為征稅的，對(duì)購買轉(zhuǎn)售的車輛不繳納車輛購置稅;李某應(yīng)納車輛購置稅=23517÷(1+17%)×10%=2010(元)。

　　23.農(nóng)村居民李某經(jīng)批準(zhǔn)在戶口所在地占用耕地150平方米用于新建住宅。該地區(qū)耕地占用稅適用稅額為9元/平方米，則李某應(yīng)繳納耕地占用稅(　　)元。

　　A.0

　　B.300

　　C.675

　　D.1431

　　[答案]C

　　[解析]農(nóng)村居民經(jīng)批準(zhǔn)在戶口所在地占用耕地新建自用住宅，按照當(dāng)?shù)馗卣加枚愡m用稅額減半征收耕地占用稅。李某應(yīng)繳納耕地占用稅=150×9×50%=675(元)。

　　24.根據(jù)稅收征收管理法律制度的有關(guān)規(guī)定，下列各項(xiàng)中，說法不正確的是(　　)。

　　A.已辦理稅務(wù)登記的扣繳義務(wù)人應(yīng)當(dāng)自扣繳義務(wù)發(fā)生之日起60日內(nèi)，向稅務(wù)登記地稅務(wù)機(jī)關(guān)申報(bào)辦理扣繳稅款登記

　　B.實(shí)行定期定額征收方式的個(gè)體工商戶需要停業(yè)的，其停業(yè)期限不得超過1年

　　C.納稅人被列入非正常戶超過3個(gè)月的，稅務(wù)機(jī)關(guān)可以宣布其稅務(wù)登記證件失效，其應(yīng)納稅款的追征應(yīng)按照《征管法》及其實(shí)施細(xì)則的規(guī)定執(zhí)行

　　D.從事生產(chǎn)、經(jīng)營的納稅人應(yīng)當(dāng)自領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照或者發(fā)生納稅義務(wù)之日起15日內(nèi)，按照國家有關(guān)規(guī)定設(shè)置賬簿

　　[答案]A

　　[解析]選項(xiàng)A，已辦理稅務(wù)登記的扣繳義務(wù)人應(yīng)當(dāng)自扣繳義務(wù)發(fā)生之日起30日內(nèi)，向稅務(wù)登記地稅務(wù)機(jī)關(guān)申報(bào)辦理扣繳稅款登記。

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　　9.根據(jù)我國仲裁法律制度的規(guī)定，下列選項(xiàng)的表述中，正確的有(　　)。

　　A.仲裁不實(shí)行級(jí)別管轄和地域管轄

　　B.除當(dāng)事人協(xié)議不開庭外，仲裁應(yīng)當(dāng)開庭進(jìn)行

　　C.仲裁庭在作出裁決前，可以先行調(diào)解;當(dāng)事人自愿調(diào)解的，仲裁庭可以調(diào)解

　　D.仲裁庭制作的調(diào)解書自作出之日起發(fā)生法律效力

　　[答案]AB

　　[解析](1)選項(xiàng)C，仲裁庭在作出裁決前，可以先行調(diào)解;當(dāng)事人自愿調(diào)解的，仲裁庭“應(yīng)當(dāng)”調(diào)解;(2)選項(xiàng)D，調(diào)解書經(jīng)雙方當(dāng)事人簽收后，即發(fā)生法律效力。“裁決書”自作出之日起發(fā)生法律效力。

　　10.根據(jù)企業(yè)所得稅法律制度的有關(guān)規(guī)定，下列支出不得在計(jì)算企業(yè)所得稅應(yīng)納稅所得額時(shí)扣除的有(　　)。

　　A.向投資者支付的股息、紅利等權(quán)益性投資收益款項(xiàng)

　　B.企業(yè)之間支付的管理費(fèi)

　　C.企業(yè)內(nèi)營業(yè)機(jī)構(gòu)之間支付的租金

　　D.銀行企業(yè)內(nèi)營業(yè)機(jī)構(gòu)之間支付的利息

　　[答案]ABC

　　[解析]選項(xiàng)ABC，均不得在計(jì)算應(yīng)納稅所得額時(shí)扣除。

　　11.根據(jù)企業(yè)所得稅法律制度的有關(guān)規(guī)定，下列各項(xiàng)中，屬于企業(yè)所得稅免稅收入的有(　　)。

　　A.國債利息收入

　　B.財(cái)政撥款

　　C.居民企業(yè)直接投資其他非上市居民企業(yè)取得的股息、紅利等權(quán)益性投資收益

　　D.在境內(nèi)設(shè)立機(jī)構(gòu)、場(chǎng)所的非居民企業(yè)從居民企業(yè)取得與該機(jī)構(gòu)、場(chǎng)所沒有實(shí)際聯(lián)系的股息、紅利等權(quán)益性投資收益

　　[答案]AC

　　[解析]選項(xiàng)B，屬于不征稅收入;選項(xiàng)D，在境內(nèi)設(shè)立機(jī)構(gòu)、場(chǎng)所的非居民企業(yè)從居民企業(yè)取得與該機(jī)構(gòu)、場(chǎng)所有實(shí)際聯(lián)系的股息、紅利等權(quán)益性投資收益免稅，但不包括連續(xù)持有居民企業(yè)公開發(fā)行并上市流通的股票不足12個(gè)月取得的投資收益。

　　12.根據(jù)個(gè)人所得稅法律制度的有關(guān)規(guī)定，下列各項(xiàng)中，應(yīng)按照工資、薪金所得項(xiàng)目征收個(gè)人所得稅的有(　　)。

　　A.出租汽車經(jīng)營單位對(duì)出租車駕駛員采取單車承包或承租方式運(yùn)營，出租車駕駛員從事客貨營運(yùn)取得的收入

　　B.出租車屬個(gè)人所有，但掛靠出租汽車經(jīng)營單位或企事業(yè)單位，駕駛員向掛靠單位繳納管理費(fèi)的，出租車駕駛員從事客貨運(yùn)營取得的收入

　　C.出租汽車經(jīng)營單位將出租車所有權(quán)轉(zhuǎn)移給駕駛員的，出租車駕駛員從事客貨運(yùn)營取得的收入

　　D.退休人員再任職取得的收入

　　[答案]AD

　　[解析]選項(xiàng)BC，出租車屬個(gè)人所有，但掛靠出租汽車經(jīng)營單位或企事業(yè)單位，駕駛員向掛靠單位繳納管理費(fèi)的，或出租汽車經(jīng)營單位將出租車所有權(quán)轉(zhuǎn)移給駕駛員的，出租車駕駛員從事客貨運(yùn)營取得的收入，比照“個(gè)體工商戶的生產(chǎn)、經(jīng)營所得”項(xiàng)目征稅。

　　13.根據(jù)關(guān)稅法律制度的有關(guān)規(guī)定，下列情形中的進(jìn)口貨物，海關(guān)可以酌情減免稅的有(　　)。

　　A.在境外運(yùn)輸途中，遭受到損壞或者損失的

　　B.在起卸時(shí)，遭受到損壞或者損失的

　　C.起卸后海關(guān)放行前，因不可抗力遭受到損壞或者損失的

　　D.海關(guān)查驗(yàn)時(shí)已經(jīng)破漏、損壞或者腐爛，經(jīng)證明屬于保管不慎造成的

　　[答案]ABC

　　[解析]海關(guān)查驗(yàn)時(shí)已經(jīng)破漏、損壞或者腐爛，經(jīng)證明不是保管不慎造成的，海關(guān)可以酌情減免稅。

　　14.根據(jù)房產(chǎn)稅法律制度的有關(guān)規(guī)定，下列關(guān)于房產(chǎn)稅納稅人的說法中，正確的有(　　)。

　　A.產(chǎn)權(quán)屬于國家所有的，其經(jīng)營管理的單位為納稅人

　　B.產(chǎn)權(quán)出典的，出典人為納稅人

　　C.房屋出租的，承租人為納稅人

　　D.產(chǎn)權(quán)未確定的，房產(chǎn)代管人或者使用人為納稅人

　　[答案]AD

　　[解析]選項(xiàng)B，產(chǎn)權(quán)出典的，承典人為納稅人;選項(xiàng)C，房屋出租的，出租人為納稅人。

　　15.根據(jù)稅收征收管理法律制度的有關(guān)規(guī)定，下列各項(xiàng)中，應(yīng)當(dāng)辦理稅務(wù)登記的有(　　)。

　　A.企業(yè)在外地設(shè)立的分支機(jī)構(gòu)

　　B.從事生產(chǎn)、經(jīng)營的事業(yè)單位

　　C.國家機(jī)關(guān)

　　D.無固定生產(chǎn)經(jīng)營場(chǎng)所的流動(dòng)性農(nóng)村小商販

　　[答案]AB

　　[解析]選項(xiàng)CD，不需要辦理稅務(wù)登記。

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　　四、不定項(xiàng)選擇題

　　中國公民張某任職于境內(nèi)甲公司。張某2014年5月取得收入如下：

　　(1)當(dāng)月取得境內(nèi)甲公司支付的工資薪金8300元、差旅費(fèi)津貼500元;

　　(2)當(dāng)月從境內(nèi)乙公司取得特許權(quán)的經(jīng)濟(jì)賠償收入6000元;

　　(3)當(dāng)月舉報(bào)違法行為獲得公安機(jī)關(guān)支付的2000元獎(jiǎng)金;

　　(4)當(dāng)月購買福利彩票，一次中獎(jiǎng)13000元。

　　要求：根據(jù)上述資料，回答下列問題：

　　(1)張某應(yīng)按照“工資、薪金所得”項(xiàng)目繳納的個(gè)人所得稅為(　　)元。

　　A.245

　　B.505

　　C.405

　　D.295

　　[答案]C

　　[解析]差旅費(fèi)津貼不予征收個(gè)人所得稅，張某應(yīng)按照“工資、薪金所得”項(xiàng)目繳納的個(gè)人所得稅=(8300-3500)×20%-555=405(元)。

　　(2)取得的經(jīng)濟(jì)賠償收入，應(yīng)由境內(nèi)乙公司代扣代繳個(gè)人所得稅(　　)元。

　　A.0

　　B.960

　　C.1040

　　D.1200

　　[答案]B

　　[解析]個(gè)人取得的特許權(quán)的經(jīng)濟(jì)賠償收入應(yīng)按照“特許權(quán)使用費(fèi)所得”項(xiàng)目納稅。應(yīng)由境內(nèi)乙公司代扣代繳個(gè)人所得稅=6000×(1-20%)×20%=960(元)。

　　(3)張某取得公安機(jī)關(guān)支付獎(jiǎng)金應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅為(　　)元。

　　A.0

　　B.200

　　C.240

　　D.400

　　[答案]A

　　[解析]個(gè)人舉報(bào)、協(xié)查各種違法、犯罪行為而獲得的獎(jiǎng)金，免征個(gè)人所得稅。

　　(4)張某取得福利彩票的中獎(jiǎng)收入應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅為(　　)元。

　　A.440

　　B.600

　　C.2080

　　D.2600

　　[答案]D

　　[解析]個(gè)人購買福利彩票、體育彩票、賑災(zāi)彩票，一次中獎(jiǎng)收入在10000元以下的(含1萬元),暫免征收個(gè)人所得稅;超過10000元的，全額征收個(gè)人所得稅。張某取得福利彩票的中獎(jiǎng)收入應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅=13000×20%=2600(元)。

　　2007年1月1日，大學(xué)畢業(yè)的張某進(jìn)入甲公司工作，雙方簽訂了5年期限勞動(dòng)合同，工資3000元/月。甲公司是丁某和王某于2005年1月1日設(shè)立的私營企業(yè)，在設(shè)立時(shí)即采用勞動(dòng)合同制。

　　(1)2010年1月1日，張某與甲公司約定，甲公司將張某送去美國進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)，培訓(xùn)費(fèi)用為10萬元，張某培訓(xùn)回來后需要在甲公司工作5年，如張某違反約定，需向甲公司承擔(dān)違約責(zé)任。甲公司與張某對(duì)此再無其他約定。

　　(2)因張某在甲公司表現(xiàn)良好，在5年期限勞動(dòng)合同到期后，甲公司又與張某重新簽訂了5年期限的勞動(dòng)合同，工資漲為5000元/月。

　　(3)截止到2014年1月1日，張某已經(jīng)連續(xù)在甲公司工作7年。2014年8月，張某想陪家人去英國旅游，于是擬休年假。

　　(4)張某休年假回來后，因積攢了大量工作，于是公司安排張某在9月27日(星期六)和10月1日(國慶節(jié))加班。

　　要求：

　　根據(jù)上述資料，不考慮其他因素，分析回答下列小題。

　　(1)根據(jù)本題要點(diǎn)(1)所提示的內(nèi)容，下列選項(xiàng)的表述中，不正確的是(　　)。

　　A.如果合同期限屆滿，甲公司與張某約定的服務(wù)期尚未到期的，勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)順延至服務(wù)期滿

　　B.如張某培訓(xùn)歸來在甲公司工作2年后，因丙公司給的報(bào)酬更高一些跳槽至丙公司，甲公司最多可要求張某支付10萬元違約金

　　C.如張某因甲公司不按時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬而解除與甲公司的勞動(dòng)合同，則無需向甲公司支付違約金

　　D.即使張某與甲公司約定了服務(wù)期，也不影響按照正常的工資調(diào)整機(jī)制提高張某在服務(wù)期間的勞動(dòng)報(bào)酬

　　[答案]B

　　[解析]選項(xiàng)B，勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過用人單位提供的培訓(xùn)費(fèi)。對(duì)已經(jīng)履行部分服務(wù)期限的，用人單位要求勞動(dòng)者支付的違約金不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)。本題中，甲公司最多可要求張某支付6萬元違約金。

　　(2)根據(jù)本題要點(diǎn)(2)所提示的內(nèi)容，如張某在甲公司工作到2017年1月1日，又要重新簽訂勞動(dòng)合同，此時(shí)張某想簽訂無固定期限勞動(dòng)合同。下列選項(xiàng)中，能成為張某主張簽訂無固定期限勞動(dòng)合同的法律依據(jù)的是(　　)。

　　A.勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿10年

　　B.用人單位初次實(shí)行勞動(dòng)合同制度或者國有企業(yè)改制重新訂立勞動(dòng)合同時(shí)，勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿10年且距法定退休年齡不足10年

　　C.連續(xù)訂立兩次固定期限勞動(dòng)合同，且勞動(dòng)者無違反規(guī)定情形，續(xù)訂勞動(dòng)合同

　　D.勞動(dòng)者連續(xù)在本單位工作滿15年，且距法定退休年齡不足5年

　　[答案]A

　　[解析]1.有下列情況之一，勞動(dòng)者提出或者同意續(xù)訂、訂立勞動(dòng)合同的，除勞動(dòng)者提出訂立固定期限勞動(dòng)合同外，應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動(dòng)合同：(1)勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿10年的(選項(xiàng)A，張某已經(jīng)在甲公司連續(xù)工作10年)。(2)用人單位初次實(shí)行勞動(dòng)合同制度或者國有企業(yè)改制重新訂立勞動(dòng)合同時(shí)，勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿10年且距法定退休年齡不足10年的(選項(xiàng)B，甲公司非初次實(shí)行勞動(dòng)合同制度或者國有企業(yè)改制重新訂立勞動(dòng)合同);(3)連續(xù)訂立2次固定期限勞動(dòng)合同，且勞動(dòng)者沒有違規(guī)情形，續(xù)訂勞動(dòng)合同的(選項(xiàng)C，連續(xù)訂立固定期限勞動(dòng)合同的次數(shù)，應(yīng)當(dāng)自《勞動(dòng)合同法》2008年1月1日施行后，續(xù)訂固定期限勞動(dòng)合同時(shí)開始計(jì)算)。2.在本單位連續(xù)工作滿15年，且據(jù)法定退休年齡不足5年的，用人單位既不得解除勞動(dòng)合同，也不得終止勞動(dòng)合同。

　　(3)根據(jù)本題要點(diǎn)(3)所提示內(nèi)容，如張某無不能休年假情形，則張某可休年假(　　)。

　　A.5天

　　B.10天

　　C.15天

　　D.20天

　　[答案]A

　　[解析]職工累計(jì)工作已滿1年不滿10年的，年休假5天。

　　(4)根據(jù)本題要點(diǎn)(4)所提示內(nèi)容，下列選項(xiàng)關(guān)于甲公司向張某支付加班費(fèi)的表述中，不正確的是(　　)。

　　A.9月27日，如不能安排補(bǔ)休，甲公司應(yīng)向張某支付不低于其日工資150%的加班費(fèi)

　　B.9月27日，如不能安排補(bǔ)休，甲公司應(yīng)向張某支付不低于其日工資200%的加班費(fèi)

　　C.10月1日，甲公司應(yīng)向張某支付不低于其日工資250%的加班費(fèi)

　　D.10月1日，甲公司應(yīng)向張某支付不低于其日工資300%的加班費(fèi)

　　[答案]AC

　　[解析]用人單位依法安排勞動(dòng)者在日標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外延長工作時(shí)間的，按照不低于勞動(dòng)合同規(guī)定的勞動(dòng)者本人小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的150%支付勞動(dòng)者工資。用人單位依法安排勞動(dòng)者在“休息日”工作，不能安排補(bǔ)休的，按照不低于勞動(dòng)合同規(guī)定的勞動(dòng)者本人日或小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的200%支付勞動(dòng)者工資(選項(xiàng)AB)。用人單位依法安排勞動(dòng)者在“法定休假日”工作的，按照不低于勞動(dòng)合同規(guī)定的勞動(dòng)者本人日或小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的300%支付勞動(dòng)者工資(選項(xiàng)CD)。

　　某生產(chǎn)企業(yè)為增值稅一般納稅人，2014年5月發(fā)生以下業(yè)務(wù)：

　　(1)銷售給商場(chǎng)一批貨物，開具的增值稅專用發(fā)票上注明的銷售額為40萬元，另收取包裝費(fèi)12.87萬元。

　　(2)采取折扣方式銷售貨物，開具的增值稅專用發(fā)票上金額欄中注明銷售額25萬元、折扣額5萬元。

　　(3)采取分期收款方式銷售貨物，不含稅總價(jià)款20萬元，合同約定本月收回70%的貨款，其余的貨款于下月全部收回，由于購買方本月資金緊張，實(shí)際收回其支付的不含稅貨款12萬元。

　　(4)因管理不善造成上月購進(jìn)已抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額的免稅農(nóng)產(chǎn)品霉?fàn)€變質(zhì)，該批農(nóng)產(chǎn)品賬面成本為13.38萬元。

　　(5)購進(jìn)一批生產(chǎn)用原材料，取得增值稅專用發(fā)票上注明的增值稅稅額為5.1萬元，已支付貨款并驗(yàn)收入庫。

　　已知：上述涉及到的相關(guān)憑證均通過認(rèn)證并在當(dāng)月抵扣。

　　要求：根據(jù)上述資料，回答下列問題：

　　(1)業(yè)務(wù)(2)應(yīng)繳納的增值稅為(　　)萬元。

　　A.3.63

　　B.3.4

　　C.4.25

　　D.2.91

　　[答案]B

　　[解析]應(yīng)繳納的增值稅=(25-5)×17%=3.4(萬元)。

　　(2)下列關(guān)于業(yè)務(wù)(4)的處理，說法正確的是(　　)。

　　A.因管理不善造成霉?fàn)€變質(zhì)的免稅農(nóng)產(chǎn)品，其進(jìn)項(xiàng)稅額不得抵扣，需做進(jìn)項(xiàng)稅額轉(zhuǎn)出處理

　　B.因管理不善造成霉?fàn)€變質(zhì)的免稅農(nóng)產(chǎn)品，其進(jìn)項(xiàng)稅額可以抵扣，不需要做進(jìn)項(xiàng)稅額轉(zhuǎn)出處理

　　C.該業(yè)務(wù)應(yīng)轉(zhuǎn)出的進(jìn)項(xiàng)稅額為2.27萬元

　　D.該業(yè)務(wù)應(yīng)轉(zhuǎn)出的進(jìn)項(xiàng)稅額為2萬元

　　[答案]AD

　　[解析]選項(xiàng)AB，因管理不善造成貨物被盜、丟失、霉?fàn)€變質(zhì)的，其進(jìn)項(xiàng)稅額不得抵扣，已經(jīng)抵扣過的需要做進(jìn)項(xiàng)稅額轉(zhuǎn)出處理;選項(xiàng)CD，該業(yè)務(wù)應(yīng)轉(zhuǎn)出的進(jìn)項(xiàng)稅額=13.38÷(1-13%)×13%=2(萬元)。

　　(3)計(jì)算該企業(yè)當(dāng)月的銷項(xiàng)稅額為(　　)萬元。

　　A.14.11

　　B.12.58

　　C.14.45

　　D.14.77

　　[答案]C

　　[解析]該企業(yè)當(dāng)月的銷項(xiàng)稅額=40×17%+12.87÷(1+17%)×17%+3.4+20×70%×17%=14.45(萬元)。

　　(4)計(jì)算該企業(yè)當(dāng)月應(yīng)繳納的增值稅為(　　)萬元。

　　A.13.58

　　B.11.35

　　C.15.58

　　D.9.35

　　[答案]B

　　[解析]該企業(yè)當(dāng)月應(yīng)繳納的增值稅=14.45-(5.1-2)=11.35(萬元)。

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